[北京]2022中國民生銀行總行信息科技部誠聘英才啟事
2022中國民生銀行總行信息科技部誠聘英才啟事
中國民生銀行于1996年1月12日在北京成立，是中國第一家主要由民營企業(yè)發(fā)起設立的全國性股份制商業(yè)銀行，2000年、2009年先后在上交所和香港聯(lián)交所掛牌上市，現(xiàn)已發(fā)展成為一家擁有商業(yè)銀行、金融租賃、基金管理、境外投行等金融牌照的銀行集團。中國民生銀行始終秉承“服務大眾，情系民生”的使命，砥礪奮進、開拓創(chuàng)新，成長為支持實體經(jīng)濟發(fā)展的一支重要金融力量。
中國民生銀行總行信息科技部承擔全行科技系統(tǒng)建設、運行維護、信息安全、信息科技風險管理等職能。近年來面對銀行業(yè)轉型的浪潮，圍繞“科技金融銀行”的發(fā)展戰(zhàn)略，以“科技效能轉化為服務效能”為目標，聚焦重點領域和業(yè)務場景，助力全行數(shù)字化轉型升級。
中國民生銀行沉淀26年匯聚業(yè)內(nèi)一流的金融科技精英人才，2022年正值科技金融戰(zhàn)略高速發(fā)展期，如果您也在追尋技術創(chuàng)新與價值成長，歡迎您成為民生金融科技的一員，讓我們成為伙伴，共同成就夢想。
一、軟件開發(fā)職位及任職要求
（一）高級開發(fā)架構師
工作職責：
1、負責全行企業(yè)級、領域級以及應用級IT架構規(guī)劃與設計，制定完整的應用架構、數(shù)據(jù)架構、技術架構實施方案，驅動、指導重大項目的開發(fā)實施，推動企業(yè)IT架構轉型。
2、負責建設企業(yè)級、領域級IT技術管理體系，包含制度、流程、標準、規(guī)范；主導架構與技術管理工具體系建設，強化架構與技術管理的數(shù)字化能力。
3、主導組織級重大項目的架構設計以及實施監(jiān)督、指導工作，主持解決關鍵架構以及應用設計方面的難點攻關和問題解決。
4、組織云原生體系能力建設，推動組織云原生能力轉型以及工程作業(yè)的最佳實踐落地。
5、研究金融科技發(fā)展與行業(yè)趨勢，研究前沿技術發(fā)展方向，組織試用前瞻性軟件技術，驅動技術架構升級，賦能業(yè)務創(chuàng)新和技術應用。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制計算機相關專業(yè)大學本科及以上學歷，計算機與信息技術、軟件工程等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬。
2、具有7年以上開發(fā)工作經(jīng)驗，其中3年以上架構設計以及技術領域負責人工作經(jīng)驗，曾主導金融業(yè)務系統(tǒng)或者互聯(lián)網(wǎng)大規(guī)模海量用戶應用架構設計和開發(fā)者優(yōu)先。
3、精通軟件工程和大規(guī)模軟件設計開發(fā)方法，精通至少1門編程語言及至少1種主流數(shù)據(jù)庫，能夠辨別最優(yōu)算法，能夠指導代碼級開發(fā)工作。
4、熟悉主流云原生平臺架構和技術，有豐富云計算平臺架構設計、系統(tǒng)研發(fā)、管理維護工作經(jīng)驗優(yōu)先。
5、具備全面架構思維與組織溝通能力，能夠妥善處理各類工作事項、應對突發(fā)問題，善于診斷技術問題、洞察技術風險并驅動問題解決。
（二）開發(fā)架構師
工作職責：
1、制定全行信息系統(tǒng)架構規(guī)劃，完善全行信息系統(tǒng)架構管理體系與工具，提升信息系統(tǒng)架構治理能力。
2、跟蹤行業(yè)主流技術路線，制定全行科技開發(fā)技術規(guī)范、技術平臺標準及發(fā)展戰(zhàn)略。
3、主導全行云原生體系建設工作，全面推動云化轉型。
4、完善開發(fā)運維一體化領域的流程規(guī)范，持續(xù)完善DevOps支撐工具建設。
5、主導大型項目架構設計、技術選型、技術評審等工作，指導項目組技術開發(fā)工作，識別并解決項目中技術風險。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有3年及以上開發(fā)工作經(jīng)驗，其中2年及以上技術架構設計與技術管理工作經(jīng)驗，曾參與金融業(yè)務系統(tǒng)架構設計和開發(fā)者優(yōu)先。
2、精通軟件工程和大規(guī)模軟件開發(fā)方法，精通現(xiàn)代化軟件設計方法和算法理論。熟悉多種開發(fā)語言，能夠辨別最優(yōu)算法，能夠指導低級別代碼開發(fā)工作。
3、熟悉主流云計算平臺架構，有豐富云計算平臺架構設計、系統(tǒng)研發(fā)、管理維護工作經(jīng)驗。
