[浙江]2025年浙江泰隆商業銀行社會招聘啟事（3.13）
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產品經理 (客戶關系管理)
工作職責
1、根據企業級戰略規劃和商業模式，分析行業特征、客群特征，設計客群營銷體系方案；
2、開展同業對標，跟蹤研究客戶全生命周期流程，開展全渠道、全流程營銷，推動產品及方案落地；
3、協同合作團隊，全流程多方位跟進系統功能設計、運營共同達成商業目標；
4、持續跟進優化一線客戶經理作業流程，提煉客戶營銷活動方案，提升客戶經理及客戶體驗，持續改進客戶關系管理、營銷管理等應用平臺。
任職資格
1、本科及以上學歷；
2、有5年以上互聯網金融公司產品經理經驗或銀行產品經理經驗；
3、有項目管理經驗，有營銷活動類系統設計經驗；
4、熱愛產品經理崗位，商業敏感度高，富有創新精神，善于溝通合作，內驅、激情、樂觀，抗壓性強。
訴訟管理崗
工作職責
崗位職責 ：
1.分支機構訴訟與疑難案件管理；
2.分支機構資產保全業務綜合指導、幫扶；
3.總行相關線上業務訴訟全流程管理；
4.推動非訴多元化解機制探索，協助法律融智服務。
5.訴訟時效管理；
資產保全相關制度管理與落地實施；
任職資格
1、全日制本科及以上學歷，法律、經濟、金融等相關專業背景，法律專業優先，工作地點（杭州）；
2、通過國家司法考試，2年以上訴訟方面相關工作經驗，具有扎實的法學理論功底，出眾的邏輯思維，學習能力強；
3、熟悉銀行業務知識，2年以上銀行或金融相關崗位從業經驗，研究生學歷放寬至1年；
4、工作熱情、嚴謹、負責、能吃苦，有良好的溝通協調與執行能力、語言表達能力、團隊合作能力。
授信評審崗
工作職責
1.負責分行小企業授信業務信用風險、合規風險等的評審工作；
2.負責定期開展分行信審人員案例討論會，總結信審經驗，提煉授信評審標準；
3.負責建立授信業務后評價體系，對授信條件落實情況進行跟蹤和后評估；
4.負責分行業務日常檢查工作。
任職資格
1.第一批本科及以上學歷，經濟、金融等專業；
2.具備一定的市場一線工作經驗，2年以上銀行產品營銷、管理等工作經驗優先；
3.熟悉相關法規政策，掌握業務產品相關情況。
貴金屬業務產品經理（首飾金運營方向）
工作職責
（一）產品管理
基于目標客群的特點洞察客戶需求和首飾金市場趨勢，創新差異化、競爭力產品策略，負責首飾金產品線的全生命周期管理，包括市場調研、產品設計、定價策略、供應鏈管理、產品準入及上下架、產品宣傳及渠道推廣等。
（二）品牌管理
負責品牌建設與管理，推進圖文視頻宣傳方案策劃、組織、投放、評估，以及宣傳渠道拓展維護。
（三）營銷運營
策劃營銷方案，整合線上線下生態金融資源推進場景化營銷，設計營銷對客活動與對內考核激勵等經營機制，組織執行、監測評估，提升客戶觸達、轉化，提高轉化率和交易量。
（四）渠道管理
1、拓展維護供應鏈渠道，篩選優質合作伙伴，包括不限于合作供應商、質檢機構及其他機構等外部資源，確保產品供應與質量合規。
2、統籌線上（銀行APP、小程序、直播帶貨等）與線下（網點展銷、企業展銷等）銷售渠道的運營策略，優化客戶購買體驗，提升品牌知名度，擴大渠道銷量。
3、拓展線上線下營銷渠道，制定營銷話術手冊、培訓內容，賦能一線營銷。
(五)創新探索與跨界合作
探索業務創新模式（如黃金定投、黃金租賃、以舊換新服務等），推動銀行生態金融創新合作和跨界合作（如IP聯名、奢侈品聯名等）。
（六）數智化驅動業務管理與風控能力
1、熟練使用數據分析工具（Excel、SQL、Power BI），洞察客戶需求，了解不同產品生生命周期下用戶特性和行為特征，沉淀客戶畫像，監測評估客戶、產品、營銷相關表現，優化產品線和營銷策略，拉動業務增長
2、確保業務符合監管要求（反洗錢、投資者適當性管理等），規避合規風險。
任職資格
（一）基本條件
1、本科及以上學歷，珠寶鑒定、珠寶設計、珠寶市場營銷等相關專業；
2、3年以上銀行貴金屬業務、珠寶行業產品運營或供應鏈管理等相關經驗；
3、資源整合能力強，能協調內外部團隊（風控、科技、供應商等）推動項目落地；
4、自驅力和執行力強，善于思考提煉，具有良好的團隊合作和敬業精神。
5、具備創新思維，對珠寶行業消費偏好、直播電商等新渠道有敏銳嗅覺；
6、具備抗壓能力，可以承擔工作要求和壓力，吃苦耐勞，積極向上。
（二）專業能力
1、持有寶石鑒定、鉆石分級、GIA、FGA或其他珠寶行業證書；
2、熟悉電商平臺、私域流量運營或黃金回收業務；
3、熟悉黃金市場驅動因素（美聯儲政策、地緣政治等）及珠寶消費趨勢（年輕化、輕奢化）；
4、有主導過爆款首飾金產品開發，或實現首飾金產品銷售額年增長20%以上等優秀案例者優先。
原標題：浙江泰隆商業銀行
文章來源：https://zjtlcb.zhiye.com/social/jobs
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