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[湖南]長沙銀行湘潭分行2015年招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2015-10-23 11:09  來源:長沙銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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長沙銀行湘潭分行2015年招聘啟事
長沙銀行成立于1997年5月,是湖南首家區(qū)域性股份制商業(yè)銀行,現(xiàn)擁有包括廣州株洲、湘潭、常德婁底郴州益陽懷化邵陽永州在內(nèi)的26家分支機(jī)構(gòu)、106個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),150余家社區(qū)銀行,控股發(fā)起湘西、祁陽、宜章三家長行村鎮(zhèn)銀行。資產(chǎn)規(guī)模躋身全球銀行500強(qiáng),綜合實(shí)力挺進(jìn)中國服務(wù)業(yè)500強(qiáng)、中國金融業(yè)100強(qiáng)。
長沙銀行湘潭分行成立于2012年12月28日,下轄分行營業(yè)部、湘潭縣、湘鄉(xiāng)、福星路、九華五家傳統(tǒng)支行及五家社區(qū)支行。現(xiàn)根據(jù)發(fā)展需要,面向湘潭地區(qū)誠聘英才。
 
一、招聘崗位及任職要求
1、一級(jí)支行副行長
崗位描述:負(fù)責(zé)根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)經(jīng)營規(guī)劃以及經(jīng)濟(jì)金融形勢的變化,協(xié)助組織制定支行全年及階段性的工作計(jì)劃,并組織、協(xié)調(diào)、督促工作計(jì)劃的實(shí)施與落實(shí);協(xié)助組織制定和完善支行經(jīng)營管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和操作流程,并指導(dǎo)監(jiān)督支行各單位、人員遵照?qǐng)?zhí)行。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下(1975年1月1日之后出生),金融從業(yè)4年及以上或從事經(jīng)濟(jì)工作6年及以上(其中金融從業(yè)2年及以上)工作經(jīng)驗(yàn),其中1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行營銷、營運(yùn)及管理的流程和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),身體健康、品行端正,具有較強(qiáng)的合規(guī)理念和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),無不良記錄;熟悉本地市場,擁有豐富的市場資源和較強(qiáng)的營銷技巧,具有較強(qiáng)的溝通能力和市場開拓能力,能確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件。
 
2、一級(jí)支行營業(yè)部經(jīng)理
崗位描述:負(fù)責(zé)組織營業(yè)部員工學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;組織實(shí)施支行制定的公司、零售和中間業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃;組織分解經(jīng)營計(jì)劃指標(biāo)至營業(yè)部各人員,制定相關(guān)營銷與激勵(lì)方案并組織實(shí)施,完成支行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)等。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下(1975年1月1日之后出生),3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、網(wǎng)點(diǎn)營運(yùn)及管理的流程和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),熟悉行政管理、人力資源管理相關(guān)知識(shí),具有良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織能力、書面表達(dá)能力。具有一定客戶資源者相關(guān)條件可適度放寬。
 
3、一級(jí)支行市場營銷部經(jīng)理
崗位描述:負(fù)責(zé)根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和支行發(fā)展要求,擬訂本部門年度營銷計(jì)劃、營銷方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;組織開展?fàn)I銷活動(dòng)及市場開拓,確保完成各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃指標(biāo)。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下(1975年1月1日之后出生),3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中1年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn),具有一定客戶資源者相關(guān)條件可適度放寬。熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋鹑诃h(huán)境,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)等,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、組織計(jì)劃能力、市場拓展能力,一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
 
4、零售客戶經(jīng)理
崗位描述:進(jìn)行有效的市場開拓,負(fù)責(zé)本行銀行產(chǎn)品營銷工作,建立業(yè)務(wù)渠道,培養(yǎng)和維護(hù)客戶關(guān)系,完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職條件:本科及以上學(xué)歷,35周歲以下(1980年1月1日之后出生),有銀行工作經(jīng)驗(yàn),從事信貸工作1年(含)及以上,具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和客戶服務(wù)能力;具有一定客戶資源的條件可適當(dāng)放寬。
 
