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[浙江]2025年杭州銀行臨安支行社會招聘啟事（第三批次）

發(fā)布時(shí)間：2025-08-27 15:28   來源：杭州銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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2025銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

　　2025年杭州銀行臨安支行社會招聘啟事（第三批次）
　　小微客戶經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：2人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)小微客戶的日常維護(hù)，業(yè)務(wù)的渠道拓展，客戶營銷和關(guān)系維護(hù)，按時(shí)完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)；
　　2、負(fù)責(zé)客戶的貸前調(diào)查、貸中及貸后管理、五級分類及本息催收、客戶信息更新與維護(hù)等客戶管理工作；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)小微信貸客戶的風(fēng)險(xiǎn)排查、突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的上報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)貸款的預(yù)警、清收、轉(zhuǎn)化等風(fēng)險(xiǎn)處置工作；
　　4、負(fù)責(zé)拓展存款市場，爭取優(yōu)質(zhì)存款客戶，擴(kuò)大本行基本戶及純存款戶的客戶群；
　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具有2年以上小微業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；
　　4、熟悉經(jīng)濟(jì)金融知識、有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力和組織協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；
　　5、無違紀(jì)違規(guī)處罰處分或違法犯罪記錄；
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　零售客戶經(jīng)理（信貸）
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1、根據(jù)本行實(shí)際和特點(diǎn)，重點(diǎn)發(fā)展個(gè)人按揭貸款、貸記卡業(yè)務(wù)、信用貸款業(yè)務(wù)；
　　2、積極拓展其他資產(chǎn)客戶和營銷本行理財(cái)、儲蓄存款業(yè)務(wù)等新的業(yè)務(wù)產(chǎn)品，發(fā)展個(gè)人網(wǎng)上銀行客戶和借記卡客戶；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)渠道的拓展和關(guān)系維護(hù)，定期組織渠道客戶活動(dòng)，零售客戶及項(xiàng)目的貸后管理、風(fēng)險(xiǎn)上報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)貸款催收等；
　　4、負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；
　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備1年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
　　4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識與客戶服務(wù)意識，具備良好的個(gè)人品行和從業(yè)記錄；
　　5、具備良好的市場開拓和溝通能力，與人交往具備較高的親和力；
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　公司客戶經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：3人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)對公司客戶開展?fàn)I銷，定期走訪客戶，推廣公司產(chǎn)品；
　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，開發(fā)新客戶，拓展公司客戶群體；
　　3、根據(jù)分行預(yù)算要求，完成公司業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)；
　　4、負(fù)責(zé)對信貸客戶履行盡職調(diào)查、撰寫授信報(bào)告、完成貸后任務(wù)等工作；
　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備1年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗(yàn)或銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)；
　　4、熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，具備較強(qiáng)的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
　　5、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識，熟悉地區(qū)市場，客戶資源豐富者優(yōu)先；
　　6、條件優(yōu)異者、接受遠(yuǎn)郊區(qū)縣上班者可適當(dāng)放寬要求；
　　7、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　綜合柜員
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：3人
　　職位描述：
　　1、在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣個(gè)人及公司等各項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù)；
　　2、按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定，處理日�，F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)清點(diǎn)、反假和挑殘，對大額現(xiàn)金執(zhí)行報(bào)備制度；
　　3、負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對，保證賬務(wù)處理的賬款、賬據(jù)、賬實(shí)、賬表、賬簿、賬賬六相符；
　　4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報(bào)告制度等；
　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備1年以上銀行柜面工作經(jīng)歷，兼具儲蓄柜面及會計(jì)柜面工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識；
　　4、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)；
　　5、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，具備較快的漢字、數(shù)字輸入、點(diǎn)鈔和票幣鑒別能力，具備相關(guān)從業(yè)資格證書。
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　公司客戶經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：3人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)對公司客戶開展?fàn)I銷，定期走訪客戶，推廣公司產(chǎn)品；
　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，開發(fā)新客戶，拓展公司客戶群體；
　　3、根據(jù)預(yù)算要求，完成公司業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)；
　　4、負(fù)責(zé)對信貸客戶履行盡職調(diào)查、撰寫授信報(bào)告、完成貸后任務(wù)等工作；
　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具有2年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗(yàn)或銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)；
　　4、熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，具有較強(qiáng)的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
　　5、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識，熟悉地區(qū)市場者優(yōu)先；