4、具有高度責任心和抗壓能力，善于診斷技術問題、洞察技術風險，驅動問題解決。
（三）軟件研發(fā)工程師
工作職責：
1、負責業(yè)務需求評估、系統(tǒng)設計、核心模塊代碼開發(fā)等工作。
2、帶領團隊進行系統(tǒng)研發(fā)，管理開發(fā)任務，開展代碼審查，識別并解決項目技術風險，確保系統(tǒng)開發(fā)質量優(yōu)良。
3、負責解決系統(tǒng)開發(fā)中出現(xiàn)的問題，對技術難點進行攻關，并解決生產(chǎn)突發(fā)問題。
4、負責系統(tǒng)整合或技術架構升級，沉淀共享服務能力，在系統(tǒng)中應用推廣創(chuàng)新技術，提升系統(tǒng)技術水平，支持業(yè)務發(fā)展。
5、在系統(tǒng)開發(fā)過程中運用技術管理制度、流程、規(guī)范，推動技術標準在負責的領域內(nèi)落地。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有1年及以上開發(fā)工作經(jīng)驗，曾參與金融業(yè)務系統(tǒng)設計和開發(fā)者優(yōu)先。
2、熟練掌握或精通至少一種計算機開發(fā)語言（JAVA，C/C,,，PYTHON，GO等）及一項數(shù)據(jù)庫技術（DB2，Oracle，MYSQL等），對主流前沿技術有一定了解。
3、熟練掌握或精通軟件工程和大規(guī)模軟件開發(fā)方法，熟練掌握或精通現(xiàn)代化軟件設計方法和算法理論，能夠辨別最優(yōu)算法，能夠指導低級別代碼開發(fā)工作。
4、具有高度責任心、抗壓能力和團隊合作精神，善于診斷技術問題、洞察技術風險，驅動問題解決。
（四）開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理
工作職責：
1、主導產(chǎn)品的規(guī)劃設計，對產(chǎn)品需求進行規(guī)劃、挖掘、分析、取舍、優(yōu)先級排序等。
2、深入理解市場需求，梳理產(chǎn)品的業(yè)務規(guī)則，完成需求分析與細化，編寫需求規(guī)格說明書、產(chǎn)品測試案例設計方案及測試案例，對業(yè)務產(chǎn)品在金融科技賦能方面提出專業(yè)可行性建議，豐富完善業(yè)務設計方案。
3、負責評估業(yè)務產(chǎn)品設計可能帶來的技術風險、信息安全風險、信息科技合規(guī)風險，并提出相應的解決方案。
4、跟進業(yè)務產(chǎn)品的研發(fā)、上線等工作，負責連接業(yè)務與科技，完成產(chǎn)品研發(fā)、上線過程中的各類協(xié)調(diào)工作。
5、側重體驗設計的產(chǎn)品經(jīng)理著重負責以下工作：
（1）主導產(chǎn)品的用戶研究、競品分析、運營分析、體驗痛點分析等工作，開展客戶體驗反饋調(diào)研，整理和完成調(diào)研報告及產(chǎn)品分析報告，推進產(chǎn)品持續(xù)改進。
（2）主導產(chǎn)品的體驗設計，制定產(chǎn)品體驗運營策略，推動業(yè)務、設計、研發(fā)團隊進行落地，持續(xù)提升用戶體驗。
（3）主導各類設計規(guī)范的制定并推動落實，實現(xiàn)用戶體驗的統(tǒng)一；研究新的設計方法及工具軟件并進行推廣，提升團隊產(chǎn)品設計能力。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，金融或計算機專業(yè)優(yōu)先，具有1年及以上職位相關工作經(jīng)驗，具有產(chǎn)品管理經(jīng)驗或曾參與金融業(yè)務需求分析、軟件產(chǎn)品設計和開發(fā)者優(yōu)先。
2、熟悉或精通對公、零售或同業(yè)等金融業(yè)務，能夠分析業(yè)務瓶頸及用戶痛點，并提出解決方案。
3、熟練使用各種工具（Axure、Visio、word、ppt）描述業(yè)務原型、業(yè)務需求及撰寫解決方案。
4、具備良好的業(yè)務分析和產(chǎn)品規(guī)劃能力、文檔撰寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5、具有高度責任心、抗壓能力和團隊合作精神，善于洞察業(yè)務、策略規(guī)劃、問題分析及驅動問題解決。
6、具有產(chǎn)品經(jīng)理國際資格認證（NPDP）者優(yōu)先。
7、側重體驗設計的產(chǎn)品經(jīng)理應熟悉或精通用戶體驗的設計方法和設計規(guī)范，并落實在需求分析、產(chǎn)品設計過程中。
二、生產(chǎn)運營職位及任職要求
（一）應用運維SRE工程師
工作職責：
