[北京]2025年光大銀行零售與財富管理部客戶營運中心社會招聘啟事（7.7）
重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。
2025年光大銀行零售與財富管理部客戶營運中心社會招聘啟事（7.7）
產品經理崗
工作地點：北京市-海淀區
工作職責
負責平臺產品/系統建設工作；收集業務需求，梳理業務邏輯，整合產品方案；關注市場動態，進行競品分析，拆解優秀產品案例，找到優化方向；與關聯系統溝通產品方案，確定協作方案，跟進項目進度，保障項目按時完成上線；
1.客戶端產品方向：負責產品功能設計、原型設計，與科技溝通可實現方案，保障產品能夠滿足用戶期望；負責模型與平臺已有模型的融合方案，推動融合方案落地；
2.渠道產品方向：負責線上渠道系統建設、優化等工作，收集各業務部門需求后撰寫需求文檔，向科技部門提出優化功能點并跟進需求投產；負責線上渠道功能創新工作，創新功能點圍繞提升全行經營業務提升、客戶體驗提升等；
3.策略產品方向：對接用戶標簽，建設搜索、推薦能力，持續優化搜索、推薦效果。
任職要求
一、基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
2.具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
3.愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
4.符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
5.具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
6.符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
7.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
1.大學本科及以上學歷，年齡35周歲及以下；具有相關崗位3年（含）以上工作經歷；
2.在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
3.客戶端產品方向：具有ToC項目的產品設計相關經驗，有用戶思維，在互聯網、電商等行業有成功案例優先；
4.渠道產品方向：具有后臺產品建設、渠道建設經驗；
5.策略產品方向：具有策略、算法產品建設經驗；
6.較好的溝通能力和項目管理能力。
運營管理崗
工作地點：北京市-海淀區
工作職責
1.財經編輯方向：負責統籌規劃經營性內容、產品篩選、選題策劃并統籌內容生產落地等，對最終經營目標達成負責；負責供應商的日常管理，確保供應商交付優質內容；負責重點IP產品打造以及種草內容的策劃及生產；
2.新媒體運營方向：負責制定內容產出方向，提高內容影響力和品牌關注度等;根據內容分類體系及用戶畫像進行內容產出，獨立完成推文、主KV及活動物料設計、原型圖及前端ui設計；負責更新并執行視頻審核標準；負責短視頻、直播項目內容策劃與執行，達成經營轉化為目標；
3.活動運營方向：負責產品、業務、權益、引流、促活等通過社群開展的方式策劃活動；溝通協調活動方案、設計活動流程；負責分行理財經理群運營；負責制定社群運營方案、運營目標、運營效果、優化措施；負責社群運營的活躍和黏性；負責通過社群運營提升APP的應用、經營、運營數據；
4.用戶運營方向：針對銀行客群特征策劃針對不同客群的用戶活動，提升用戶活躍及轉化；分析用戶數據行為，優化用戶運營策略，為社區的智能化用戶推薦策略提供需求支撐；監控創作者相關數據動態，負責創作者活動、帶貨內容轉化、創作者數量以及質量等指標，打造創作者帶貨生態。
任職要求
一、基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
2.具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
3.愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
4.符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
5.具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
6.符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
7.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
1.大學本科及以上學歷，年齡35周歲及以下；具有相關崗位3年（含）以上工作經歷；
2.在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
3.具備豐富的網絡知識、市場營銷能力、內容創作技巧以及良好的溝通能力；
4.對用戶數據敏感，能夠跟蹤、整理和分析運營數據；
5.新聞、傳媒、文學等相關專業及寫作功底突出者或對零售客戶工作有深入了解，對線上線下客戶引流、活躍、轉化方式高度敏感，有平臺活動運營經驗者優先。
數據運營崗
工作地點：北京市-海淀區
工作職責
1.數據經營方向：負責開展客群的線上化經營，承擔目標客群的經營指標達成與過程管理；負責開展客群經營策略體系的搭建，通過分層分群分級為客戶提供精準的差異化產品和服務，滿足客戶的金融需求；負責策略數字化系統的需求提出以及跟進和落地，通過系統不斷提升策略的效率和效果；
2.數據挖掘方向：負責我行用戶及各渠道生命周期節點數據的收集及分析，按時出具數據報告；負責經營策略相關標簽和報表以及指標的設計和落地以及系統化，為數字化營銷提供底層的數據基礎；負責做好客戶經營風險管理，落實監管要求，防范金融風險，做好客戶信息保密，開展合規銷售。
任職要求
一、基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
2.具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
3.愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
4.符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
