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[上海]浦發(fā)銀行上海分行2015年招聘啟事(120人)

發(fā)布時(shí)間:2015-04-02 17:09  來(lái)源:浦發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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浦發(fā)銀行上海分行2015年招聘啟事(120人)
上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱:浦發(fā)銀行)是1992年8月28日經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立、1993年1月9日開(kāi)業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市(股票交易代碼:600000)的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行,總行設(shè)在上海。目前,注冊(cè)資本金186.53億元。至2014年9月末,公司總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)39,566億元,各項(xiàng)貸款余額19,717億元,各項(xiàng)存款余額26,886億元,2014年上半年實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)347.99億元。良好的業(yè)績(jī)、誠(chéng)信的聲譽(yù),使浦發(fā)銀行成為中國(guó)證券市場(chǎng)中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。
目前,浦發(fā)銀行已在全國(guó)設(shè)立了40家一級(jí)分行,架構(gòu)起全國(guó)性商業(yè)銀行的經(jīng)營(yíng)服務(wù)格局。近年來(lái),浦發(fā)銀行加快國(guó)際化、綜合化經(jīng)營(yíng)發(fā)展,以香港分行開(kāi)業(yè)、倫敦代表處成立為標(biāo)志,邁出國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的實(shí)質(zhì)性步伐,以投資設(shè)立浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發(fā)硅谷銀行等機(jī)構(gòu)為標(biāo)志,積極推進(jìn)綜合化經(jīng)營(yíng)。
2014年6月,英國(guó)《銀行家》雜志發(fā)布世界銀行1000強(qiáng)排名,根據(jù)核心資本,浦發(fā)銀行排名全球第44位,位居上榜中資銀行第8位;2014年7月,美國(guó)《財(cái)富》雜志發(fā)布財(cái)富世界500強(qiáng)排行,浦發(fā)銀行位列第383位,居上榜中資企業(yè)第81位和上榜中資銀行第9位,表現(xiàn)出良好的綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。浦發(fā)銀行將繼續(xù)推進(jìn)金融創(chuàng)新,因勢(shì)而變、順勢(shì)而為、乘勢(shì)而上,以新思維,心服務(wù)為指引,努力建設(shè)成為具有核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的現(xiàn)代金融服務(wù)企業(yè)。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理的需要,上海分行公開(kāi)招聘銀行同業(yè)優(yōu)秀金融人才,誠(chéng)邀銀行業(yè)有志投身浦發(fā)事業(yè)的精英加盟。
 
一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件: 
•遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定,熱愛(ài)浦發(fā)銀行事業(yè),認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配; 
•誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新; 
•具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和溝通表達(dá)能力; 
•具有較強(qiáng)的文字表達(dá)和撰寫(xiě)能力、信息管理和數(shù)據(jù)分析能力、文檔管理和熟練運(yùn)用電腦辦公軟件; 
•身心健康,能夠承受工作壓力,在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄; 
•符合我行親屬回避的要求。
 
二、報(bào)名及聯(lián)系方式 
請(qǐng)應(yīng)聘者于2015年4月20日前采用以下方式投遞簡(jiǎn)歷:
下載《應(yīng)聘報(bào)名表(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)》,通過(guò)電子郵件以word文檔附件形式發(fā)送至: shhr@spdb.com.cn。 
為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě):“××××(崗位)—×××(姓名)” 。我行將通過(guò)郵件、電話通知應(yīng)聘人員進(jìn)行筆、面試(區(qū)域支行負(fù)責(zé)人\二級(jí)支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)崗位請(qǐng)注明(公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù))。 
我行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán),對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密,應(yīng)聘材料恕不退回,謝絕來(lái)電來(lái)訪。 
薪酬待遇在同行業(yè)處于領(lǐng)先水平,具體與本人工作績(jī)效掛鉤。 
 
三、招聘崗位列表 
招聘單位 招聘崗位 招聘人數(shù) 工作地點(diǎn)
上海分行 區(qū)域支行負(fù)責(zé)人(公司業(yè)務(wù)/零售業(yè)務(wù)) 10 上海
二級(jí)支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)(公司業(yè)務(wù)/零售業(yè)務(wù)) 20
支行公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 30
支行零售業(yè)務(wù)理財(cái)經(jīng)理 30
支行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)綜合柜員 30
 