1、參與建設DevOps開發(fā)運維一體化流程體系，助力金融科技敏捷轉型。運用機器學習、NLP自然語言處理、Flink流處理等技術建設行內(nèi)業(yè)務異常監(jiān)控及數(shù)據(jù)分析體系，提升業(yè)務監(jiān)控場景覆蓋率，賦能金融業(yè)務發(fā)展。
2、借助人工智能、機器學習、大數(shù)據(jù)等技術建設AIOps智能運維體系，持續(xù)提升運維效能和系統(tǒng)可靠性。從運維角度優(yōu)化和完善應用系統(tǒng)架構，挖掘并抽象業(yè)務故障場景，運用混沌工程等技術提升系統(tǒng)可靠性和自愈自治能力。參與云原生可觀測性體系建設，通過微服務、ServiceMesh、容器、K8s及調(diào)用鏈追蹤等技術，持續(xù)提升服務可觀測性、優(yōu)化用戶體驗。
3、優(yōu)化問題主動預防流程，跨部門溝通協(xié)調(diào)，分析應用系統(tǒng)運行趨勢數(shù)據(jù)，針對運維風險點進行提前預警，主動干預防止問題故障發(fā)生。
4、負責各個關鍵業(yè)務線應用系統(tǒng)的保障工作，沉淀業(yè)務保障關鍵能力，分析處理生產(chǎn)事件，推動故障改進措施落地執(zhí)行，保障我行業(yè)務和數(shù)據(jù)量快速增長下的系統(tǒng)穩(wěn)定性。
5、評估變更風險，組織實施變更和驗證，高質高效支撐應用系統(tǒng)變更發(fā)布，與經(jīng)驗豐富的工程師并肩快速成長。
6、參與民生金融科技建設工作，在業(yè)務產(chǎn)品整個生命周期內(nèi)參與設計和管理工作，熟悉我行金融產(chǎn)品及業(yè)務，不斷提升個人業(yè)務、技術和管理水平。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、熟悉Linux、Unix等操作系統(tǒng)使用，具有DB2、MySQL、openGauss等數(shù)據(jù)庫應用維護或開發(fā)經(jīng)驗，具有Shell編寫能力、具有Java及Python開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉Kubernetes、容器、微服務、云原生等技術和理念，熟練掌握Tomcat、Redis、Kafka、Elasticsearch等技術的應用，對持續(xù)集成和持續(xù)交付（CI/CD）有深入了解，熟悉DevOps工具，如Jenkins等。
4、具有銀行系統(tǒng)運維管理經(jīng)驗，熟悉銀行系統(tǒng)的業(yè)務處理流程和業(yè)務規(guī)則，熟悉大型銀行系統(tǒng)應用架構。
5、熟悉ITIL運維管理流程，具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力，出色的溝通及問題解決能力，較好的文字表達能力。
（二）應用運維數(shù)據(jù)分析及研發(fā)工程師
工作職責：
1、參與建設DevOps開發(fā)運維一體化流程體系，負責需求分析、架構設計及核心代碼編寫，助力金融科技敏捷轉型。
2、運用機器學習、NLP自然語言處理、Flink流處理等技術，挖掘運維場景，通過實時數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)可視化技術搭建行內(nèi)業(yè)務異常監(jiān)控及數(shù)據(jù)分析體系，提升業(yè)務監(jiān)控場景覆蓋率，賦能金融業(yè)務發(fā)展。
3、借助人工智能、機器學習、大數(shù)據(jù)等技術建設AIOps智能運維體系，持續(xù)提升運維效能和系統(tǒng)可靠性。
4、參與云原生可觀測性體系建設，通過微服務、ServiceMesh、容器、K8s及調(diào)用鏈追蹤等技術，持續(xù)提升服務可觀測性、優(yōu)化用戶體驗。
5、根據(jù)運維管理工具體系規(guī)劃，設計合理的解決方案，主導各運維工具和平臺的建設、重構和優(yōu)化，提升運維內(nèi)部項目研發(fā)效率，引導新技術的落地。
6、參與民生金融科技建設工作，在業(yè)務產(chǎn)品整個生命周期內(nèi)參與設計和管理工作，熟悉我行金融產(chǎn)品及業(yè)務，不斷提升個人業(yè)務、技術和管理水平。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、熟悉Linux、Unix等操作系統(tǒng)使用，熟悉MySQL、DB2、openGauss等主流數(shù)據(jù)庫中一種或多種。
