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首頁 > 商業銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [山東]中國民生銀行濟寧分行2015年招聘啟事

[山東]中國民生銀行濟寧分行2015年招聘啟事

發布時間：2015-01-14 10:56 來源：民生銀行招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

中國民生銀行濟寧分行2015年招聘啟事

中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行，目前在全國擁有852家機構，總資產規模超過3.3萬億元，核心資本在英國《銀行家》最新公布的全球1000家銀行排名中列第47位，在美國《財富》雜志評選的世界500強企業中排名第330位。

中國民生銀行濟寧分行自2012年12月19日開業以來，在社會各界朋友的關心、支持下，按照“兩小”金融、民企、高端客戶的戰略目標，全面服務濟寧市企業發展，各項經營管理均取得了較好業績。中國民生銀行濟寧分行秉承“服務大眾、情系民生”的經營理念，把服務地方經濟建設、提高經濟效益作為一切工作的出發點和立足點，以濟寧地區大中型企業、小微企業及自然人的市場定位，全力提供優質、快捷的金融服務，努力打造“創新、務實、高效、和諧”的特色銀行。

為滿足業務發展需要，更好地服務于濟寧經濟，任城支行已獲準開業，兗州支行、微山支行已獲準籌建，現誠招精英加盟。

一、具體招聘職位及要求：

（一）機構金融部（籌）總經理 1人

崗位職責：

對全行的機構金融業務進行規劃指導、組織推動，實施總對總的營銷和系統開發，承擔為黨政機關、部隊、非銀行金融機構及各類事業單位提供一攬子金融服務，包括存款、貸款、結算等職能。

應聘條件：

1、全日制本科（含）以上，經濟、金融類等相關專業，40周歲以下；

2、6年以上銀行從業經歷，2年以上一線營銷經歷；

3、熟悉市場，善于管理團隊；

4、有機構業務管理及營銷經驗者優先考慮。

（二）分行公司業務團隊負責人 2人

崗位職責：

1、負責營銷團隊的經營和管理工作；

2、組織對公業務的規劃、營銷和推動工作；

3、參與重點客戶營銷，發展分行重點客戶；

4、管理、培養和指導團隊成員拓展客戶及業務營銷。

應聘條件：

1、40周歲以下，大學本科學歷，金融、經濟類相關專業；

2、5年以上銀行相關工作經驗，3年以上市場營銷經驗；

3、掌握和綜合運用銀行對公業務等領域的金融產品，具有較強的營銷規劃、產品組合和創新能力；

4、具有較豐富的銀行業中層管理經驗者優先。

（三）支行副行長 3人

崗位職責：

1. 協助支行行長開展工作，帶領團隊完成分管業務任務指標。協助行長制定支行營銷計劃并監督實施；

2、協助統籌實施支行業務營銷，拓展客戶；參與重點客戶營銷，發展重點客戶；

3、協助管理本支行各項日常事務，協助培養關鍵人才。

應聘條件：

1、40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，具有5年及以上銀行業工作經驗，3年及以上團隊管理經驗；

2、認同民生銀行企業文化及經營理念；

3、具有較強的戰略、策略化思維，較強的計劃和實施執行能力及領導激勵、溝通、協調團隊能力，具備良好的職業操守，責任心強；

4、全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉支行各類金融產品和服務，具備扎實的商業銀行知識功底；

