為支持百色經(jīng)濟建設，珠海華潤銀行股份有限公司計劃作為主發(fā)起人在廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)發(fā)起設立村鎮(zhèn)銀行。珠海華潤銀行股份有限公司系國資委屬下華潤集團控股的商業(yè)銀行，百色右江華潤村鎮(zhèn)銀行（籌）立足右江，輻射周邊，服務“三農(nóng)”，支持中小企業(yè)發(fā)展，竭力打造具有特色的精品銀行。熱忱歡迎有識之士加盟，一經(jīng)錄用，我們將為您提供充分施展才華的舞臺、富有競爭力的薪酬福利和科學的職業(yè)生涯規(guī)劃。

一、招聘基本條件

1、除特別要求之外，本次招聘人員均需要全日制大專以上學歷（或者自學考試），金融、財會、經(jīng)濟、法律、IT等相關專業(yè)。

2、具有相關技術職稱或者相關執(zhí)業(yè)資格。

3、人品端正，愛崗敬業(yè)，無不良從業(yè)記錄，具有良好的全局意識和團隊合作意識，具備成熟的職業(yè)素質(zhì)。

4、監(jiān)管部門有任職資格規(guī)定的，應聘者須符合規(guī)定。

二、招聘職位、職責

（一）營業(yè)部工作人員

1、營業(yè)部負責人1名。職責：負責營業(yè)部的經(jīng)營與管理；負責客戶服務、會計結算、現(xiàn)金管理、財務核算、資金清算和客戶對賬等工作的組織和管理；負責營業(yè)部客戶的拓展與客戶關系維護。條件：年齡在35周歲以下，1年以上銀行柜面主管工作經(jīng)驗，管理能力較強。

2、營業(yè)部柜面工作人員4名。職責：負責營業(yè)部柜面服務工作。條件：年齡在28周歲以下，五官端正，形象氣質(zhì)佳，身高要求男168CM、女158CM以上,大專以上學歷。

（二）客戶經(jīng)理

客戶經(jīng)理4名。職責：負責業(yè)務拓展、客戶關系維護和部門內(nèi)部的管理工作。條件：年齡在28周歲以下，五官端正，形象氣質(zhì)佳，身高要求男168CM、女158CM以上，有從業(yè)經(jīng)驗和客戶資源者優(yōu)先,大專以上學歷。

（三）綜合部工作人員

1、綜合部負責人1名。職責：負責全行的行政、人事、監(jiān)察保衛(wèi)、后勤保障、黨團關系和董事會辦公室工作等。條件：年齡在35周歲以下，5年以上相關從業(yè)經(jīng)驗，有一定的文字能力和協(xié)調(diào)能力，本科以上學歷。

2、綜合部工作人員1名。職責：負責文秘、薪酬、培訓、宣傳等工作，協(xié)助負責人工作。條件：年齡在28周歲以下，熟悉人力資源、行政管理、安全保衛(wèi)和后勤保障等工作，有辦公室工作經(jīng)驗和良好文字基礎者優(yōu)先，本科以上學歷。

3、科技維護人員1名。職責：負責機房、網(wǎng)絡、系統(tǒng)、網(wǎng)站及硬件的維護工作等。條件：年齡在30周歲以下，3年以上相關從業(yè)經(jīng)驗，有銀行科技部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先，本科以上學歷。

（四）稽核部工作人員

1、稽核部負責人1 名。負責全行業(yè)務稽核、檢查、審計及合規(guī)建設，完成監(jiān)事會辦公室工作。條件：年齡在40周歲以下，5年以上相關從業(yè)經(jīng)驗，原則性強，有銀行稽核和法律合規(guī)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、檢查人員1名。職責：負責日常業(yè)務稽核、內(nèi)審和監(jiān)事會要求的相關工作。條件：年齡在30周歲以下，原則性強，有銀行稽核和法律合規(guī)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，本科以上學歷。

3、合規(guī)人員1名。職責：負責全行業(yè)務法律文書的審核，規(guī)章制度合規(guī)性審查及日常業(yè)務合規(guī)性的檢查。條件：年齡在30周歲以下，原則性強，有法律合規(guī)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，法律專業(yè)，本科以上學歷。

（五）信貸風險管理部工作人員

1、授信審批人員2名。職責：負責公司和個人授信業(yè)務的風險審查、放款審核工作。條件：年齡在35周歲以下，3年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗。

2、風險管理人員1名。職責：貸后檢查和管理、相關信貸管理系統(tǒng)的管理和維護、授信業(yè)務統(tǒng)計和調(diào)研。條件：年齡在35周歲以下，3年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗。

（六）財務會計部

1、會計管理人員1名。職責：負責結算、現(xiàn)金、報表、反洗錢管理和對政府、監(jiān)管部門的資料報送等，對營業(yè)部的會計檢查和指導工作。條件：年齡在30周歲以下，3年以上銀行會計結算從業(yè)經(jīng)驗，本科以上學歷。

2、財務管理人員1名。職責：負責全行財務核算，制定全行商業(yè)計劃，編制各單位及崗位的績效合約和考核。條件：年齡在30周歲以下，財會專業(yè)，本科以上學歷。

3、資金管理人員1名。職現(xiàn)：負責全行資金交易，利率管理，流動性管理等工作。條件：年齡在30周歲以下，本科以上學歷。

三、應聘流程

1、應聘者將簡歷（附照片）、身份證、學歷學位證書、職稱證書、銀行業(yè)從業(yè)資格證書和其他相關資格證書等復印件，郵寄至：百色市鑫鑫大酒店轉(zhuǎn)1516房收，郵編533000。信封上請注明應聘崗位。同時，將個人簡歷電子版發(fā)至郵箱：feifei@crbank.com.cn。

2、報名截止日期：2011年8月21日。符合條件的，本行將通過電話或手機短信通知筆試、面試，請應聘者保持通訊暢通，謝絕來訪。

3、應聘者對個人填表資料的真實性負責，如與事實不符，本行將取消其錄用資格。

4、所有應聘者信息將納入本行人才庫管理并代為保管，恕不退還。

 

聯(lián)系電話：13825675967  聯(lián)系人：費斐。