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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [湖南]中國民生銀行長沙分行2014年高薪招聘啟事

[湖南]中國民生銀行長沙分行2014年高薪招聘啟事

發(fā)布時間：2014-09-13 17:03 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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中國民生銀行長沙分行2014年高薪招聘啟事

中國民生銀行于1996年1月12在北京成立，是中國首家以民營所有制為主體的全國性股份制商業(yè)銀行，并分別于2000年、2009年在上海、香港兩地上市。截至2013年底，中國民生銀行總資產(chǎn)規(guī)模超過3.2萬億元，設(shè)有一級分行36家，二級分行（異地支行）54家，機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)852家。

作為中國銀行業(yè)市場化改革的試驗(yàn)田，中國民生銀行銳意改革、積極進(jìn)取，走出了一條高效益、高增長、低風(fēng)險的成長之路，樹立了充滿生機(jī)與活力的嶄新的商業(yè)銀行形象，為推動中國銀行業(yè)的改革創(chuàng)新做出了積極貢獻(xiàn)。2013年，中國民生銀行躋身財富世界500強(qiáng)。2014年，全球1000家銀行排名中，中國民生銀行位列第47位。

中國民生銀行長沙分行于2008年9月成立以來，充分發(fā)揮自有機(jī)制優(yōu)勢，在業(yè)務(wù)高速發(fā)展的同時，不斷加強(qiáng)內(nèi)部控制，確保業(yè)務(wù)健康發(fā)展。特別是2010年以來，長沙分行緊緊圍繞董事會提出的“三個市場定位”和“特色+效益”目標(biāo)，不斷加強(qiáng)班子建設(shè)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化管理，深化營銷，取得了跨越式發(fā)展。

中國民生銀行長沙分行憑借以人為本的管理理念，形成了獨(dú)具特色、充滿活力的激勵機(jī)制。廣闊多元的職業(yè)發(fā)展通道和優(yōu)越健全的員工保障體系，樹立了充滿生機(jī)與活力的嶄新商業(yè)銀行形象。在此，衷心誠邀敢于創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀人才同榮共贏，在領(lǐng)略山水州城、一江兩岸美景的同時，充分感受長沙分行積極向上的奮斗激情和無限熱情。

招聘崗位工作職責(zé)及應(yīng)聘要求如下：

一、私人銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗（3人）

（一）崗位職責(zé)

1、管理私人銀行產(chǎn)品日常發(fā)售、運(yùn)營工作，監(jiān)督檢查產(chǎn)品風(fēng)險，保障私人銀行產(chǎn)品穩(wěn)健運(yùn)行；

2、研發(fā)轄內(nèi)創(chuàng)新產(chǎn)品，挖掘項(xiàng)目來源；

3、協(xié)調(diào)、簽訂產(chǎn)品相關(guān)協(xié)議。

（二）應(yīng)聘要求

1、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、35周歲（含）以下，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上金融產(chǎn)品研發(fā)或公司銀行（投資銀行）業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和經(jīng)濟(jì)法規(guī)，對商業(yè)銀行、投資銀行運(yùn)作有一定的了解，熟悉個人和公司投資、理財、授信等方面的業(yè)務(wù)知識；

4、具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；具備較強(qiáng)的文字寫作和分析能力。

二、私人銀行部風(fēng)險經(jīng)理崗（2人）

（一）崗位職責(zé)

1、制定分行私人銀行各類產(chǎn)品及授信業(yè)務(wù)操作細(xì)則、操作流程、工作規(guī)范；

2、組織落實(shí)各項(xiàng)風(fēng)險管理工作，監(jiān)督檢查風(fēng)險管理工作日常運(yùn)行情況；

3、審查并監(jiān)控私人銀行授信業(yè)務(wù)風(fēng)險，出具監(jiān)控報告。

（二）應(yīng)聘要求

1、金融、經(jīng)濟(jì)或財務(wù)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、35周歲（含）以下，，5年以上銀行或其他金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司業(yè)務(wù)或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策；具有財務(wù)、法律、金融等方面的綜合知識，熟知銀行各類業(yè)務(wù)操作流程及風(fēng)險點(diǎn)，熟悉私人銀行產(chǎn)品、授信業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險點(diǎn)；