5、工作地點:任城區、兗州區、微山縣。

（四）支行營銷團隊負責人 3人

崗位職責：

1、負責營銷團隊的經營和管理工作；

2、組織對公和零售業務的規劃、營銷和推動工作；

3、參與重點客戶營銷，發展分行重點客戶；

4、管理、培養和指導團隊成員拓展客戶及業務營銷。

應聘條件：

1、35周歲以下，大學本科學歷，金融、經濟類相關專業；

2、5年以上銀行相關工作經驗，3年以上市場營銷經驗；

3、掌握和綜合運用銀行對公及零售業務等領域的金融產品，具有較強的營銷規劃、產品組合和創新能力；

4、具有較豐富的銀行業中層管理經驗者優先。

（五）支行營業經理崗 3人

崗位職責：

1、組織開展市場調研、營銷和業務拓展工作；

2、推動營業網點零售業務發展，負責會計、儲蓄、出納等工作的運營管理，以及營業網點風險控制、管理考核和服務提升。

應聘條件：

1、35周歲以下，大學本科學歷，金融、經濟類相關專業；

2、五年以上銀行業相關工作經歷，三年以上部門或機構管理經驗；

3、熟悉經濟、金融政策，熟悉銀行相關業務流程及特點；

4、有較強的責任心和嚴謹的工作作風，善于管理團隊；精通會計管理，組織協調、政策領會與統籌能力強。

（六）支行綜合管理部負責人 3人

崗位職責：

1、統籌分行綜合材料起草工作，領導綜合秘書工作，組織開展分行品牌宣傳與公關管理事務；

2、負責分行機構管理及安全保衛工作，牽頭黨群工作開展；

3、組織分行人力資源日常管理，確保分行辦公管理工作順利進行；

4、統籌安排分行經營計劃、財務預算、財務資源策劃、組織成本控制等事務；

5、組織分行財務報賬業務處理以及稅務和價格管理工作，保障分行各項經營目標的實現。

應聘條件：

1、35周歲以下，大學本科學歷，金融、經濟類相關專業；

2、經濟管理類專業，3年以上團隊管理經驗；

3、熟悉經濟、金融政策，熟悉銀行各類業務流程和經營管理、公文及檔案管理、安全保衛、品牌與公關管理、機要保密、人力資源等專業知識；

4、熟悉分行財務管理、財會制度和財務核算體系，熟悉預算管理和成本管理的政策和流程；

5、具有解決復雜問題的能力、良好的執行力，以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力；

6、職業操守好，責任心強。

（七）理財經理 4人

崗位職責：

1、結合高端客戶需求和產品特性，向客戶推薦存貸款、基金、保險、理財等產品組合，開展交叉銷售，提升客戶綜合資產；

2、根據高端客戶的理財目標、產品偏好和風險承受能力，制定個人及家庭理財規劃，并實時跟蹤，定期調整；

3、開拓高端私人客戶市場，策劃執行多樣化的營銷活動，協助完成客戶滿意度調查。

應聘條件：

1、年齡35周歲以下，相關從業經驗3年以上。經濟、財會、法律、金融等相關專業本科（全日制）及以上學歷；持有AFP或CFP證書可優先錄用；

2、具有良好的語言溝通和客戶服務能力，并能與客戶建立良好的合作關系；

3、熟悉金融產品，掌握理財基礎知識和操作技能。

（八）公司業務客戶經理 10人

崗位職責：

1、負責組織實施市場產品宣傳、推廣等活動；

2、負責市場產品銷售，拜訪重點客戶并制定營銷方案。

應聘條件：

1、年齡35周歲以下，經濟、財會、法律等相關專業本科及以上學歷；具有2年以上銀行營銷工作經驗，熟悉銀行業務操作流程及金融產品，了解、掌握相關行業信息與發展動態；

2、拓展業務能力強，能與客戶建立良好的合作關系，具備較強營銷能力者優先考慮；

3、善于學習和運用金融產品。

（九）零售業務客戶經理 10人

崗位職責：

1、負責組織實施市場產品宣傳、推廣等活動；

2、負責市場產品銷售，拜訪重點客戶并制定營銷方案。

應聘條件：

2、拓展業務能力強，能與客戶建立良好的合作關系，具備較強營銷能力者優先考慮；

3、善于學習和運用金融產品。

二、應聘方式

（一）點擊下方“點我應聘”按鈕進入報名頁，注冊并填寫簡歷，在職位搜索欄“請選擇機構”中選“濟寧二級分行”，然后申請相應職位。每人限報1個崗位。報名截止日期2015年2月16日17:00。遇網申困難，可發郵件至jiningrenli@cmbc.com.cn。應聘材料中應包括以下幾項：個人簡歷、學歷證明、個人身份證。謝絕面訪。

（二）中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，不向應聘者收取任何費用，謹防受騙。

（三）經初審合格者，我行將通過郵件或短信形式通知，請應聘者務必提供準確聯系方式，及時查收。

點我應聘

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