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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 平安銀行招聘 > [江蘇]2023年平安銀行社會招聘啟事（蘇州一）

[江蘇]2023年平安銀行社會招聘啟事（蘇州一）

發(fā)布時間：2023-07-10 17:24 來源：平安銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2023年平安銀行社會招聘啟事（蘇州一）

　　零售貸款部產(chǎn)品經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 3年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊產(chǎn)品培訓(xùn)、宣導(dǎo)及支持

　　2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品推動、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計以及產(chǎn)品政策方案制定及優(yōu)化

　　3.負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)督導(dǎo)，協(xié)調(diào)資源，驅(qū)動達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)

　　4.協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　2.具備3年及以上對公、小微或零售貸款工作經(jīng)驗，有產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.具備較強的市場敏銳度，能夠結(jié)合當(dāng)前零售貸款市場環(huán)境制定產(chǎn)品方案，推動分行零售貸款業(yè)務(wù)發(fā)展

　　4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作意識

　　5.責(zé)任心強、主觀能動性強、工作細(xì)致，認(rèn)同平安企業(yè)文化

　　綜拓專員

　　平安銀行-投行綜拓部

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 3年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1、推動分行團(tuán)體綜合金融投融資業(yè)務(wù)合作及團(tuán)金相關(guān)業(yè)務(wù)；

　　2、培養(yǎng)對公客戶經(jīng)理綜金意識和銷售技能，完成總行下達(dá)的任務(wù)要求；

　　3、協(xié)助完善推動團(tuán)金相關(guān)業(yè)務(wù)及市場研判工作以及其他必要職責(zé)。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具備投融資板塊相關(guān)專業(yè)知識，有良好的市場營銷研判能力、溝通能力及業(yè)務(wù)推動跟蹤能力；

　　3、具備良好的總結(jié)分析表達(dá)能力，精通運用各類辦公軟件工具；

　　4、具有良好的創(chuàng)新精神和適應(yīng)新事物的能力，有較強的抗壓能力。

　　運維管理崗

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行運營管理部

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 5年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　一、系統(tǒng)管理

　　1、分行應(yīng)用系統(tǒng)資源管理、運行維護(hù)、安全保障、數(shù)據(jù)備份/恢復(fù)、應(yīng)急演練；

　　2、分行外聯(lián)人行、銀監(jiān)系統(tǒng)的配合管理；

　　3、分行上聯(lián)總行生產(chǎn)與辦公每年的配合管理；

　　4、指導(dǎo)、監(jiān)督支行自用系統(tǒng)管理；

　　5、其他涉及系統(tǒng)的相關(guān)工作

　　二、網(wǎng)絡(luò)管理

　　1、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備日常運行維護(hù)、管理；

　　2、總分行及外部監(jiān)管機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)項目實施；

　　3、網(wǎng)絡(luò)運行專項檢視、監(jiān)測與故障排除；

　　4、配合總行歸口聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)外包相關(guān)工作；

　　5、災(zāi)備機房管理

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，有3-5年運維管理經(jīng)驗

　　2、熟悉銀行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，精通系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)運維管理，熟悉銀行網(wǎng)絡(luò)基線等合規(guī)要求。

　　貴賓理財經(jīng)理

　　平安銀行-分支行營業(yè)部

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 1年招聘人數(shù): 2人

　　崗位職責(zé):

　　1.承接和維護(hù)支行分層經(jīng)營的移交客戶，保持客戶資產(chǎn)規(guī)模并取得增長，增加營收、提高客戶忠誠度，支行的貴賓理財經(jīng)理應(yīng)定期將鉆石及以上客戶移交給分行鉆石客戶經(jīng)理和私行金融顧問經(jīng)營；

　　2.通過MGM和自拓增加財富客戶，促進(jìn)潛力客戶升級；以客戶為中心，不斷挖掘和滿足客戶需求，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案，實現(xiàn)客戶財富的保值增值；全方面滿足客戶需求，開展交叉銷售，以資產(chǎn)配置方式向客戶銷售銀行和集團(tuán)各子公司金融產(chǎn)品，促進(jìn)客戶升級；

　　3.積極配合和參與財富團(tuán)隊管理，提供合理化建議，保持積極向上的團(tuán)隊氛圍；貫徹合規(guī)及風(fēng)控制度要求，確保業(yè)務(wù)品質(zhì)及合規(guī)。

　　崗位要求:

　　1.本科以上學(xué)歷

　　2.有1-5年貴賓理財經(jīng)理工作經(jīng)驗

　　私行金融顧問

　　平安銀行-私行中心

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 1年招聘人數(shù): 2人

　　崗位職責(zé):

　　1.基于市場需求變化，制定和實施理財、基金、債券、股票及衍生品等復(fù)雜金融產(chǎn)品的營銷計劃，完成年度業(yè)績目標(biāo)；

　　2.服務(wù)和拓展高凈值客戶，充分考慮客戶風(fēng)險偏好和財務(wù)狀況，為客戶提供個性化的投資建議和財務(wù)規(guī)劃；

　　3.貫徹合規(guī)及風(fēng)控制度要求，積極提升客戶滿意度和忠誠度，推動客戶資產(chǎn)規(guī)模增長。

　　崗位要求:

　　1.本科以上學(xué)歷

　　2.有1-5年私行金融顧問工作經(jīng)驗

　　運營管理崗

　　平安銀行-平安銀行南京分行蘇州分行運營管

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 2年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.1、監(jiān)控各級運營機構(gòu)業(yè)務(wù)運營達(dá)到合規(guī)性和內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)要求，熟知運營各項業(yè)務(wù)，采取現(xiàn)場和非現(xiàn)場方式開展對轄屬網(wǎng)點和集中作業(yè)中心的運營業(yè)務(wù)檢查及督導(dǎo)，控制運營風(fēng)險；

　　2、監(jiān)測各級運營機構(gòu)運營作業(yè)質(zhì)量、定期通報各級運營機構(gòu)運營差錯，督促各級運營機構(gòu)對各類問題的整改效率；采取各項措施，提升運營作業(yè)質(zhì)量；

　　2.1、負(fù)責(zé)推動網(wǎng)點服務(wù)質(zhì)量提升，監(jiān)測臨柜服務(wù)執(zhí)行水平，開展服務(wù)檢查、投訴督導(dǎo)，指導(dǎo)網(wǎng)點持續(xù)改善服務(wù)管理；

　　2、負(fù)責(zé)分支行運營條線KPI，定期檢視分析并追蹤各項指標(biāo)的達(dá)成情況；負(fù)責(zé)部門綜合事務(wù)；

　　3、推動、監(jiān)督總行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程在分行及各網(wǎng)點的執(zhí)行；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷

　　2、2年以上銀行運營管理工作經(jīng)驗，熟悉分支行運營管理要求，專業(yè)知識扎實，業(yè)務(wù)能力強；

　　3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力；辦公軟件使用熟練，擅長制作PPT；

　　4、誠信守法，無不良從業(yè)記錄，合規(guī)意識強。

　　5、有消保服務(wù)、投訴處理工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

　　綜拓經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行南京分行蘇州分行綜合金

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 1年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.通過晨會宣導(dǎo)、重點人員溝通、沙龍組織等手段建立營業(yè)區(qū)部關(guān)系，通過MGM方式拓展業(yè)務(wù)

　　2.重點業(yè)務(wù)人員的俱樂部運作

　　3.分A板塊的資產(chǎn)、存款、財客，L板塊的各類貸款，銀證壽開戶、交易性證券資產(chǎn)，壽險代發(fā)等，產(chǎn)品線豐富，成長空間可期

　　4.保證各項業(yè)務(wù)工作的合規(guī)開展

　　崗位要求:

　　1.本科學(xué)歷

　　2.1-3年相關(guān)金融工作經(jīng)驗

　　零售貸款催清收崗

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行零售風(fēng)險管理部

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 3年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.零售貸款內(nèi)外部催清收工作跟蹤及落實；

　　2.零售貸款催清收工作臺賬整理；

　　3.開展零售逾期貸款復(fù)盤會等會議；

　　4.其他逾期貸款催收相關(guān)工作；

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷；

　　2.法律專業(yè)或有信貸相關(guān)金融從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3.善于溝通，有一定抗壓能力，有團(tuán)隊合作精神。

　　社區(qū)店長

　　平安銀行-平安銀行南京分行蘇州分行大零售

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 3年招聘人數(shù): 1人

　　崗位職責(zé):

　　1.根據(jù)分行的規(guī)劃和目標(biāo)要求，進(jìn)行社區(qū)支行日常經(jīng)營管理、團(tuán)隊成員建立、維護(hù)和管理所屬客戶及潛在客戶關(guān)系；

　　2.批量獲取社區(qū)客戶，根據(jù)客戶需求進(jìn)行專業(yè)化理財服務(wù)，為客戶提供投資建議和理財方案，實現(xiàn)客戶財富保值增值；

　　3.進(jìn)行綜合金融產(chǎn)品的銷售；

　　4.貫徹合規(guī)及風(fēng)險制度要求，確保日常管理和業(yè)務(wù)行為符合行內(nèi)的合規(guī)和風(fēng)控要求。

　　崗位要求:

　　1.本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)

　　2.3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗

　　3.具有杰出的領(lǐng)悟、規(guī)劃策劃、分析并解決問題能力，杰出的溝通協(xié)作、擔(dān)當(dāng)精神，杰出的執(zhí)行力，杰出的結(jié)果導(dǎo)向型思維，堅持到底，保證產(chǎn)出，本職外愿意額外承擔(dān)工作，杰出的抗壓耐力，具有優(yōu)秀的邏輯推理、創(chuàng)新能力，對市場趨勢具有優(yōu)秀的敏感度，豐富的專業(yè)知識儲備

　　人力資源管理崗

　　平安銀行-人力資源部

　　城市: 蘇州市經(jīng)驗要求: 3年招聘人數(shù): 2人

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)總行制度要求落實各項人力資源相關(guān)工作，包括人員招聘、薪資福利、架構(gòu)管理、員工關(guān)系、績效考核等；

　　2、協(xié)助搭建分行人才梯隊建設(shè)；

　　3、協(xié)助開展分行人事培訓(xùn)相關(guān)工作；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗，現(xiàn)崗位工作滿2年以上，有銀行業(yè)人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、了解并熟悉人力資源管理各模塊相關(guān)工作；