2021呼圖壁津匯村鎮(zhèn)銀行選聘高級(jí)管理人員公告

　　為進(jìn)一步提高經(jīng)營(yíng)管理水平，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)活力，建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展，呼圖壁津匯村鎮(zhèn)銀行現(xiàn)面向社會(huì)公開選聘職業(yè)經(jīng)理人。

　　選聘職位

　　（一）行長(zhǎng)

　　（二）副行長(zhǎng)（行長(zhǎng)助理）

　　選聘范圍及條件

　　（一）選聘范圍：

　　面向全國(guó)公開選聘。

　　（二）選聘條件

　　1.政治素質(zhì)好，理想信念堅(jiān)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的政策理論水平；

　　2.具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無不良從業(yè)記錄，具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神；

　　3.具有良好的品行、聲譽(yù)，具有擔(dān)任選聘職位所需的獨(dú)立性，個(gè)人及家庭財(cái)務(wù)穩(wěn)健，能夠履行對(duì)金融機(jī)構(gòu)的忠實(shí)與勤勉義務(wù)；

　　4.了解宏觀經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)，熟悉國(guó)家及監(jiān)管部門金融政策、法律法規(guī)和監(jiān)管要求；

　　5.具有較強(qiáng)的決策執(zhí)行能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力及風(fēng)險(xiǎn)管理能力，熟悉應(yīng)聘機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)運(yùn)作；

　　6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及先進(jìn)的行業(yè)管理理念，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有豐富的客戶資源；

　　7.具有正常履職的身體條件，符合履職回避規(guī)定，能夠服從工作安排。

　　（三）任職資格

　　1．行長(zhǎng)任職資格

　　（1）具備大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　（2）從事金融工作4年以上，或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作6年以上（其中從事金融工作2年以上）；

　　（3）年齡不超過50歲；

　　（4）累計(jì)擔(dān)任過下列職務(wù)2年以上：國(guó)有商業(yè)銀行、全國(guó)性股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行二級(jí)分行部門正職、一類支行正職或村鎮(zhèn)銀行副職（含相當(dāng)職務(wù)）及以上職務(wù)；

　　（5）符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求；

　　（6）特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。

　　2． 副行長(zhǎng)（行長(zhǎng)助理）任職資格

　　（1）具備大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　（2）從事金融工作4年以上，或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作6年以上（其中從事金融工作2年以上）；

　　（3）年齡不超過48歲；

　　（4）累計(jì)擔(dān)任過下列職務(wù)2年以上：國(guó)有商業(yè)銀行、全國(guó)性股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行一類支行副職或村鎮(zhèn)銀行部門正職（含相當(dāng)職務(wù)）及以上職務(wù)；

　　（5）符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求；

　　（6）特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。

　　選聘人員任期及薪酬待遇

　　（一）任期。

　　選聘人員按職業(yè)經(jīng)理人管理，任期三年，任期期滿考核合格可續(xù)聘。

　　（二）薪酬待遇。

　　參考市場(chǎng)同類可比人員薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

　　選聘程序

　　報(bào)名程序及相關(guān)說明

　　（一）報(bào)名程序

　　1．報(bào)名時(shí)間：11月2日—11月16日17：00，為期15天。

　　2．報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（每人限報(bào)1個(gè)職位）。

　　請(qǐng)應(yīng)聘者登錄外部招聘網(wǎng)站（www.51job.com），查詢招聘公告，下載“應(yīng)聘報(bào)名表”，將文件名稱編輯為“社會(huì)招聘-（姓名）-呼圖壁津匯村鎮(zhèn)銀行（職位）”，并連同學(xué)歷學(xué)位證明（證書掃描件，如涉及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件）、相關(guān)資格證書（職稱、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等）、身份證掃描件（正反面）的電子文件打包發(fā)送至招聘專用郵箱（tjyhzhaopin@126.com）。

　　（二）相關(guān)說明

　　1．應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

　　2．資格初步審查結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過郵件等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的郵箱地址并及時(shí)查收。

　　3．我們對(duì)應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴(yán)格保密，不做他用，恕不退還。

　　《應(yīng)聘報(bào)名表》