2022興業(yè)銀行總行零售平臺部招聘啟事

　　興業(yè)銀行股份有限公司（簡稱“興業(yè)銀行”）1988年誕生于中國改革開放前沿——福建省福州市，2007年在上海證券交易所掛牌上市。歷經34年持續(xù)拼搏和穩(wěn)健發(fā)展，已成為國內系統(tǒng)重要性銀行，躋身英國《銀行家》全球銀行1000強前20強， 《財富》世界500強前200強，榮膺英國《銀行家》“2021中國年度銀行”，明晟ESG評級連續(xù)3年蟬聯(lián)中國銀行業(yè)最高評級A級。興業(yè)銀行零售平臺部系總行一級管理部門，辦公地點設在上海、福州、成都三地。現因業(yè)務發(fā)展需要，誠摯地歡迎勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母黝悓�業(yè)人才加入我們的行列。招聘崗位及具體要求如下：

　　一、應聘人員基本條件

　　（一）年齡35周歲（含）以下；

　　（二）境內外高校碩士及以上學歷，其中境外院校畢業(yè)人員需提供國家教育部認證出具的學歷學位認證；

　　（三）誠實守信、遵紀守法，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；

　　（四）職業(yè)操守良好，具有良好的學習能力、業(yè)務創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；

　　（五）具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質；

　　（六）符合興業(yè)銀行親屬回避的有關規(guī)定。

　　二、招聘崗位

　　（一）系統(tǒng)建設崗（工作地點：上海、福州）

　　1.崗位職責：負責系統(tǒng)創(chuàng)新項目的制定、實施、管理及評價；負責系統(tǒng)建設工作；構建基于電話、APP等多渠道的遠程經營平臺；負責業(yè)務需求說明書編寫、實施推進、業(yè)務培訓、驗收、交付使用、效果跟蹤、報告反饋、持續(xù)調整優(yōu)化等；負責相關系統(tǒng)的日常業(yè)務運維工作及數據統(tǒng)計、數據分析工作。

　　2.崗位要求：具有三年以上銀行或金融行業(yè)需求分析、系統(tǒng)建設與維護經驗，熟悉銀行業(yè)務產品設計及迭代流程；具有較強的需求分析能力，能對現有的系統(tǒng)提出相應的改進意見；熟練使用Visio、word、excel、PPT等辦公軟件；熟悉金融業(yè)各類業(yè)務系統(tǒng)的需求管理工作，從事過智能化系統(tǒng)需求分析工作者優(yōu)先。

　　（二）產品及客群經理（工作地點：上海、福州）

　　1.崗位職責：負責客戶自然屬性、行為偏好、產品偏好、渠道偏好等方面的特征刻畫，并以可視化報表或分析報告的形式呈現；搭建并優(yōu)化線上線下一體化經營的流量監(jiān)控，對各渠道流量價值進行分析；搭建、優(yōu)化經服流量經營的策略評價體系及營銷活動投入產出分析體系。

　　2.崗位要求：具有三年以上線上客戶運營、經營、策略中臺等相關產品經驗；掌握SQL，熟練運用主流數據分析工具（如：Python、R、Sass)；具有金融業(yè)從業(yè)經驗，熟悉銀行零售產品者優(yōu)先。

　　（三）智能建模崗（工作地點：上海、福州）

　　1.崗位職責：負責相關業(yè)務模型建設、驗證、上線評估、維護及相關系統(tǒng)支持，包括但不限于話務運營、質量管理、風險內控、投訴監(jiān)測等相關場景的模型。

　　2.崗位要求：計算機科學與技術、應用數學、人工智能、軟件工程、金融工程、統(tǒng)計學、金融工程等相關專業(yè)；掌握模型算法技術，能夠運用多種算法設計和完成模型開發(fā)項目；具備較強文檔撰寫能力、系統(tǒng)需求分析能力及一定的數據分析能力，熟悉SAS\Python\R等其中一種數據分析工具；具備數據庫編程能力；有金融工程、數據平臺相關工作經驗者優(yōu)先。

　　（四）機器人訓練崗（工作地點：上海、福州）

　　1.崗位職責：負責數據標注、badcase運維工作；負責深度學習模型的數據清洗、模型搭建和模型訓練工作；負責核心指標和數據的日常維護，通過不斷提升語音語義模型訓練效果，確保數據訓練效果；負責將深度學習技術應用到自然語言處理、文本分類、精準分析等領域相關的項目。

　　2.崗位要求：計算機、應用數學、人工智能、軟件工程、網絡工程、統(tǒng)計學等相關專業(yè)；能熟練使用標注工具對圖片、語音、文本等數據進行處理，標記對象的特征；了解深度學習在移動端的應用，跟蹤人工智能技術和算法的前沿技術；了解機器學習算法模型構建和算法實現及應用場景，能輸出可落地的應用場景解決方案；有機器學習的算法基礎和經驗者優(yōu)先。

　　（五）直銷規(guī)劃崗（工作地點：上海）

　　1.崗位職責：搭建及優(yōu)化遠程集中數字化經營的管理體系；制定及優(yōu)化遠程銀行各項管理制度、規(guī)范標準；開展業(yè)務調研，跟蹤、收集、分析遠程銀行業(yè)務的行業(yè)動態(tài)，包括政策環(huán)境、技術發(fā)展、競爭狀態(tài)、市場變化等情況，并定期出具分析報告；指導分行開展遠程數字化集中經營。

　　2.崗位要求：具有五年以上金融或互聯(lián)網行業(yè)業(yè)務管理及規(guī)劃相關工作經驗；熟練使用word、excel、PPT、Visio、思維導圖等辦公軟件；具有直銷銀行、遠程銀行、互聯(lián)網銀行工作經驗者優(yōu)先。

　　（六）營銷策劃崗（工作地點：上海、福州、成都）

　　1.崗位職責：負責與分行、各部門、子公司溝通，承接經營類項目需求；負責經營類項目策劃、評估及分析；負責遠程集中經營團隊業(yè)務及技能輔導、協(xié)助人員考核及績效評估；負責指導分行制定客戶全渠道經營策略，并協(xié)調組織實施。

　　2.崗位要求：具有三年以上金融或互聯(lián)網工作經驗；熟悉零售、對公、同業(yè)產品營銷策劃，有同業(yè)遠程銀行、直銷銀行工作經驗者優(yōu)先；熟練使用word、excel、PPT、Visio、思維導圖等辦公軟件；金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。

　　三、報名須知

　　登錄興業(yè)銀行招聘網站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。我行將根據報名情況和崗位需求情況采取滾動招聘方式，分批次組織開展人員招聘工作。招聘流程包括報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等。

　　四、應聘須知

　　（一）應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業(yè)銀行有權取消應聘者的應聘資格。興業(yè)銀行對應聘者信息及提交的材料嚴格保密，并僅用于招聘工作。

　　（二）對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者，興業(yè)銀行將通過電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。

　　（三）根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業(yè)銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。