3、編程基礎扎實，熟練掌握前端技術（包括JavaScript、HTML5、CSS3等Web開發(fā)技術，React、Vue、Angular等主流開發(fā)框架中一種或多種）或后端技術（包括Java、Python、C/C,,、Go語言中一種或多種）。
4、熟悉Hadoop、Spark、Hive、Flink、HBase、SparkStreaming等大數(shù)據(jù)平臺相關技術中一種或多種，熟練掌握Tomcat、Redis、Kafka、Elasticsearch等技術的應用，具有金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、對持續(xù)集成和持續(xù)交付（CI/CD）有深入了解，熟悉DevOps工具，對機器學習、數(shù)據(jù)挖掘、人工智能和自然語言處理技術有一定了解。
6、對解決挑戰(zhàn)性問題和學習新技術充滿激情，具有良好的溝通能力和問題分析能力。
（三）流程及質量管理工程師
工作職責：
1、負責推動信息科技服務管理體系建設和改進，包括體系的制度修訂、體系落地情況檢查、體系外審等工作，確保體系有效性。
2、負責推動數(shù)據(jù)中心質量管理體系建設，開展數(shù)據(jù)中心質量檢查，從制度、工具、執(zhí)行等方面進行管理，提升服務質量。
3、負責推動服務管理相關流程建設、執(zhí)行、監(jiān)控和持續(xù)改進，確保流程的合規(guī)性和有效性。
4、負責推動落實生產(chǎn)運營管理制度，保障安全生產(chǎn)，提升數(shù)據(jù)中心服務能力成熟度水平。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有金融行業(yè)數(shù)據(jù)中心管理體系建設經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、精通ITIL、ISO20000、ISO27001、數(shù)據(jù)中心能力成熟度等管理理念。
3、具有ITILFoundation、ITILExpert、CBCP等證書者優(yōu)先。
4、具有優(yōu)秀的鉆研學習能力，較強的邏輯思維能力，良好的文檔撰寫能力、團隊合作精神及溝通能力。
（四）智能運維工程師
工作職責：
1、負責智能運維平臺的規(guī)劃建設及運行維護工作，包括智能運維平臺的架構設計、系統(tǒng)開發(fā)、變更實施、事件問題處理以及應急管理。
2、負責運維數(shù)據(jù)治理及規(guī)范制定工作，建設和維護運維數(shù)據(jù)平臺，提供運維數(shù)據(jù)服務，提高運維精細化水平。
3、負責智能運維場景設計及開發(fā)工作，利用機器學習、深度學習等技術構建智能運維模型，提高運維智能化水平。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、熟練掌握Hadoop、Spark、Flink等大數(shù)據(jù)平臺技術及MySQL等關系型數(shù)據(jù)庫技術，具有大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)運維經(jīng)驗及數(shù)據(jù)分析能力。
3、熟悉人工智能技術，具有利用機器學習、深度學習等技術構建智能算法的能力。
4、熟悉大型商業(yè)銀行或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)應用架構，熟悉各類運維管理工具和運維數(shù)據(jù)。
5、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力，出色的溝通及問題解決能力，較好的文字表達能力。
（五）數(shù)據(jù)庫管理工程師
工作職責：
1、負責全行數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品和大數(shù)據(jù)類產(chǎn)品生產(chǎn)運營保障工作。
2、負責全行數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品和大數(shù)據(jù)類產(chǎn)品的云原生方案的設計和落地。
3、負責制定數(shù)據(jù)庫運維體系，制定運維標準和規(guī)范。
4、負責數(shù)據(jù)庫相關自動化工具的設計和開發(fā)工作。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有金融科技生產(chǎn)系統(tǒng)運維或金融行業(yè)管理體系建設經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、滿足以下任一專業(yè)能力要求：