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　零售客戶經(jīng)理（信貸）
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1、根據(jù)本行實(shí)際和特點(diǎn)，重點(diǎn)發(fā)展個(gè)人按揭貸款、貸記卡業(yè)務(wù)、信用貸款業(yè)務(wù)；
　　2、積極拓展其他資產(chǎn)客戶和營銷本行理財(cái)、儲蓄存款業(yè)務(wù)等新的業(yè)務(wù)產(chǎn)品，發(fā)展個(gè)人網(wǎng)上銀行客戶和借記卡客戶；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)渠道的拓展和關(guān)系維護(hù)，定期組織渠道客戶活動(dòng)，零售客戶及項(xiàng)目的貸后管理、風(fēng)險(xiǎn)上報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)貸款催收等；
　　4、負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；
　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具有2年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
　　4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識與客戶服務(wù)意識，具有良好的個(gè)人品行和從業(yè)記錄；
　　5、具有良好的市場開拓和溝通能力，與人交往具有較高的親和力；
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　綜合柜員
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：3人
　　職位描述：
　　1、在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣個(gè)人及公司等各項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù)；
　　2、按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定，處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)清點(diǎn)、反假和挑殘，對大額現(xiàn)金執(zhí)行報(bào)備制度；
　　3、負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對，保證賬務(wù)處理的賬款、賬據(jù)、賬實(shí)、賬表、賬簿、賬賬六相符；
　　4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報(bào)告制度等；
　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷，兼具儲蓄柜面及會計(jì)柜面工作經(jīng)驗(yàn)，具有較好的客戶服務(wù)意識；
　　4、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)；
　　5、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，具有較快的漢字、數(shù)字輸入、點(diǎn)鈔和票幣鑒別能力，具有相關(guān)從業(yè)資格證書。
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　理財(cái)經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：2人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)落實(shí)零售新客戶的拓展和存量客戶挖潛，提升客戶在我行的金融資產(chǎn)規(guī)模；
　　2、負(fù)責(zé)落實(shí)各類零售客戶營銷活動(dòng)，建立客戶信息檔案開展客戶關(guān)懷，經(jīng)營維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)客群及社區(qū)的關(guān)系；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)零售客戶的資產(chǎn)配置咨詢和服務(wù)，包括但不限于理財(cái)、信托、基金、國債等營銷推薦；
　　4、負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；
　　5、負(fù)責(zé)理財(cái)雙錄和投資者教育；
　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備1年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
　　4、具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力；
　　5、熟悉銀行理財(cái)、基金、保險(xiǎn)等金融知識，對銀行財(cái)富管理有較強(qiáng)的興趣，持有AFP\CFP等資質(zhì)的優(yōu)先考慮。
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　小微客戶經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：2人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)小微客戶的日常維護(hù)，業(yè)務(wù)的渠道拓展，客戶營銷和關(guān)系維護(hù)，按時(shí)完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)；
　　2、負(fù)責(zé)客戶的貸前調(diào)查、貸中及貸后管理、五級分類及本息催收、客戶信息更新與維護(hù)等客戶管理工作；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)小微信貸客戶的風(fēng)險(xiǎn)排查、突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的上報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)貸款的預(yù)警、清收、轉(zhuǎn)化等風(fēng)險(xiǎn)處置工作；
　　4、負(fù)責(zé)拓展存款市場，爭取優(yōu)質(zhì)存款客戶，擴(kuò)大本行基本戶及純存款戶的客戶群；
　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具備1年以上小微業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷，具備客戶資源優(yōu)先；
　　4、熟悉經(jīng)濟(jì)金融知識、有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力和組織協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；
　　5、無違紀(jì)違規(guī)處罰處分或違法犯罪記錄；
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　理財(cái)經(jīng)理
　　所屬單位：臨安支行 ｜ 工作地點(diǎn)：臨安 ｜ 招聘人數(shù)：2人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)落實(shí)零售新客戶的拓展和存量客戶挖潛，提升客戶在我行的金融資產(chǎn)規(guī)模；
　　2、負(fù)責(zé)落實(shí)各類零售客戶營銷活動(dòng)，建立客戶信息檔案開展客戶關(guān)懷，經(jīng)營維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)客群及社區(qū)的關(guān)系；
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)零售客戶的資產(chǎn)配置咨詢和服務(wù)，包括但不限于理財(cái)、信托、基金、國債等營銷推薦；
　　4、負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；
　　5、負(fù)責(zé)理財(cái)雙錄和投資者教育；
　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3、具有2年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
　　4、具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力；
　　5、熟悉銀行理財(cái)、基金、保險(xiǎn)等金融知識，對銀行財(cái)富管理有較強(qiáng)的興趣，持有AFP\CFP等資質(zhì)的優(yōu)先考慮。
　　6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。


 

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　　原標(biāo)題：杭州銀行
　　文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply-web/static/index.html#/employ/social

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