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[廣東]民生銀行揭陽分行誠聘英才公告
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中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是我國首家主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行。中國民生銀行確立了“做民營企業(yè)的銀行、小微企業(yè)的銀行、高端客戶的銀行”的市場戰(zhàn)略定位，努力打造特色銀行和效益銀行，為客戶和投資者創(chuàng)造更大的價(jià)值和回報(bào)。
汕頭分行扎根于粵東金融熱土，是中國民生銀行一級分行，自1997年12月28日開業(yè)以來，按照“平平安安謀發(fā)展，改革創(chuàng)新出效益”的經(jīng)營理念，務(wù)實(shí)進(jìn)取，有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，已成為支持粵東經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一支強(qiáng)有力的生力軍。
揭陽分行作為汕頭分行在粵東區(qū)域設(shè)立的第一家二級分行，于2013年8月26日經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)廣東監(jiān)管局批復(fù)同意籌建。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘各級各類業(yè)務(wù)（管理）人員，具體要求如下：
一、副行長、行長助理（3人）
40周歲（含）以下；全日制本科（含）以上學(xué)歷；8年以上銀行工作經(jīng)歷，3年以上中級管理工作經(jīng)驗(yàn)；
具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理及較強(qiáng)的市場拓展與業(yè)務(wù)推動(dòng)能力。
具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理及較強(qiáng)的市場拓展與業(yè)務(wù)推動(dòng)能力。
二、企業(yè)金融部（15人）
1、負(fù)責(zé)人（5人）
40周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；5年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和本地市場情況；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，及商業(yè)銀行相當(dāng)職位任職經(jīng)歷。
熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和本地市場情況；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，及商業(yè)銀行相當(dāng)職位任職經(jīng)歷。
2、公司客戶經(jīng)理（10人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；3年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)；
擁有豐富的客戶資源，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，熟悉商業(yè)銀行的產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評估技術(shù)；
具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識及高度的責(zé)任心；
具有較強(qiáng)的營銷及開拓市場挖掘客戶資源、發(fā)展目標(biāo)客戶的能力。
擁有豐富的客戶資源，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，熟悉商業(yè)銀行的產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評估技術(shù)；
具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識及高度的責(zé)任心；
具有較強(qiáng)的營銷及開拓市場挖掘客戶資源、發(fā)展目標(biāo)客戶的能力。
三、公司銀行部（15人）
1、負(fù)責(zé)人（2人）
40周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；5年以上銀行公司市場拓展或信貸管理經(jīng)歷；3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷；
熟悉公司銀行業(yè)務(wù)流程、授信審批流程，信貸業(yè)務(wù)知識、貿(mào)易融資或國際業(yè)務(wù)知識、企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識，掌握基本的業(yè)務(wù)調(diào)研、規(guī)劃編制、經(jīng)營分析方法。
熟悉公司銀行業(yè)務(wù)流程、授信審批流程，信貸業(yè)務(wù)知識、貿(mào)易融資或國際業(yè)務(wù)知識、企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識，掌握基本的業(yè)務(wù)調(diào)研、規(guī)劃編制、經(jīng)營分析方法。
2、產(chǎn)品經(jīng)理（3人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；2年以上銀行市場營銷或信貸管理工作經(jīng)驗(yàn)；
具有金融專業(yè)知識、銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識、銀行信貸業(yè)務(wù)知識、企業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)知識。
具有金融專業(yè)知識、銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識、銀行信貸業(yè)務(wù)知識、企業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)知識。
3、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理（3人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；銀行信貸崗位從業(yè)2年以上；
掌握各類信貸業(yè)務(wù)及處理流程，掌握財(cái)務(wù)分析方法；
獲得原單位分行級（指一級分行）公司業(yè)務(wù)授信崗位資格認(rèn)證者優(yōu)先。
掌握各類信貸業(yè)務(wù)及處理流程，掌握財(cái)務(wù)分析方法；
獲得原單位分行級（指一級分行）公司業(yè)務(wù)授信崗位資格認(rèn)證者優(yōu)先。
4、綜合管理崗（1人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；1年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有良好的職業(yè)操守；具備一定的統(tǒng)計(jì)分析能力及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
