[河南]2019年新鄉(xiāng)新興村鎮(zhèn)銀行招聘公告
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2019年新鄉(xiāng)新興村鎮(zhèn)銀行招聘公告
新鄉(xiāng)新興村鎮(zhèn)銀行成立于2010年3月，是由中原銀行為主發(fā)起行、經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)依法批準(zhǔn)成立的農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)，下設(shè)營(yíng)業(yè)部、小冀支行、合河支行、大塊支行、古固寨支行、朗公廟支行。
新鄉(xiāng)新興村鎮(zhèn)銀行作為一家獨(dú)立法人銀行，開(kāi)業(yè)以來(lái)，緊緊圍繞服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)小微企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，始終堅(jiān)持以客戶為中心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，秉承“穩(wěn)健、創(chuàng)新、進(jìn)取、高效”的核心價(jià)值理念，傾力支持當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展；心系城鄉(xiāng)百姓，實(shí)現(xiàn)財(cái)富夢(mèng)想，努力將我行打造成為特色鮮明、富有活力、靈活快捷的本土銀行、精品銀行。
目前我行正處在業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型快速發(fā)展時(shí)期，現(xiàn)誠(chéng)邀有志于村鎮(zhèn)銀行事業(yè)的優(yōu)秀人才加入，我們將為您提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，期待與您共創(chuàng)美好未來(lái)。
一、招聘崗位及人數(shù)
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)以及與之相適應(yīng)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉掌握并能正確貫徹執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)金融法律法規(guī)，能夠把經(jīng)濟(jì)金融方針政策同本單位的實(shí)際相結(jié)合，富有成效地開(kāi)展工作;
3.身體健康，精力充沛，無(wú)不良嗜好，參聘正職者年齡不超過(guò)45周歲; 參聘副職者年齡不超過(guò)40周歲，條件優(yōu)異者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；
4.工作業(yè)績(jī)優(yōu)良，抗壓能力較強(qiáng)；與本行員工無(wú)直系親屬關(guān)系；
5.具備大專及以上學(xué)歷；競(jìng)聘管理崗位應(yīng)從事銀行工作2年以上，競(jìng)聘經(jīng)辦崗應(yīng)從事銀行工作1年以上；有銀行法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或具有律師資格證者優(yōu)先考慮。
6.競(jìng)聘營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人還應(yīng)符合監(jiān)管部門(mén)的任職要求。
（二）凡有下列情形之一者，不得參與競(jìng)聘：
1.有犯罪記錄和行為或正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤⒓o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
2.對(duì)曾任職機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，被有關(guān)行政機(jī)關(guān)依法處罰的;
3.個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)并到期未清償?shù)?
4.個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)的;
5.已被銀監(jiān)局取消任職資格的;
6.其他法律、法規(guī)規(guī)定不適合的人員。
三、招聘流程
本次招聘按照?qǐng)?bào)名、篩選、面試、組織考察、集體研究、錄用的程序進(jìn)行，擇優(yōu)聘用。
四、時(shí)間安排
報(bào)名截止時(shí)間：2019年2月20日12:00；
面試時(shí)間：2019年2月20日15:00；每人自我展示時(shí)間不超過(guò)10分鐘；
自我展示環(huán)節(jié)包括但不限于本人基本情況和工作經(jīng)歷、競(jìng)聘該崗位優(yōu)勢(shì)、目標(biāo)計(jì)劃和工作思路。
報(bào)名方式：下載《2019年新興村鎮(zhèn)銀行部分崗位競(jìng)聘報(bào)名表》（附件一），填報(bào)完畢后發(fā)至綜合管理部郵箱xxczyhzp@163.com，文件名為姓名+崗位。
五、注意事項(xiàng)
1.參加競(jìng)聘人員需對(duì)其提供資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如在競(jìng)聘過(guò)程中弄虛作假，或與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消錄用資格。
2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。
3.公開(kāi)招聘期間，請(qǐng)參加競(jìng)聘人員保持聯(lián)系暢通，按時(shí)參加本次競(jìng)聘各個(gè)環(huán)節(jié)，逾時(shí)不到視為自動(dòng)棄權(quán)。
4.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)本員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。
聯(lián)系人： 周先生；咨詢電話：0373—5277000；郵箱：xxczyhzp@163.com
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