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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [甘肅]中國民生銀行蘭州分行2015年誠聘英才

[甘肅]中國民生銀行蘭州分行2015年誠聘英才

發(fā)布時(shí)間：2015-05-21 16:12 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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中國民生銀行蘭州分行2015年誠聘英才

中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時(shí)在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行，截至2014年末，共設(shè)有一級(jí)分行39家。在美國《財(cái)富》雜志公布的世界500強(qiáng)排名中，民生銀行位列第331位；在英國《銀行家》雜志公布的全球1000家銀行排名中，民生銀行位列第47位。

中國民生銀行蘭州分行于2014年10月16日正式開業(yè)，在“公平、機(jī)遇、激勵(lì)、高效、客觀、專業(yè)”的發(fā)展思路下，奠定了較好的發(fā)展基礎(chǔ)。為進(jìn)一步滿足分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進(jìn)一步提升在西北地區(qū)的金融服務(wù)水平，蘭州分行現(xiàn)誠聘英才。我們?cè)概c您一道，同成長(zhǎng)、同奮斗、同收獲，攜手共筑人生夢(mèng)想！

一、招聘基本條件

1、政治思想素質(zhì)過硬，職業(yè)操守良好，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良紀(jì)錄；

2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3、具備相應(yīng)崗位的知識(shí)、技能和學(xué)習(xí)能力。

二、招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘要求

（一）公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗（15人）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶，提供專業(yè)公司金融服務(wù)；

2、協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有2年（含）以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄杏ぷ骶椋煜す疽滴癲僮髁鞒碳敖鶉誆罰?/div>

3、具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)；

4、具有強(qiáng)烈的營銷意識(shí)和較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力；

5、能夠洞悉客戶需求，靈活運(yùn)用交易融資、融資負(fù)債、現(xiàn)金管理等公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品，為客戶量身制定金融解決方案。

（二）公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃，針對(duì)客戶需求，按客戶分層、分類，設(shè)計(jì)定制化的產(chǎn)品組合方案，為客戶針對(duì)性提供跨領(lǐng)域、多產(chǎn)品、高效益綜合金融服務(wù)方案；

2、根據(jù)區(qū)域業(yè)務(wù)需求和商業(yè)模式創(chuàng)新，開展公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品研發(fā)、創(chuàng)新，開發(fā)或引入?yún)^(qū)域業(yè)務(wù)特色金融產(chǎn)品；

3、組織制定分行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理規(guī)范及操作流程，并負(fù)責(zé)轄內(nèi)各類公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的組織推動(dòng)工作；

4、進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品信息收集，開展市場(chǎng)調(diào)研和行業(yè)分析，統(tǒng)計(jì)客戶的反饋意見、需求，提出產(chǎn)品需求及優(yōu)化建議；

5、制定營銷策劃方案，提交資源配置建議，并指導(dǎo)、監(jiān)督規(guī)劃的執(zhí)行情況。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有5年（含）以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年（含）以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，熟悉人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行各類業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；

4、熟悉托管、理財(cái)、現(xiàn)金等公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程；

5、具備較好的服務(wù)意識(shí)、市場(chǎng)洞察能力和心理承壓能力，具有一定的創(chuàng)新能力；

6、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、語言文字表達(dá)能力。

（三）貿(mào)易金融營銷推動(dòng)崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、參與制定分行貿(mào)易金融市場(chǎng)開發(fā)規(guī)劃，并組織實(shí)施營銷；

2、設(shè)計(jì)貿(mào)易金融服務(wù)產(chǎn)品及組合方案，確保產(chǎn)品組合迎合市場(chǎng)需求；

3、提供貿(mào)易金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品技術(shù)支持與指導(dǎo)，協(xié)助設(shè)計(jì)授信方案；

4、對(duì)分行客戶經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)，并開展相應(yīng)溝通工作。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年（含）以上市場(chǎng)營銷或貿(mào)金產(chǎn)品推動(dòng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，熟悉人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行貿(mào)易金融業(yè)務(wù)的要求，熟悉貿(mào)易金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程；

4、具備解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力。

（四）投資銀行營銷推動(dòng)崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助分行經(jīng)營機(jī)構(gòu)開發(fā)投行類客戶資源，管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?fàn)I銷潛在客戶；