5.具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
6.符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
7.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
1.大學本科及以上學歷，年齡35周歲及以下；具有相關崗位3年（含）以上工作經歷；
2.在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
3.具備3年以上數據分析與挖掘經驗，可對線上渠道各類數據進行分析及挖掘，并提出優化改進建議；
4.具備利用數據可視化工具將數據轉化為圖標等形式；
5.具備及掌握數據分析類編碼語言，如Python等；
6.具備良好的團隊合作意識，有較強的學習能力。
遠程服務專員崗
工作地點：北京市-海淀區
工作職責
1.協助客戶在線受理銀行業務咨詢及辦理，解決各項業務問題；
2.與客戶建立良好的溝通，熟悉及理解客戶需求；
3.不斷加強業務技能，完成主管分配的其它工作。
任職要求
一、基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
2.具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
3.愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
4.符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
5.具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
6.符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
7.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
1.大學本科及以上學歷，年齡35周歲及以下；具有相關崗位3年（含）以上工作經歷；
2.金融、財務類專業及有銀行柜員從業經驗者優先考慮；
3.形象、氣質佳，普通話標準，語言表達條理清晰；
4.通過銀行從業資格、基金從業資格考試者優先考慮；
5.具備一定學習能力，熟練操作辦公軟件，具備良好的服務意識，善于傾聽、分析并理解客戶需求；
6.在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
截止日期：2025-12-31
原標題：光大銀行
文章來源：https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/social
分享到:
-
上一篇：[全國]2025年光大銀行零售與財富管理部遠程銀行中心社會招聘啟事（7.7）
下一篇：沒有了
網友們正在看的信息
- 2025年中國農業銀行各分行暑期實習生招聘公告匯總
- [全國]2025年中國銀行社會招聘公告
- [北京]2025年中國郵政儲蓄銀行信用卡中心社會招聘公告
- [新疆]2025年新疆農村信用社校園招聘公告
- [陜西]2025年中國郵政儲蓄銀行陜西省分行社會招聘公告（6.27）
- [安徽]2026年中國郵政儲蓄銀行安徽省分行暑期實習生招聘公告
- [河南]2025年中國農業銀行河南省分行暑期實習生招募公告
- [河北]2025年中國農業銀行河北省分行暑期實習生招募公告
- [湖北]2025年中國農業銀行湖北省分行暑期實習生招募公告
- [廣東]2025年中國農業銀行廣東省分行暑期實習生招募公告
- [浙江]2026年中國郵政儲蓄銀行浙江省分行暑期實習生“早早鳥計劃”招聘公告
- [山東]2025年中國農業銀行青島市分行暑期實習生招募公告
- [安徽]2025年交通銀行安徽省分行社會招聘啟事（6.26）
- [浙江]2025年中國農業銀行浙江省分行暑期實習生招募公告
- [新疆]2025年中國建設銀行新疆自治區分行社會招聘公告
- [四川]2025年中信銀行公司銀行部社會招聘啟事（6.25）
與本文相關的信息
更多 >>- [全國]2025年光大銀行零售與財富管理部遠程銀行中心社會招聘啟事（7.7）
- [全國]2025年光大銀行光大理財社會招聘啟事（7.7）
- [廣東]2025年中國光大銀行廣州分行信用卡勞務派遣人員招聘公告
- [寧夏]2025年中國光大銀行銀川分行勞務派遣制員工招聘啟事
- [江蘇]2025年光大銀行淮安分行社會招聘公告（6.9）
- [江蘇]2025年光大銀行南通分行社會招聘公告（6.9）
- [浙江]2025年光大銀行杭州分行社會招聘公告（6.5）
- [寧夏]2025年光大銀行銀川分行社會招聘啟事（6.4）
- [河南]2025年中國光大銀行鄭州分行信用卡社會招聘公告（5.28）
- [山東]2025年光大銀行濟南分行社會招聘啟事（5.15）
- [湖北]2025年光大銀行武漢分行社會招聘公告（5.9）
- [安徽]2025年光大銀行銅陵分行社會招聘公告（5.9）
- [安徽]2025年光大銀行池州分行社會招聘公告（5.9）
- [安徽]2025年光大銀行滁州分行社會招聘公告（5.9）
- [江蘇]2025年光大銀行南京分行社會招聘公告（5.7）
- [新疆]2025年光大銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事（4.29）
最新銀行考試指南
更多 >>- 2025年中國郵政儲蓄銀行廣東省分行校園招聘結果公示（第二批）
- 2025年中國建設銀行安徽省分行校園招聘報到通知
- 2025年中國建設銀行寧夏區分行暑期實習生招聘面試通知
- 2025年中國建設銀行青島市分行暑期實習生培訓報到通知
- 2026年中國農業發展銀行秋季校園招聘報考條件（參考）
- 2026年東海農商行秋招報考條件（參考）
- 2026年中國農業發展銀行秋季校園招聘報考專業（參考）
- 2026年東海農商行秋招報考專業（參考）
- 2026年東海農商行秋招崗位信息（參考）
- 2026年東海農商行秋招報考流程（參考）
- 2026年東海農商行秋招報考時間（參考）
- 2026年中國農業發展銀行秋季校園招聘職位表（參考）
- 2026年東海農商行秋招報名入口（未開通）
- 2026年中國農業發展銀行秋季校園招聘報考流程（參考）
- 2026年中國農業發展銀行秋季校園招聘報考時間（參考）
- 2026年贛榆農商行秋招報考條件（參考）
