2022年浦發銀行網絡金融部（移動金融部）社會招聘啟事（4.27）

　　產品經理崗（網點智能化）

　　崗位職責

　　牽頭全行各類現金類、非現金類智能設備的創新引入和規范性管理，指導全行科學布設，提高自助銀行綜合貢獻度，負責自助銀行配套制度的制定實施、監管報備、推廣培訓、業務督導與檢查等；落實全行數字化戰略，運用人工智能、5G等前沿金融科技，探索打造智能化網點，構建數字化服務模式，圍繞一線營銷和服務需要打造數字化服務工具，提升同業市場競爭力；組織實施全行零售銀行產品和服務在VTM、PAD、ATM等智能機具渠道的加載和創新應用，重構網點服務流程，改進用戶體驗，提升網點對用戶的服務效率和服務精準度；研究網點智能化發展趨勢，創新網點數字化、智能化服務模式；負責自助銀行渠道相關的配套制度建設、監管報備、推廣培訓、業務督導與檢查等，指導和支持分行，開展智能網點建設，推動新型智能化設備的推廣布放、應用。

　　應聘條件

　　35周歲以下；數學、統計、計算機、金融、經濟、管理、市場營銷等相關專業本科及以上學歷；2 年以上金融或互聯網金融業務領域產品、技術工作經驗；具有較強的業務分析、溝通協調、業務創新、文字表達能力，以及強烈的責任感和良好的職業道德；有自助設備管理經驗、網絡金融業務項目實施經驗者優先。

　　產品經理崗（手機銀行）

　　崗位職責

　　推進手機銀行、網上銀行、微信銀行及其他移動產品的建設，打造移動端數字化服務模式，提升移動端對負債、財富、信貸等業務的支撐能力，推進用戶規模和交易規模的增長；研究信息和通訊技術、金融科技與人工智能技術發展趨勢，分析全行手機銀行、網上銀行、微信銀行業務經營情況及同業動態，組織實施全行零售銀行產品和服務在移動渠道的加載和創新應用，提升手機銀行經營能力；根據客戶需求和市場反饋，持續改進手機銀行、網上銀行、微信銀行等移動服務流程，改善零售客戶在移動端的用戶體驗，持續提升移動端的交易占比；制定并實施移動金融業務品牌宣傳及市場營銷策略，指導分行營銷工作，提升市場影響力；負責個人手機銀行、網上銀行、微信銀行等移動金融產品的需求編制、配套制度建設、監管報備、推廣培訓、業務督導與檢查等。

　　應聘條件

　　35 周歲以下；計算機或經濟類等相關專業本科及以上學歷；2年（含）以上金融或互聯網金融業務領域產品、技術工作經驗；具有較強的業務分析、溝通協調、業務創新、文字表達能力，以及強烈的責任感和良好的職業道德。有互聯網產品規劃開發、平臺運營等領域相關經驗者優先。