[廣西]2016年浦發(fā)銀行南寧分行招聘啟事
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2016年浦發(fā)銀行南寧分行招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布，詳情如下：
2016年浦發(fā)銀行南寧分行招聘啟事
浦發(fā)銀行南寧分行于2005年10月成立，是輻射廣西全區(qū)的一級分行。我行視人才為最寶貴的財富，重視優(yōu)秀人才的培養(yǎng)，為員工提供富有市場競爭力的薪酬福利。根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘各類英才，熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識之士加盟！
一、應(yīng)聘基本條件
1、 誠實守信、品行端正、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；
2、 具有較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；
3、 具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件；
4、 符合我行親屬回避要求。
二、報名方式
1、 登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站點擊右下角“人才招聘”選項，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報名表》（有工作經(jīng)驗人士），發(fā)送至郵箱：Dnng_nnhrpx@spdb.com.cn，郵件主題標(biāo)明為“應(yīng)聘部門－應(yīng)聘崗位—您的姓名”；
2、 我行將對上述個人資料做好保密工作，對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還；
3、 此招聘信息長期有效。
三、招聘崗位列表
|
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
工作地點 |
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分支機構(gòu)/營銷團隊 |
負責(zé)人 |
若干 |
南寧 |
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分支機構(gòu)/營銷團隊 |
公司/零售客戶經(jīng)理 |
若干 |
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授信審批部 |
授信審查崗 |
若干 |
南寧、柳州、桂林 |
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風(fēng)險管理部 |
風(fēng)險經(jīng)理 |
若干 |
南寧、柳州、桂林 |
|
資產(chǎn)保全部 |
資產(chǎn)保全崗 |
若干 |
南寧 |
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公司業(yè)務(wù)管理部 |
產(chǎn)品經(jīng)理 |
若干 |
南寧 |
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金融市場部 |
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公司產(chǎn)品部 |
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投資銀行部 |
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分支機構(gòu)公司/零售業(yè)務(wù)管理部 |
產(chǎn)品經(jīng)理 |
若干 |
柳州、桂林 |
四、招聘崗位詳細信息
1、分支機構(gòu)/營銷團隊負責(zé)人崗
崗位職責(zé)：根據(jù)分行的經(jīng)營管理戰(zhàn)略和統(tǒng)一部署，負責(zé)分支機構(gòu)/營銷團隊的全面工作，組織開展本單位的市場業(yè)務(wù)拓展和客戶營銷、維護、管理，負責(zé)本單位內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團隊建設(shè)等工作，完成分行下達的各項經(jīng)營管理目標(biāo)，促進各項業(yè)務(wù)全面、健康發(fā)展，不斷提升綜合競爭力等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，精通公司銀行業(yè)務(wù)或零售銀行業(yè)務(wù)，風(fēng)險意識和控制能力強；具有帶團隊的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，市場開拓能力和組織管理能力較強；客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
2、公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：根據(jù)單位負責(zé)人布置的經(jīng)營計劃與任務(wù)制定個人營銷目標(biāo)，通過轄內(nèi)市場信息有效識別和挖掘客戶金融需求，主動營銷潛在客戶對象；利用銀行產(chǎn)品制定滿足客戶需求的金融服務(wù)方案，積極維護銀企關(guān)系，有效防范風(fēng)險，增加客戶對我行的綜合貢獻，完成各項營銷任務(wù)等。