（1）精通任一主流數(shù)據(jù)庫（如DB2、Oracle、MySQL、PostgreSQL、openGauss等）。
（2）熟練掌握一門編程語言(如Java、C、Python、Shell、Go等)，具有扎實的開發(fā)能力。
（3）對Hadoop、Spark、分布式系統(tǒng)、實時流計算等技術的一個或多個有較深的理解。
（4）精通K8S、Docker、數(shù)據(jù)庫容器化實現(xiàn)。
（六）系統(tǒng)軟件管理工程師
工作職責：
1、負責全行操作系統(tǒng)的資源交付、故障診斷和處理、性能調(diào)優(yōu)及相關運維工具的開發(fā)等工作。
2、負責容器云平臺建設和運維，以及容器相關方案的設計和開發(fā)工作，支持應用容器化改造和生產(chǎn)上線。
3、負責虛擬化平臺的建設和運維及相關功能模塊的開發(fā)。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有金融科技生產(chǎn)系統(tǒng)運維經(jīng)驗者或金融行業(yè)管理體系建設經(jīng)驗者優(yōu)先，有開源社區(qū)參與經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、精通任一主流操作系統(tǒng)（如Linux、AIX、HPUX等）。
3、精通容器和K8S的運維管理，熟悉K8SOperator開發(fā)框架。
4、精通VMwareKVM等相關虛擬化技術。
5、熟練掌握一門編程語言(如Python、Shell、Go等)，具有扎實的開發(fā)能力。
三、信息安全職位及任職要求
（一）安全研發(fā)工程師
工作職責：
1、負責民生銀行全集團信息安全技術領域的服務支撐平臺建設。
2、負責民生銀行全集團PC端、智能移動終端、物聯(lián)網(wǎng)終端、邊緣設備、服務器等多類型設備、多操作系統(tǒng)環(huán)境中的安全產(chǎn)品和組件研發(fā)。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷，具有扎實的計算機基礎，對數(shù)據(jù)結構、算法、操作系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡有深入了解。
2、熟悉常見技術框架，具有扎實的JAVA技術基礎，或具有扎實的C,,技術基礎，或熟悉基于Windows、Android、iOS、鴻蒙等終端應用研發(fā)技術。
3、具有銀行或互聯(lián)網(wǎng)公司應用平臺研發(fā)經(jīng)驗，或具有安全領域產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，熟悉微服務框架，熟悉服務端應用開發(fā)。
4、有良好的編碼習慣，邏輯性強，善于溝通，善于學習。有自驅力和專研精神，具有快速和較強的問題解決能力。
5、對信息安全領域研發(fā)有濃厚興趣，具有高度責任心和抗壓能力，具有較強的責任心和團隊合作意識，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。
（二）基礎安全工程師
工作職責：
1、（終端安全方向）負責全行終端安全管理，包括終端桌面管理、防病毒、終端準入、終端操作系統(tǒng)管理等，負責全行終端安全整體策略及基線的制定和推廣工作，負責相關系統(tǒng)的規(guī)劃建設和運行維護等工作，包括日常巡檢、故障診斷與處理、事件聯(lián)動處置、應急事件響應、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析以及日常維護工作。
2、（系統(tǒng)安全方向）負責全行主機安全和容器安全管理，包括相關系統(tǒng)規(guī)劃建設和運行維護等工作，負責全行主機安全和容器安全的管理流程建設、平臺建設和工具研發(fā)、日常檢查、安全事件處置，支撐云原生化的安全能力建設。
3、（網(wǎng)絡安全方向）負責全行網(wǎng)絡安全管理，包括建設網(wǎng)絡安全制度規(guī)范、執(zhí)行網(wǎng)絡安全檢查、研發(fā)網(wǎng)絡安全管理工具、維護零信任接入平臺、虛擬化操作環(huán)境及行為管理等系統(tǒng)。
4、（網(wǎng)絡服務方向）負責終端網(wǎng)絡環(huán)境管理，包括總行職場網(wǎng)絡環(huán)境管理和全行無線網(wǎng)絡環(huán)境管理，負責總行職場網(wǎng)絡和全行無線網(wǎng)絡規(guī)劃、建設、維護，處理各種終端網(wǎng)絡服務請求，為用戶提供良好的網(wǎng)絡服務，提升全行終端網(wǎng)絡管理水平。
