[浙江]招商銀行杭州分行招聘公告
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一、外匯政策和業務管理
崗位職責:
1.負責全轄機構網點及轄內各級國際業務部跨境外匯和跨境人民幣業務的操作風險管理、制度合規管理、監管政策管理；
2.負責與上述工作相關的培訓指導、監督檢查、協調溝通等工作。
任職要求:
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.有5年以上從事外匯政策和國際業務管理工作的經驗，擅長與相關監管部門溝通聯絡；
3.擅長數據統計分析，熟悉考核管理和業務分析。
二、公司客戶經理
崗位職責:
1.開拓并維護客戶關系，設計個性化營銷服務方案，實現金融產品的銷售；
2.制定市場營銷的年度計劃，推動落實各項銷售指標；
3.跟蹤報告客戶信用風險變化情況。
任職要求:
1.35周歲以下，大專及以上學歷；
2.目前在銀行、券商、信托等金融機構從事市場營銷工作，或在大中型企業從事財務主管工作，且崗位經驗不少于3年；
3.了解市場營銷、金融產品運用相關知識，熟悉相關法律法規和企業財務分析，具備一定的風險識別能力，有較強的抗壓能力、組織協調能力和業務開拓能力；
4.本地戶籍及較強的營銷能力者優先。
三、公司產品經理
崗位職責:
1．研究制定公司產品或系統規劃,推動落實新產品或項目系統的研發實現；
2．制定并實施產品推廣與管理方案,協助產品營銷，提供相關業務培訓；
3．負責新產品或項目系統的測試、驗收、試運行、培訓、規范運營等；
4．分析產品推廣動態和市場效果，優化提升產品與系統。
任職要求:
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.有3年以上銀行對公業務（含公司理財、國際、投行、同業、票據業務等）從業經驗；
2.具有公司金融產品研發推動及IT系統開發經驗者優先。
四、零售銀行產品經理
崗位職責:
1．負責零售產品系統的項目開發，電子商務產品的開發與推廣工作；
2．負責零售產品開發與推廣工作。
任職要求:
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.具備2年以上銀行、IT、電子商務領域相關工作背景；
3.熟悉金融產品系統開發，了解電子商務產品與增值服務行業知識；
4.具有較強的開拓創新能力、綜合分析能力和語言表達能力。
五、單證業務高級主管
崗位職責:
1．負責保函、信用證及進口來單、出口審單等業務的合規操作；
2. 承擔境內外同業、分支機構、客戶的單證業務咨詢、查詢查復及疑難問題處理工作；
3. 參與對分支機構業務的技術輔導工作。
任職要求:
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.有8年以上單證結算工作經驗，至少有3年以上相關工作的業務授權和管理崗位經歷；
3.對進口和出口單證業務均有豐富的操作和管理經驗。
六、理財經理
崗位職責:
1．發展新客戶，維護老客戶，與客戶建立良好的業務關系；
2．了解客戶需求，幫助客戶了解和選擇我行零售業務品種，為其提供我行業務范圍內的全方位金融服務；
3. 完成考核期內零售銀行相關的業務指標；
4. 向財富中心和私人銀行中心轉介提升鉆石客戶和私人銀行客戶；
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1. 35周歲以下，本科及以上學歷；
2.具有1年及以上相關金融工作經歷，持有AFP證書，具備豐富的零售金融產品相關知識；
3.良好的客戶服務意識、較強的市場開拓能力和溝通能力，具備風險識別能力，具有銀行相關工作經驗的優先。
七、市場經理
崗位職責:
1、根據分、支行的零售銀行業務發展目標和支行的實際，策劃并組織實施支行零售銀行業務的營銷；
2、負責支行周邊專業市場、代發企業的拓展和維護；
3、負責支行代發、外出宣傳和大戶活動的策劃、組織、推動；
4、廣泛收集同業信息、客戶信息、市場信息，及時向支行和上級行反映，并提出應對措施；
5、按照分行營銷安排，積極配合分行的各項零售銀行各項營銷活動；
6、積極學習和探索，做好總行、分行各項新業務、新產品宣傳、推廣和售后服務工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.35周歲以下，大學本科及以上學歷；
2.具有1年及以上相關金融工作經歷，熟悉零售銀行、信用卡業務；
3.具備較強的業務拓展能力，客戶資源豐富或具有相關銀行經驗的優先。
八、零售信貸客戶經理
崗位職責:
1、認真執行監管部門、總、分、支行有關政策、制度、規定，協助支行營銷崗，積極進行個人資產的營銷；
2、按照有關規定制度對各類個人資產業務進行操作和辦理，要求雙人經辦的必須雙人經辦，要求面簽的必須面簽，要求實地調查必須進行實地調查等；
3、按照有關規章制度對各類個人資產業務進行合規性、合法性、政策性和手續完備性等的初步審查；
4、完成考核期內零售銀行相關的業務指標；
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1. 35周歲以下，本科及以上學歷；
2. 具有1年及以上相關金融工作經歷，熟悉區域市場特點，了解零售信貸業務、小微企業業務及相關政策法規；
3.具備較強的市場開發能力和良好的客戶服務意識，具有銀行相關工作經驗的優先。
九、私人銀行投資顧問
崗位職責:
1.協助落實和督導分行對私人銀行投資顧問工作相關制度和規定的具體執行；
2.參與客戶會談，協助和督導客戶經理的書面建議和分析報告制作、客戶資產配置和產品銷售、客戶資產跟蹤檢視等工作；
3.熟練運用專業研究系統工具，進行有針對性的境內外宏觀經濟、政策形勢和資本、外匯及商品市場研究分析，舉辦面向客戶的市場分析、投資策略說明會；
4.向上級主管部門集中反饋客戶的個性化投資顧問服務及產品方面需求；
5.定期組織針對客戶經理的市場資訊、產品信息及投資顧問工作方法的學習和培訓。
任職要求:
1.35周歲以下，國內外大學財經專業全日制本科（含）以上學歷；
2.具備三年以上金融行業投資理財類從業經驗，同時具有一年以上銀行工作經驗，持有CFP、CFA、CPA證書、注冊稅務師、律師、房地產評估師等資格證書者優先；
3.具有較強的組織協調能力、綜合分析能力、語言表達能力；
4.熱愛投資顧問工作，為人正直、誠信，具備高度的責任心、較強的抗壓能力、協調溝通能力、團隊合作精神。
十、私人銀行客戶經理
崗位職責:
1.負責開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產；提升潛力客戶及客戶總資產；維護現有客戶，減少私人銀行客戶的流失以及對流失客戶的挽留提升工作；
2.負責了解客戶個性化產品和增值服務需求并達成目標；
3.根據客戶需求，在投資顧問的協助下給客戶出具投資建議書，并執行資產配置；
4.完成考核期內零售銀行相關的業務指標。
任職要求:
1.35周歲以下，金融、經管、營銷類相關專業全日制本科及以上學歷；
2具備5年以上銀行、證券、基金、保險等相關專業工作經驗，有深厚的專業功底，持有CFP證書，同時持有CFA、CPA、注冊稅務師、律師、房地產評估師等資格證書者優先；
3.致力于從事私人銀行業務工作，具有較強的工作積極性、創造性，了解各類金融市場和金融理財產品，熟悉證券基金等相關行業；
4.為人正直、誠信，具有高度的責任心，具備較強的抗壓能力、營銷能力、協調溝通能力、語言表達能力、團隊合作精神。
十一、崗位信息
工作地點: 杭州
截止日期: 2014-07-31
聯系方式: 杭州市杭大路23號
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