應(yīng)聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上公司銀行營銷工作經(jīng)驗，熟悉公司信貸操作流程和金融產(chǎn)品知識，能獨立完成金融服務(wù)方案和授信申報材料的撰寫工作；具有較強的客戶營銷、人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力；客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
3、零售客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：根據(jù)單位負責(zé)人布置的經(jīng)營計劃與任務(wù)制定個人營銷目標(biāo)，以行銷方式主動尋找、識別潛在客戶，通過單位代發(fā)、個人信貸、商戶拓展等吸引和開發(fā)個人客戶及小微客戶；不斷發(fā)展和維護大眾客戶，培養(yǎng)和推薦優(yōu)質(zhì)客戶、貴賓客戶，參與團隊合作的營銷推廣活動，加大零售銀行產(chǎn)品的交叉銷售，有效防范風(fēng)險，提高客戶貢獻度，完成各項營銷任務(wù)等。
應(yīng)聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上零售銀行營銷工作經(jīng)驗，熟練掌握儲蓄、銀行卡、理財、個人信貸、保險產(chǎn)品營銷等業(yè)務(wù)；具有較強的客戶營銷、人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力；客戶資源豐富，業(yè)績優(yōu)秀。
4、授信審查崗
崗位職責(zé)：根據(jù)總行信貸投向政策和授信管理制度，對分行目標(biāo)客戶市場、區(qū)域授信客戶、地域經(jīng)濟發(fā)展等進行綜合分析，參與分行公司/零售授信業(yè)務(wù)有關(guān)投向政策、產(chǎn)品制度等研究和制定；審查分行公司/零售授信業(yè)務(wù)個案，撰寫審查報告、研復(fù)信貸審批委員會提出的問題，指導(dǎo)客戶經(jīng)理完善授信申報方案等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄行糯縵展芾砘蚴諦派蟛楣ぷ骶椋煜す疽謝蛄閌垡惺諦乓滴裰貧群蛻蟛檣笈鞒蹋歡孕幸稻煤駝摺⒉莆窆芾磧薪仙羈痰睦斫夂桶鹽眨弒附锨康畝糠治齪頭縵湛刂頗芰Α?/span>
5、風(fēng)險經(jīng)理
崗位職責(zé)：負責(zé)分行公司/零售業(yè)務(wù)領(lǐng)域的風(fēng)險預(yù)警、預(yù)警措施執(zhí)行及后續(xù)跟蹤管理，指導(dǎo)、督促各經(jīng)營機構(gòu)開展貸后檢查、預(yù)警和風(fēng)險分類工作，審核貸后檢查報告，提出風(fēng)險分類意見；制定授信業(yè)務(wù)內(nèi)部檢查計劃，對經(jīng)營機構(gòu)授信業(yè)務(wù)和風(fēng)險管理工作開展現(xiàn)場檢查、專項檢查，監(jiān)測分析分行授信出現(xiàn)的重大風(fēng)險、重大問題，撰寫檢查報告，督促、指導(dǎo)各機構(gòu)落實整改措施等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上銀行信貸、風(fēng)險管理或?qū)徲嫷认嚓P(guān)崗位工作經(jīng)驗，熟練掌握各類信貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品和相關(guān)風(fēng)險管理制度，具備較強風(fēng)險防范意識和風(fēng)險控制能力。
6、資產(chǎn)保全崗
崗位職責(zé)：按分行規(guī)劃要求編制不良資產(chǎn)保全清收計劃和核銷預(yù)算，負責(zé)審查經(jīng)營機構(gòu)上報不良資產(chǎn)的清收保全、重組、以資抵債方案，并指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督辦實施方案的推進；收集、整理不良資產(chǎn)核銷材料，擬定核銷報告并上報審批；配合委托律師推動訴訟案件進展，參與不良資產(chǎn)突發(fā)事件的處理，分析研究不良資產(chǎn)保全工作問題和改進措施等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上銀行資產(chǎn)保全、法律事務(wù)、風(fēng)險管理或司法機關(guān)相關(guān)保全訴訟的工作經(jīng)驗，熟悉不良資產(chǎn)清收的相關(guān)法律法規(guī)和政策；具有較強的案件處理和溝通協(xié)調(diào)能力。
7、產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé)：開展宏觀經(jīng)濟、政策、市場、同業(yè)、客戶信息跟蹤、收集與調(diào)研，根據(jù)環(huán)境變化對公司/零售產(chǎn)品進行動態(tài)分析，結(jié)合產(chǎn)品市場、客戶、行業(yè)與地區(qū)定位等制定產(chǎn)品流程優(yōu)化和營銷方案，并負責(zé)分行的產(chǎn)品市場策劃和宣傳推廣；提供產(chǎn)品培訓(xùn)、咨詢和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，支持客戶經(jīng)理解決關(guān)鍵客戶產(chǎn)品需求的營銷設(shè)計方案，負責(zé)推動各類銀行產(chǎn)品的交叉銷售和組合營銷等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以銀行信貸或產(chǎn)品經(jīng)理的工作經(jīng)驗，熟悉公司或零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品設(shè)計及操作流程；有證券公司投資銀行、基金公司項目管理、債券市場操作等方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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