注：終端安全、系統(tǒng)安全、網(wǎng)絡安全和網(wǎng)絡服務為基礎安全的四個獨立方向。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、（終端安全方向）熟悉主流終端安全產(chǎn)品和技術，包括但不限于終端準入認證、終端防火墻、桌面管理、企業(yè)防病毒、資產(chǎn)管理、MDM、終端虛擬化等，具有終端安全方案設計和推動能力。
3、（系統(tǒng)安全方向）熟悉Windows及l(fā)inux操作系統(tǒng)的維護和管理，了解主流數(shù)據(jù)庫，如sqlserver、oracle、mysql、openGauss等，了解Weblogic、Tomca、BES、TonglinkQ等中間件，了解容器K8S、Docker和DevOps相關知識，具有良好的計算機基礎，了解軟件開發(fā)流程，具有java、python、js等編程語言的開發(fā)經(jīng)驗。
4、（網(wǎng)絡安全方向、網(wǎng)絡服務方向）熟悉網(wǎng)絡技術，具有大型數(shù)據(jù)中心、園區(qū)網(wǎng)的維護管理經(jīng)驗，熟悉路由、交換、無線網(wǎng)絡、負載均衡、防火墻、apache和nginx代理等相關技術。
5、掌握信息安全管理和技術各領域的基礎知識，具有良好的計算機基礎，熟悉信息安全相關法律法規(guī)、標準、技術規(guī)范，了解云安全、云原生、零信任等相關知識，具有云平臺管理經(jīng)驗、CISSP、CISP、網(wǎng)絡專業(yè)認證資質者優(yōu)先。
6、具有較強的責任心和團隊合作意識，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，能夠推動安全要求和解決方案的落地。
注：終端安全、系統(tǒng)安全、網(wǎng)絡安全和網(wǎng)絡服務為基礎安全的四個獨立方向。
（三）生物識別算法與應用工程師
工作職責：
1、負責生物識別算法及模型的研發(fā)、生物識別技術應用服務平臺建設。
2、負責生物識別技術前端模組應用軟件研發(fā)、集成與推廣。
3、根據(jù)生物識別最新技術趨勢，開展前瞻性的技術研究。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、具有扎實的計算機基礎，對數(shù)據(jù)結構、算法、操作系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡有深入了解，熟悉Linux/Unix操作系統(tǒng)下的C/C,,編程，或熟悉Python編程，有良好的編碼習慣，邏輯性強。
3、熟悉深度學習框架，熟練使用Tensorflow、Caffe、PyTorch等框架進行模型訓練。
4、對人臉識別等生物特征識別相關算法有深入的了解，具有活體檢測、攻擊檢測、屬性分析等算法研發(fā)經(jīng)驗。
5、具有信息安全領域研發(fā)經(jīng)驗或有濃厚興趣，有自驅力和專研精神，有較強的責任心和團隊合作意識，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，具有抗壓能力和問題解決能力。
四、信息科技風險管理職位及任職要求
（一）信息科技風險管理經(jīng)理
工作職責：
1、負責對接外部監(jiān)管單位，落實監(jiān)管要求，配合開展監(jiān)管檢查和監(jiān)管材料報送；
2、負責對接行內(nèi)風險、合規(guī)、消保、審計等部門，配合開展科技風險相關工作；
3、負責實施科技領域風險和合規(guī)自查，推動發(fā)現(xiàn)問題整改；
4、負責推動各專業(yè)條線完成科技制度起草、修訂，完成科技制度審核、發(fā)布；
5、參與建立和持續(xù)完善科技風險監(jiān)測指標體系和流程。
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷。
2、熟悉商業(yè)銀行信息科技風險管理、科技合規(guī)管理流程，具有金融行業(yè)信息科技風險、合規(guī)、運維、安全和監(jiān)管行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具有較強的文字寫作、語言表達和分析研究能力，具有良好的協(xié)調(diào)溝通和組織能力。
4、具有CISA、CISSP、CISP證書資格者優(yōu)先。
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