四、崗位職責(zé)及任職條件 
區(qū)域支行負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):根據(jù)區(qū)域支行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)支行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)整體管理及業(yè)務(wù)渠道拓展,帶領(lǐng)支行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)完成相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)任務(wù),確保業(yè)務(wù)指標(biāo)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 
應(yīng)聘條件:35周歲以下,條件特別優(yōu)秀者年齡條件可適當(dāng)放寬;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行分行級(jí)公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)歷,至少3年以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄杏禱褂芾砉ぷ骶椋歡砸幸滴癲僮髁鞒獺⒔鶉誆貳⑿幸導(dǎo)笆諧∽純鲇薪先妗⑸釗氳牧私猓輝鶉渦那浚弒附锨康撓饈丁⑹諧】嗇芰凸芾硇髂芰Γ導(dǎo)ū硐至己茫揮幸歡ㄉ緇峁叵島涂突ё試湊哂畔取?/div>
 
二級(jí)支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)
崗位職責(zé):根據(jù)區(qū)域支行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)二級(jí)支行(營(yíng)銷團(tuán)隊(duì))日常管理及業(yè)務(wù)渠道拓展和維護(hù),帶領(lǐng)二級(jí)支行(營(yíng)銷團(tuán)隊(duì))完成相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)任務(wù),確保業(yè)務(wù)指標(biāo)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);調(diào)動(dòng)員工的積極性、提高自身網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)質(zhì)量、保證網(wǎng)點(diǎn)無(wú)事故。
應(yīng)聘條件:35周歲以下,條件特別優(yōu)秀者年齡條件可適當(dāng)放寬;全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行分、支行公司銀行或零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)歷,至少2年以上商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)銀行業(yè)務(wù)操作流程、金融產(chǎn)品、行業(yè)及市場(chǎng)狀況有較全面、深入的了解;責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和管理協(xié)調(diào)能力,業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好;有一定社會(huì)關(guān)系和客戶資源者優(yōu)先。
 
支行公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
崗位職責(zé):從事各類公司類客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)和服務(wù)營(yíng)銷,制訂和實(shí)施營(yíng)銷服務(wù)方案,開(kāi)展客戶關(guān)系管理與維護(hù);從事市場(chǎng)、客戶和信貸業(yè)務(wù)調(diào)查,開(kāi)展對(duì)公司類客戶評(píng)估評(píng)價(jià)、業(yè)務(wù)談判、授信申報(bào)和發(fā)放;從事信貸資產(chǎn)分類、質(zhì)量管理、收貸收息和信貸風(fēng)險(xiǎn)防范、控制與化解等。從事公司金融客戶經(jīng)理其它工作。 
應(yīng)聘條件:35周歲以下,條件特別優(yōu)秀者年齡條件可適當(dāng)放寬;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行公司金融市場(chǎng)營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)歷;熟悉銀行各類公司金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程以及相關(guān)業(yè)務(wù)政策法規(guī);任職期間工作業(yè)績(jī)突出,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、社會(huì)活動(dòng)能力;具有較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、自律意識(shí);能承受較大的工作壓力;有一定社會(huì)關(guān)系和客戶資源者優(yōu)先。
 
支行零售業(yè)務(wù)理財(cái)經(jīng)理
崗位職責(zé):熟悉銀行各類零售金融產(chǎn)品、營(yíng)銷服務(wù)渠道、業(yè)務(wù)操作基本處理流程以及相關(guān)業(yè)務(wù)政策法規(guī);從事各類零售客戶、產(chǎn)品5、業(yè)務(wù)和服務(wù)營(yíng)銷,制訂和實(shí)施營(yíng)銷服務(wù)方案,開(kāi)展客戶關(guān)系管理與維護(hù);較好地為個(gè)人客戶提供綜合化、專業(yè)化、個(gè)性化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具備CFP、AFP“金融理財(cái)師”資格者優(yōu)先。
應(yīng)聘條件:35周歲以下,條件特別優(yōu)秀者年齡條件可適當(dāng)放寬;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行零售金融市場(chǎng)營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)歷;任職期間工作業(yè)績(jī)突出,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、社會(huì)活動(dòng)能力;具有較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、自律意識(shí);能承受較大的工作壓力;有一定社會(huì)關(guān)系和客戶資源者優(yōu)先。
 
支行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)綜合柜員
崗位職責(zé):從事銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)受理本外幣、個(gè)人、公司、中間等各項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù),處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對(duì),負(fù)責(zé)編制和報(bào)送相關(guān)報(bào)表。
應(yīng)聘條件:28周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷;持有相關(guān)崗位資格證書(shū);具有良好的形象氣質(zhì)和親和力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、溝通交流及應(yīng)變能力;做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、忠厚踏實(shí)、能吃苦耐勞;熟練掌握柜面業(yè)務(wù)操作技能,熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定;有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的執(zhí)行能力。

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