浙江民泰商業銀行杭州分行2014年招聘啟事

浙江民泰商業銀行（下稱：民泰銀行）創立于2006年8月18日，是經中國銀行業監督管理委員會批準，具有獨立法人資格的股份制商業銀行。民泰銀行現有員工5000多人，內設19個職能部門，下設一個營業部，設有臺州管理部及杭州、舟山、成都、寧波、上海、義烏、嘉興、紹興、溫州、衢州等10家分行（含籌）和80余家支行（含籌），在浙江、江蘇、重慶、廣州等地主發起設立了9家民泰村鎮銀行。

我行連續六年監管評級為二級，已成為一家治理規范、經營靈活、內控有效、特色鮮明、服務和效益優良的現代商業銀行，自2010年連續3年躋身英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”。

 

第一部分：招聘崗位與應聘條件 

（一）風險管理部檢輔崗

崗位職責： 

負責分行授信業務檢查輔導工作。負責對下轄機構的貸后管理工作開展情況進行檢查、監測。負責對分行授信工作人員開展常規盡職評價，反饋并通報盡職評價結果。負責開展分行風險排查，整理并報送相關報告。

應聘條件： 

1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷，具有2年以上銀行工作經驗，且近1年來未脫離專業崗位；具有研究生以上學歷的，工作經驗要求可適當放寬。 

2.熟悉國家經濟、金融方針政策及監管機構對信貸業務的監管要求； 

3.熟悉各類授信業務特點和風險控制要點，具有一定的風險識別、防范和較強的市場分析、財務分析、數據分析能力； 

4.具有良好的語言表達能力和寫作水平，具有獨立分析、解決和處理問題的能力。

 

（二）風險經理

崗位職責： 

參與信貸業務審查，風險識別、計量和分類，對客戶整體風險進行控制，同時對總分行信貸管理制度的執行情況、貸后管理情況進行監督和檢查，并加強對客戶經理風險意識的教育。 

應聘條件： 

1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷，具有3年以上銀行信貸業務、授信審查或會計師事務所等崗位工作經驗，且近1年來未脫離授信專業崗位；具有研究生以上學歷的，工作經驗要求可適當放寬。 

2.熟悉國家經濟、金融方針政策及監管機構對信貸業務的監管要求； 

3.熟悉各類授信業務特點和風險控制要點，具有一定的風險識別、防范和化解能力和較強的市場分析、財務分析、數據分析能力； 

4.具有良好的語言表達能力和寫作水平，具有獨立分析、解決和處理問題的能力。

 

第二部分：

（一）應聘方式 

報名方式：請各位應聘者下載附件《浙江民泰商業銀行應聘登記表》，填寫完成后，以附件形式發送到郵箱hz_mintai@163.com。 

（二）注意事項： 

1、每個應聘人員只能選擇一個崗位應聘，投遞多崗位者視其簡歷無效； 

2、發送郵件時請將郵件主題編寫為“崗位+姓名”，同時將報名表格也改為同一標題。 

3、應聘者須填寫我行的《浙江民泰商業銀行應聘登記表》并發送到指定郵箱，其它簡歷無效； 

4、經初審合格者，浙江民泰商業銀行將電話通知面試時間，應聘材料本行代為保密，恕不退還。請保持電話暢通。 

5、報名截止時間 2014年9月10日。

《浙江民泰商業銀行應聘登記表》