5、公司客戶經(jīng)理
崗位描述:進(jìn)行有效的市場開拓,負(fù)責(zé)本行銀行產(chǎn)品營銷工作,建立業(yè)務(wù)渠道,培養(yǎng)和維護(hù)客戶關(guān)系,完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職條件:本科及以上學(xué)歷,35周歲以下(1980年1月1日之后出生),有銀行工作經(jīng)驗(yàn),從事信貸工作3年(含)及以上,具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和客戶服務(wù)能力;具有一定客戶資源的條件可適當(dāng)放寬。
 
6、大堂經(jīng)理
崗位描述:負(fù)責(zé)受理客戶咨詢,向客戶解釋相關(guān)業(yè)務(wù)條款,演示自助設(shè)施操作方法;定期收集、整理、分析客戶信息、客戶需求及客戶對(duì)產(chǎn)品營銷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的意見,提出改進(jìn)的建議。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,年齡30周歲以下(1985年1月1日之后出生),身高:女1.60米、男1.70米(含)及以上。1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品,掌握服務(wù)禮儀知識(shí),綜合素質(zhì)較高,良好的親和力、較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷或具有一定客戶資源者相關(guān)條件可適度放寬。
 
7、綜合柜員
崗位描述:綜合柜員負(fù)責(zé)各種銀行柜面業(yè)務(wù)的受理和辦理,嚴(yán)格按照操作規(guī)程辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)管理所負(fù)責(zé)的現(xiàn)金尾箱、傳票及相關(guān)賬簿,確保賬款、賬證、賬據(jù)相符。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,23周歲以下(1992年1月1日之后出生),身高:女1.60米,男1.70米(含)及以上。了解銀行柜面業(yè)務(wù)知識(shí),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷或具有一定客戶資源者相關(guān)條件可適度放寬。
 
8、社區(qū)客戶經(jīng)理助理
崗位描述:依托社區(qū)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行社區(qū)業(yè)務(wù)拓展、客戶關(guān)系管理、產(chǎn)品銷售等工作,主要包括個(gè)人業(yè)務(wù)營銷和個(gè)人結(jié)算業(yè)務(wù)辦理。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,25周歲以下(1990年1月1日之后出生),外在形象好,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;思想品德好,工作責(zé)任心強(qiáng),無違法犯罪行為記錄;熱愛社區(qū)金融服務(wù)工作。有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷或具有一定客戶資源者相關(guān)條件可適度放寬。
 
二、用工形式及待遇
1、本次招聘崗位除綜合柜員及社區(qū)客戶經(jīng)理助理為勞務(wù)派遣制,其他崗位均為勞動(dòng)合同制;本次招聘崗位為正式合同工的納入我行正式合同工管理,享受相關(guān)崗位工資福利待遇。本次招聘崗位為勞務(wù)派遣工的,經(jīng)總行審批后與勞務(wù)派遣公司簽訂用工合同,享受相關(guān)崗位工資福利待遇。
2、各崗位人員工作地點(diǎn)為湘潭縣、湘鄉(xiāng)市及韶山市。
 
三、應(yīng)聘需知
此次招聘采用網(wǎng)上申請(qǐng),一律不接受紙質(zhì)簡歷。投遞郵箱:454274813@qq.com
1、需提供的資料:
簡歷一份(本人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況、自我評(píng)價(jià)、聯(lián)系方式等,并注明戶籍所在地及現(xiàn)住址);近期免冠1寸相片1張;身份證(或其它身份證明)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、崗位資格證書、計(jì)算機(jī)相關(guān)證書、獲獎(jiǎng)證書、戶口簿等相關(guān)證書。請(qǐng)將簡歷、近期照片及證件掃描后做附件,發(fā)送郵件至454274813@qq.com,以本人姓名+應(yīng)聘崗位為郵件名(例如張三公司客戶經(jīng)理)
2、簡歷投遞截止時(shí)間為:2015年11月1日下午17:00,請(qǐng)?jiān)谔顚憫?yīng)聘表格時(shí),填寫常用的郵箱,同時(shí)務(wù)必保持手機(jī)暢通。
3、請(qǐng)確保您填寫的所有個(gè)人資料真實(shí)無誤,如有任何虛假信息,應(yīng)聘者將會(huì)被取消資格。
4、所有應(yīng)聘材料我們將妥善代為保管,恕不退還,本行負(fù)責(zé)保密。
聯(lián)系電話:0731-58638811,15074898855吳小姐

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