4、具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；具有敏銳的洞察力和較好的政策把握力、協(xié)調(diào)能力、分析能力、語言表達(dá)能力；文字功底扎實(shí)。

三、金融市場部同業(yè)業(yè)務(wù)崗（2人）

（一）崗位職責(zé)

1、制定分行金融市場業(yè)務(wù)營銷策略和營銷方案，并組織相關(guān)營銷活動及培訓(xùn)等；

2、開展同業(yè)營銷，銷售金融市場產(chǎn)品；

3、收集、整理、分析相關(guān)同業(yè)市場業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行同業(yè)業(yè)務(wù)市場研究、組織推動產(chǎn)品創(chuàng)新。

（二）應(yīng)聘要求

1、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、35周歲（含）以下，3年以上銀行業(yè)公司類業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，熟悉人民銀行及相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行金融市場業(yè)務(wù)的具體要求，熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)市場情況和業(yè)務(wù)操作流程；

4、具有解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的規(guī)劃能力及執(zhí)行力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。

四、金融市場部產(chǎn)品經(jīng)理崗（2人）

（一）崗位職責(zé)

1、制定和完善金融市場產(chǎn)品相關(guān)的管理辦法及操作流程，確保業(yè)務(wù)健康有序開展；

2、上報、運(yùn)作、管理相關(guān)產(chǎn)品，推動分行業(yè)務(wù)指標(biāo)完成；

3、組建項(xiàng)目經(jīng)理團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)相關(guān)金融市場產(chǎn)品，確保金融市場業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）應(yīng)聘要求

1、金融、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)、投資等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、35周歲（含）以下，3年以上銀行業(yè)金融市場相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上信貸工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管政策，熟悉金融市場業(yè)務(wù)的產(chǎn)品和操作流程；

4、具有較強(qiáng)的財務(wù)分析和文字撰寫能力，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)。

五、投資銀行部項(xiàng)目經(jīng)理崗（2人）

（一）崗位職責(zé)

1、協(xié)助分行經(jīng)營機(jī)構(gòu)開發(fā)投行類客戶資源，管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會；

2、組織和開展投行業(yè)務(wù)的盡職調(diào)查、方案設(shè)計和風(fēng)險評估；

3、組織投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為投行業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持。

（二）應(yīng)聘要求

1、金融、經(jīng)濟(jì)或財務(wù)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、具有3年以上投行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、金融方針政策等；熟悉投行業(yè)務(wù)和流程；

4、具有投行項(xiàng)目設(shè)計師能力、組織推動能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的文字綜合能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

六、客戶經(jīng)理崗（20人）

（一）崗位職責(zé)

1、開發(fā)客戶資源，收集客戶信息，進(jìn)行客戶分層管理與客戶關(guān)系維護(hù)，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會，了解客戶需求并對客戶需求進(jìn)行分類；

2、參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，收集、反饋市場銷售信息，制定銷售計劃和營銷方案，針對客戶需求提出產(chǎn)品和服務(wù)方案；

3、開展客戶拓展、維護(hù)和提升，結(jié)合客戶需求有針對性地向客戶提供組合型產(chǎn)品，收集并及時更新客戶信息，保證客戶信息的完整性和準(zhǔn)確性。

（二）應(yīng)聘條件

1、35周歲（含）以下，金融、經(jīng)濟(jì)或會計類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、1年以上銀行（或相關(guān)崗位）工作經(jīng)驗(yàn)，掌握本崗位所要求的知識和技能；

3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)；

4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

三、報名方法

1、點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”按鈕進(jìn)入中國民生銀行招聘頁面，用本人身份證注冊后完成個人簡歷，然后申請相應(yīng)職位。

2、本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式，報名截止時間為2014年11月10日24：00整。

3、中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙。

4、我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時間及地點(diǎn)，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時查收。

5、應(yīng)聘者對個人填報信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。
點(diǎn)我應(yīng)聘

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