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2020年南京銀行鹽城分行長期社會(huì)招聘公告
南京銀行成立于1996年2月8日,是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行,實(shí)行一級(jí)法人體制。目前模超13000億元,員工約10000人,實(shí)現(xiàn)布局京滬杭及
江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋,設(shè)有南京、南京江北新區(qū)、
北海、
杭州等17家分行,198家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),投資控股3家金融機(jī)構(gòu)和投資參股4家金融機(jī)構(gòu)。入選英國《銀行家的全球1000家大銀行排行榜和全球銀行品牌500強(qiáng)榜單,排名逐年提升,2019年分列第129位和第133位。歷內(nèi)外銀行業(yè)各類獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)比中屢獲殊榮,2015年入選中國銀監(jiān)會(huì)城商行十二家“領(lǐng)頭羊”標(biāo)桿銀行。
南京銀行鹽城分行于2013年11月18日正式對(duì)外營業(yè)以來,各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展,贏得了廣大客戶的持,在鹽城市場(chǎng)樹立了良好的品牌形象。目前,鹽城分行擁有員工280余人,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)8家,遍布各大縣域、現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟,共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇,實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!
一、應(yīng)聘人員基本條件
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、身體健康,具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力;
3、原則上具有應(yīng)聘區(qū)域所在縣域常住戶口或居住證;
4、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件,勝任崗位工作要求,能夠按照要求完成工作。
二、崗位具體職責(zé)及要求
(一)支行小微客戶經(jīng)理崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)做好對(duì)公企業(yè)業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)工作
(2)負(fù)責(zé)積極開拓市場(chǎng),獨(dú)立開展?fàn)I銷及業(yè)務(wù)報(bào)審等工作;
(3)負(fù)責(zé)具體落實(shí)對(duì)公業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科及以上學(xué)歷,35周歲及以下,2年及以上的商業(yè)銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;
(3)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
(二)支行個(gè)人客戶經(jīng)理崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)挖掘客戶金融需求,拓展符合本行授信政策和市場(chǎng)定位的客戶;
(2)負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)個(gè)人按揭貸款、消費(fèi)類貸款、信用卡等業(yè)務(wù)的拓展、辦理及貸后管理工作;
(3)負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貍(gè)人客戶消費(fèi)場(chǎng)景的建設(shè)和推廣;
(4)負(fù)責(zé)關(guān)注收集同業(yè)市場(chǎng)信息并反饋;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科及以上學(xué)歷,35周歲及以下,2年及以上的商業(yè)銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;
(3)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
(三)支行理財(cái)經(jīng)理崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)為客戶提供理財(cái)咨詢、投資建議、財(cái)務(wù)分析和規(guī)劃等全方位的理財(cái)服務(wù),完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營
(2)做好客戶風(fēng)險(xiǎn)偏好、財(cái)務(wù)狀況評(píng)估工作,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果向客戶推薦適宜的投資產(chǎn)品;
(3)建立和維護(hù)高凈值客戶群及其家庭,包括收集和管理客戶資料,分析和挖掘客戶需求等;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科及以上學(xué)歷,35周歲及以下,2年及以上的商業(yè)銀行市場(chǎng)營銷工作經(jīng)歷;
(2)具有AFP/CFP資格者優(yōu)先;
(3)形象良好,熟悉商業(yè)銀行理財(cái)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶營銷能力。
(四)支行綜合柜員崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)遵照制度要求及操作程序辦理柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù);
(2)負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實(shí)性與合法性,保證記賬憑證附件齊全;
(3)負(fù)責(zé)保管、交接本崗位重要物品及操作密碼,并做好機(jī)具維護(hù)工作;
(4)負(fù)責(zé)按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼,及時(shí)整點(diǎn)庫存損券,及時(shí)報(bào)告可疑支付交易;
(5)負(fù)責(zé)本崗賬務(wù)核對(duì),中午及日終核對(duì)庫存現(xiàn)金賬款,日終核對(duì)重要空白憑證帳實(shí);
(6)負(fù)責(zé)整理并裝訂本崗憑證;
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(五)分行零售金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)分析全行相關(guān)產(chǎn)品的完成情況,針對(duì)重點(diǎn)推進(jìn)產(chǎn)品策劃專項(xiàng)方案并組織推動(dòng);
(2)對(duì)全轄理財(cái)經(jīng)理?xiàng)l線工作的管理、督查與考核工作;
(3)在總行合作名單下,負(fù)責(zé)分行零售代理業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入、產(chǎn)品準(zhǔn)入和業(yè)務(wù)管理;
(4)牽頭全轄金融資產(chǎn)(主要是理財(cái)、私行戰(zhàn)略產(chǎn)品等)規(guī)模拓展和存量維護(hù)、提升和推動(dòng);
(5)負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)渠道方面的開拓與維護(hù);
(6)負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的市場(chǎng)分析、同業(yè)信息采集分析等;
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科及以上學(xué)歷,35周歲及以下,3年及以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識(shí),協(xié)助零售客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作
(3)具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場(chǎng)敏銳度、市場(chǎng)分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。
(六)分行公司金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗
1、崗位主要職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)公司類信貸資產(chǎn)業(yè)務(wù)的組織管理與實(shí)施,牽頭組織信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù);
(2)負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶、重點(diǎn)客戶管理政策、制度和流程的制定及組織管理,重點(diǎn)客戶、集團(tuán)客戶的牽頭管化服務(wù)方案的推動(dòng)實(shí)施工作;
(3)負(fù)責(zé)管理分行主動(dòng)負(fù)債產(chǎn)品、公司類資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)、委托貸款等中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品;
(4)分行公司授信客戶準(zhǔn)入管理、授信客戶表內(nèi)授信業(yè)務(wù)支付審核;
(5)牽頭組織并協(xié)助營銷分行銀團(tuán)項(xiàng)目;
(6)負(fù)責(zé)管理分行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新工作、擬訂公司產(chǎn)品的相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程;
(7)分行評(píng)估公司、保險(xiǎn)公司、監(jiān)管公司等中介的機(jī)構(gòu)的準(zhǔn)入、日常管理;
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)本科及以上學(xué)歷,35周歲及以下,3年及以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識(shí),協(xié)助公司客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作
(3)具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場(chǎng)敏銳度、市場(chǎng)分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。
三、應(yīng)聘條件
請(qǐng)?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)(http://www.njcb.com.cn/)點(diǎn)擊右上角“招聘信息”,注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息后招聘的搜索頁面,找到您心儀崗位的詳情,點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。
四、其他事項(xiàng)
1、以上崗位工作地點(diǎn):鹽城地區(qū)。
2、應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密。
3、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
4、應(yīng)聘此招聘公告項(xiàng)下的崗位簡歷,我行將定期進(jìn)行初審,請(qǐng)應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者,我通知面試時(shí)間。兩個(gè)月內(nèi)未收到我行通知,視作申請(qǐng)未通過。
5、謝絕來電來訪。
6、本次招聘長期有效。