2、組織和開展投行業(yè)務(wù)的盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；

3、組織投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為投行業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持；

4、對(duì)總行設(shè)計(jì)的投資銀行業(yè)務(wù)及產(chǎn)品進(jìn)行組織、推廣、宣傳和管理。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有2年（含）以上投行、券商、信托、基金等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、金融方針政策等；

4、熟悉投行業(yè)務(wù)和操作流程，對(duì)投行產(chǎn)品有較強(qiáng)的理解和接受能力；

5、具有投行項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力、組織推動(dòng)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

6、具有一定語言文字表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

（五）金融市場(chǎng)營銷推動(dòng)崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、推廣金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)，確保相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成；

2、制訂營銷策略及服務(wù)方案，以滿足客戶對(duì)產(chǎn)品的需求；

3、維護(hù)與拓展客戶網(wǎng)絡(luò)，確保與客戶有效合作；

4、組織、策劃業(yè)務(wù)營銷活動(dòng)，推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有 2年（含）以上商業(yè)銀行、券商、信托等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管政策；

4、熟悉金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品和操作流程；

5、具有較強(qiáng)的文字撰寫能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

（六）金融同業(yè)營銷推動(dòng)崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、推廣同業(yè)業(yè)務(wù)，確保相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成；

2、制訂營銷策略及服務(wù)方案，以滿足客戶對(duì)產(chǎn)品的需求；

3、維護(hù)與拓展同業(yè)機(jī)構(gòu)客戶網(wǎng)絡(luò)，確保與客戶有效合作；

4、組織、策劃同業(yè)業(yè)務(wù)營銷活動(dòng)，推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有 2年（含）以上商業(yè)銀行、券商、信托等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管政策；

4、熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品和操作流程；

5、具有較強(qiáng)的文字撰寫能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

（七）票據(jù)業(yè)務(wù)營銷推動(dòng)崗（4人）

崗位職責(zé)：

1、建立和維護(hù)分行票據(jù)渠道，管理同業(yè)客戶關(guān)系，尋找票據(jù)市場(chǎng)利差，創(chuàng)造票據(jù)各項(xiàng)收益；

2、組織制定和實(shí)施票據(jù)業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)規(guī)劃，向目標(biāo)客戶提供票據(jù)產(chǎn)品融資解決方案；

3、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)辦理手續(xù)，統(tǒng)計(jì)和報(bào)送相關(guān)數(shù)據(jù)；

4、收集和分析當(dāng)?shù)仄睋?jù)市場(chǎng)信息，提供業(yè)務(wù)決策參考。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具有2年（含）以上商業(yè)銀行票據(jù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管政策要求；

4、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程；

5、具備解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力。

（八）公司授信評(píng)審崗（2人）

崗位職責(zé)：

1、審核經(jīng)辦業(yè)務(wù)受理、調(diào)查程序合規(guī)性，授信申報(bào)資料的完整性、真實(shí)性、合規(guī)性，授信風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)中信息錄入是否齊全、完整、準(zhǔn)確，操作流程是否合規(guī)；

2、根據(jù)總行相關(guān)制度辦法，對(duì)授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審查、撰寫評(píng)審報(bào)告、明確審查意見、履行盡職審查責(zé)任；

3、參與授信調(diào)查、市場(chǎng)調(diào)研以及授信政策、制度的制定。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備3年（含）以上商業(yè)銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉信貸制度、法律法規(guī)；

4、具備較強(qiáng)的行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)、企業(yè)財(cái)務(wù)、項(xiàng)目評(píng)估、資本市場(chǎng)、金融政策制度等研究和分析能力；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和為一線服務(wù)的意識(shí)；

6、有較強(qiáng)的溝通交流和文字表達(dá)能力。

（九）零售授信評(píng)審崗（2人）

崗位職責(zé)：

2、根據(jù)總行相關(guān)制度辦法，對(duì)授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審查、撰寫評(píng)審報(bào)告、明確審查意見、履行盡職審查責(zé)任；

3、參與授信調(diào)查、市場(chǎng)調(diào)研以及授信政策、制度的制定。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備3年（含）以上商業(yè)銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉零售信貸制度、法律法規(guī)；