具有良好的職業(yè)操守；具備一定的統(tǒng)計(jì)分析能力及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
四、零售銀行部（56人）
1、負(fù)責(zé)人（2人）
40周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；5年及以上金融業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉分行零售類金融產(chǎn)品和服務(wù)；具有較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力，及領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)能力。
熟悉分行零售類金融產(chǎn)品和服務(wù)；具有較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力，及領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)能力。
2、零售產(chǎn)品經(jīng)理（2人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；1年以上銀行零售產(chǎn)品崗位工作經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的溝通影響能力、業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力。
3、零售風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理（3人）
35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；2年以上銀行零售風(fēng)險(xiǎn)、信貸業(yè)務(wù)經(jīng)營；具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識、溝通能力。
4、業(yè)務(wù)支持崗（3人）
35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；2年以上銀行自助網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)、保管箱或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
具備較強(qiáng)的文字綜合能力、溝通能力、敬業(yè)愛崗、責(zé)任心強(qiáng)。
具備較強(qiáng)的文字綜合能力、溝通能力、敬業(yè)愛崗、責(zé)任心強(qiáng)。
5、理財(cái)經(jīng)理（3人）
30周歲（含）以下；大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉銀行相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，具備相關(guān)知識及資格證書（AFP、CFP、ACCA）優(yōu)先。
熟悉銀行相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，具備相關(guān)知識及資格證書（AFP、CFP、ACCA）優(yōu)先。
6、零售客戶經(jīng)理（10人）
35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
1年以上市場營銷、客戶服務(wù)等相關(guān)市場開發(fā)類工作經(jīng)驗(yàn)；市場敏銳度高，能組織團(tuán)隊(duì)成員開展市場營銷活動(dòng)。
1年以上市場營銷、客戶服務(wù)等相關(guān)市場開發(fā)類工作經(jīng)驗(yàn)；市場敏銳度高，能組織團(tuán)隊(duì)成員開展市場營銷活動(dòng)。
7、零售客戶經(jīng)理助理（30人）
30周歲（含）以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；性格開朗、身體健康，具備較強(qiáng)的抗壓能力。
8、大堂經(jīng)理助理（3人）
26周歲（含）以下；大學(xué)專科及以上學(xué)歷，具有1年以上金融、證券相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
具備較強(qiáng)責(zé)任心、溝通應(yīng)變能力；有較好的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)能力和親和力。
具備較強(qiáng)責(zé)任心、溝通應(yīng)變能力；有較好的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)能力和親和力。
五、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部（3）
1、負(fù)責(zé)人（1人）
40周歲（含）以下；經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
5年以上銀行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉銀行運(yùn)行特點(diǎn)與流程，具有豐富的金融及財(cái)會(huì)方面知識。
5年以上銀行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉銀行運(yùn)行特點(diǎn)與流程，具有豐富的金融及財(cái)會(huì)方面知識。
2、資產(chǎn)負(fù)債與統(tǒng)計(jì)管理崗（1人）
35周歲（含）以下，經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2年以上銀行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
具有較為豐富的金融及財(cái)會(huì)知識，熟悉銀行財(cái)務(wù)條線相關(guān)系統(tǒng)操作情況。
2年以上銀行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
具有較為豐富的金融及財(cái)會(huì)知識，熟悉銀行財(cái)務(wù)條線相關(guān)系統(tǒng)操作情況。
3、計(jì)劃財(cái)務(wù)崗（1人）
35周歲（含）以下；經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
3年以上銀行財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉和掌握金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)預(yù)算專業(yè)知識和操作流程。
3年以上銀行財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉和掌握金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)預(yù)算專業(yè)知識和操作流程。
六、運(yùn)營管理部（16）
1、負(fù)責(zé)人（1人）
40周歲（含）以下；金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
5年以上銀行計(jì)財(cái)、會(huì)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
了解商業(yè)銀行運(yùn)營的整體經(jīng)營情況；具有解決復(fù)雜問題的能力，具有很強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力。
