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[浙江]2023浙江農(nóng)商聯(lián)合銀行金融科技人才校園招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2022-09-24 14:39 來(lái)源：浙江省農(nóng)村信用社招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2023浙江農(nóng)商聯(lián)合銀行金融科技人才校園招聘公告

　　浙江農(nóng)商聯(lián)合銀行帶領(lǐng)浙江農(nóng)信這個(gè)有著70年歷史省內(nèi)唯-血脈從未間斷的金融系統(tǒng)堅(jiān)持做業(yè)務(wù)最實(shí)、與民企最親、離百姓最近的“三最”銀行已發(fā)展成為

　　地方金融排頭兵、農(nóng)村金融主力軍、普惠金融引領(lǐng)者在數(shù)字化浪潮涌動(dòng)的錢塘江畔，浙江農(nóng)商聯(lián)合銀行聚集了2000多名IT人才，致力于用科技賦能普惠金融，以科技引領(lǐng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，努力建設(shè)全國(guó)一流社區(qū)銀行，爭(zhēng)當(dāng)我省“重要窗口”建設(shè)的金融標(biāo)兵。

　　我們致力于發(fā)現(xiàn)每位員工的價(jià)值,為奮斗者提供廣闊的事業(yè)平臺(tái)和全面的培訓(xùn)體系;我們尊重有價(jià)值的創(chuàng)造性勞動(dòng)，為追夢(mèng)人提供能者多得的薪酬福利和有為有位的職業(yè)發(fā)展。真誠(chéng)地歡迎有夢(mèng)想、有情懷、有能力的科技“菁鷹”加入我們的隊(duì)伍。

　　招聘崗位

　　校園招聘

　　博士研究生 (金融科技方向)

　　科技管理類崗位

　　安全管理

　　系統(tǒng)管理

　　網(wǎng)絡(luò)管理

　　科技研發(fā)運(yùn)營(yíng)類崗位

　　軟件開(kāi)發(fā) 測(cè)試開(kāi)發(fā) 運(yùn)行維護(hù) 數(shù)據(jù)分析用戶體驗(yàn) 產(chǎn)品經(jīng)理

　　校招條件

　　境內(nèi)外普通高校2022屆未就業(yè)、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位。其中境外高校要求在2022年1月以后畢業(yè),并于2023年8月前取得畢業(yè)證書(shū)和教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。本科生不超過(guò)25周歲，碩士研究生不超過(guò)28周歲,博士研究生不超過(guò)32周歲。

　　遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良嗜好和不良行為記錄。認(rèn)同浙江農(nóng)信發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，愿意履行浙江農(nóng)信員工的義務(wù)和崗位職責(zé)。

　　具有良好的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿Γ邆漭^強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識(shí)和協(xié)作精神，心理和身體素質(zhì)良好，符合我單位親局回避政策。

　　移動(dòng)端

　　PC端

　　https://zjrchrx.zj96596.com:20080/recruit/talent/official.html#/zn

　　“以上工作崗位均在杭州，具體崗位詳情請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名頁(yè)面。

　　招聘流程

　　校園招聘流程

　　簡(jiǎn)歷投遞

　　測(cè)評(píng)

　　面試

　　體檢

　　offer發(fā)放及簽約

　　我們將定期開(kāi)展簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)確定人選進(jìn)行意向溝通，分批次安排人才測(cè)評(píng)和面試工作。期間，將穿插組織校園宣講會(huì)、雇主體驗(yàn)日、簽約溝通會(huì)和崗位實(shí)踐等活動(dòng)。部分活動(dòng)受疫情影響可能會(huì)采取線上方式進(jìn)行，以具體通知為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘須知

　　(一)每位求職者只能報(bào)考1個(gè)崗位，報(bào)考條件所述專業(yè)要求均為主修專業(yè)。

　　(二)資格審查符合條件者，將通過(guò)郵件或短信形式通知應(yīng)聘者參加測(cè)評(píng)。請(qǐng)應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式真實(shí)有效、通訊工具暢通。

　　(三)本單位對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘者需對(duì)所提供材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本單位有權(quán)取消其錄用資格。

　　(四)根據(jù)疫情防控要求和崗位需求變化等因素，本單位有權(quán)調(diào)整個(gè)別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權(quán)。