4、具備較強(qiáng)的行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)、零售項(xiàng)目評(píng)估、個(gè)人信貸政策制度等研究和分析能力；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和為一線服務(wù)的意識(shí)；

6、有較強(qiáng)的溝通交流和文字表達(dá)能力。

（十）私人銀行投資顧問崗（2人）

崗位職責(zé)：

1、開展私人銀行客戶產(chǎn)品服務(wù)營銷；

2、參與行內(nèi)各類營銷活動(dòng)，發(fā)展?jié)撛谒饺算y行客戶；

3、維護(hù)私人銀行客戶日常關(guān)系；

4、完善私人銀行客戶信息管理系統(tǒng)；

5、推進(jìn)私人銀行理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展和金融產(chǎn)品交叉銷售。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備5年（含）以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)或3年（含）以上理財(cái)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉私人銀行客戶理財(cái)業(yè)務(wù)規(guī)劃流程，對(duì)私人銀行客戶理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力；

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及組織策劃能力；

5、具備良好的專業(yè)技能及私人銀行客戶的開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

6、具備CFP、AFP證書者優(yōu)先。

（十一）理財(cái)經(jīng)理崗（10人）

崗位職責(zé)：

1、開展貴賓客戶產(chǎn)品服務(wù)營銷；

2、參與行內(nèi)各類營銷活動(dòng)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶；

3、維護(hù)貴賓客戶日常關(guān)系；

4、完善貴賓客戶信息管理系統(tǒng)；

5、推進(jìn)貴賓理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展和金融產(chǎn)品交叉銷售。

應(yīng)聘要求：

1、40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備3年（含）以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)或2年（含）以上理財(cái)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉銀行理財(cái)業(yè)務(wù)規(guī)劃流程，對(duì)理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力；

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及組織策劃能力；

5、具備良好的專業(yè)技能及中高端客戶的開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

6、具備CFP、AFP證書者優(yōu)先。

（十二）個(gè)人消費(fèi)信貸客戶經(jīng)理崗（10人）

崗位職責(zé)：

1、開展個(gè)人消費(fèi)信貸產(chǎn)品服務(wù)營銷；

2、發(fā)展?jié)撛趥€(gè)人消費(fèi)信貸客戶；

3、維護(hù)客群日常關(guān)系；

4、完善客群信息管理系統(tǒng)；

5、推進(jìn)各類金融產(chǎn)品交叉銷售。

應(yīng)聘要求：

1、35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備3年（含）以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)或2年（含）以上個(gè)人貸款業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉個(gè)人信貸業(yè)務(wù)規(guī)劃流程，具備較強(qiáng)的分析和操作能力；

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及組織策劃能力；

5、具備良好的專業(yè)技能及客群的開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

（十三）大堂經(jīng)理崗（10人）

崗位職責(zé)：

1、維護(hù)民生銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)廳堂秩序；

2、指導(dǎo)客戶正確填寫單據(jù)，并引導(dǎo)至相關(guān)區(qū)域辦理業(yè)務(wù)；

3、幫助客戶使用自助銀行、網(wǎng)上銀行等設(shè)備；

4、受理客戶咨詢，及時(shí)解答客戶疑問，做好客戶服務(wù)工作；

5、開展各類金融產(chǎn)品的廳堂營銷工作。

應(yīng)聘要求：

1、28周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備1年（含）以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、了解商業(yè)銀行的網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營流程、產(chǎn)品銷售等基礎(chǔ)知識(shí)；

4、具備較強(qiáng)的親和力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

三、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)

1、具體崗位招聘要求請(qǐng)點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”按鈕用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷，投遞相應(yīng)職位；

2、簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2015年6月30日24點(diǎn)；

3、本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員登陸我行網(wǎng)站完成信息提交，我行將自動(dòng)導(dǎo)入人才庫，不接受郵遞、面呈等其它方式，我行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密；招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙；

4、應(yīng)聘人員筆試、面試等事宜將分批分層次進(jìn)行，我行將通過電子郵件或電話方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通；

5、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，中國民生銀行蘭州分行有權(quán)取消其錄用資格。

點(diǎn)我應(yīng)聘

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