5年以上銀行計(jì)財(cái)、會(huì)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
了解商業(yè)銀行運(yùn)營的整體經(jīng)營情況；具有解決復(fù)雜問題的能力，具有很強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行能力。
2、營業(yè)經(jīng)理（2人）
35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；1年以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄謝峒浦鞴芫椋?年以上柜臺業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
具有較強(qiáng)的溝通能力、熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)類的業(yè)務(wù)、流程。
具有較強(qiáng)的溝通能力、熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)類的業(yè)務(wù)、流程。
3、資產(chǎn)核算崗（1人）
35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；3年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉相關(guān)會(huì)計(jì)知識，熟悉銀行運(yùn)營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)。
熟悉相關(guān)會(huì)計(jì)知識，熟悉銀行運(yùn)營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)。
4、資金清算崗（1人）
35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；1年以上銀行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉國家金融方針政策及外部監(jiān)管部門對銀行的要求。
熟悉國家金融方針政策及外部監(jiān)管部門對銀行的要求。
5、賬戶與實(shí)物管配崗（1人）
35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；3年以上銀行業(yè)運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉銀行會(huì)計(jì)類業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及統(tǒng)計(jì)分析能力。
熟悉銀行會(huì)計(jì)類業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及統(tǒng)計(jì)分析能力。
6、綜合柜員（6人）
30周歲（含）以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉外匯政策、國際結(jié)算等業(yè)務(wù)；
形象良好，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識；具有銀行外匯會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
形象良好，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識；具有銀行外匯會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、綜合柜員助理（4人）
26周歲（含）以下；全日制本科（含）以上學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)；1年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
揭陽當(dāng)?shù)厝藘?yōu)先；形象氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和服務(wù)意識。
揭陽當(dāng)?shù)厝藘?yōu)先；形象氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和服務(wù)意識。
七、辦公室（4人）
1、負(fù)責(zé)人（1人）
40周歲（含）以下；經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
8年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
了解經(jīng)營管理、公文及檔案管理、外事管理、紀(jì)要保密、人力資源、基建工程等相關(guān)專業(yè)知識。
8年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
了解經(jīng)營管理、公文及檔案管理、外事管理、紀(jì)要保密、人力資源、基建工程等相關(guān)專業(yè)知識。
2、安全保衛(wèi)崗（1人）
35周歲（含）以下，經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有銀行安全保衛(wèi)、消防等專業(yè)知識及經(jīng)警、保安人員管理知識。
2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有銀行安全保衛(wèi)、消防等專業(yè)知識及經(jīng)警、保安人員管理知識。
3、文秘宣傳崗（1人）
35周歲（含）以下；經(jīng)濟(jì)、金融、法律、中文、行政管理、新聞、文秘等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉新聞宣傳、品牌公關(guān)理論及實(shí)務(wù)。
2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉新聞宣傳、品牌公關(guān)理論及實(shí)務(wù)。
4、機(jī)構(gòu)建設(shè)與后勤管理崗（1人）
35周歲（含）以下；建筑、工程造價(jià)、管理相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷；
3年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉工程造價(jià)與管理、采購管理等專業(yè)知識。
3年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉工程造價(jià)與管理、采購管理等專業(yè)知識。
應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)
（一）登陸中國民生銀行官方網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn），點(diǎn)擊下側(cè)居中處“民生招聘”圖標(biāo)，用本人身份證注冊后完成個(gè)人簡歷，然后申請相應(yīng)職位。
（二）本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式。
咨詢電話：0754-88696500王先生
電子郵箱：wangpinlei@cmbc.com.cn
（三）中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙。
（四）我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時(shí)查收。
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