[江蘇]2017年江蘇銀行總行消費(fèi)金融與信用卡中心招聘啟事
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2017年江蘇銀行總行消費(fèi)金融與信用卡中心招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間截至2017年3月31日，詳情如下：
2017年江蘇銀行總行消費(fèi)金融與信用卡中心招聘啟事
職位1： 市場(chǎng)營(yíng)銷部/項(xiàng)目管理崗
招聘單位：總行消費(fèi)金融與信用卡中心
招聘類別：社會(huì)招聘
用工性質(zhì)：合同制
工作地點(diǎn)：江蘇南京市
單位地址：南京市
截止日期：2017-03-31
崗位職責(zé)：
1、工作計(jì)劃。根據(jù)中心和部門年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬定本崗位年度工作計(jì)劃，并上報(bào)部門總經(jīng)理審批，確保本崗位年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、渠道建設(shè)。指導(dǎo)全行做好批量化營(yíng)銷的市場(chǎng)規(guī)模、行業(yè)數(shù)量的開發(fā)，搭建多元化銷售渠道。
3、項(xiàng)目審批。負(fù)責(zé)組織和管理批量化營(yíng)銷項(xiàng)目的需求分析、論證，負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目盡職調(diào)查和其他有關(guān)材料、信息的收集，進(jìn)行行業(yè)和目標(biāo)客戶的研究，對(duì)分支機(jī)構(gòu)提報(bào)的營(yíng)銷項(xiàng)目進(jìn)可行性分析和審批。
4、行業(yè)研討。搭建異業(yè)聯(lián)盟合作平臺(tái)，定期組織各類合作伙伴、機(jī)構(gòu)相關(guān)人員開展跨業(yè)交流，充分挖掘渠道資源，為直銷隊(duì)伍提供支持。
5、數(shù)據(jù)挖掘。對(duì)內(nèi)外部數(shù)據(jù)進(jìn)行分析挖掘，充分提升批量化營(yíng)銷項(xiàng)目的產(chǎn)能，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，降低成本擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，同時(shí)有效控制風(fēng)險(xiǎn)。
任職資格：
應(yīng)聘要求：身體健康；誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營(yíng)方面無(wú)不良記錄；本人居住地為南京。
任職資格：年齡35周歲以下；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；金融從業(yè)3年以上，從事零售或銀行卡業(yè)務(wù)管理工作2年以上，具備一定項(xiàng)目管理和渠道推廣經(jīng)驗(yàn)。
職位2：市場(chǎng)營(yíng)銷部/銷售支持崗
招聘單位：總行消費(fèi)金融與信用卡中心
招聘類別：社會(huì)招聘
用工性質(zhì)：合同制
工作地點(diǎn)：江蘇南京市
單位地址：南京市
截止日期：2017-03-31
崗位職責(zé)：
1、工作計(jì)劃。根據(jù)中心和部門年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬定本崗位年度工作計(jì)劃，并上報(bào)部門總經(jīng)理審批，確保本崗位年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、策略支持。根據(jù)中心和部門營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定銷售策略并監(jiān)督執(zhí)行。對(duì)銷售工具、激勵(lì)措施、促銷政策等進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤，為全行直銷隊(duì)伍的營(yíng)銷工作提供支持。
3、數(shù)據(jù)分析。及時(shí)統(tǒng)計(jì)銷售業(yè)績(jī)，對(duì)客戶需求、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、定價(jià)水平、期數(shù)分布等進(jìn)行分析，同時(shí)結(jié)合各分中心的成本與費(fèi)用開支情況，做好投入產(chǎn)出分析，提升分中心精細(xì)化經(jīng)營(yíng)水平，提升綜合收益。
4、培訓(xùn)總結(jié)。負(fù)責(zé)收集優(yōu)秀營(yíng)銷案例，總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)和技巧，按時(shí)收集分中心提交的銷售計(jì)劃和總結(jié)，根據(jù)計(jì)劃和總結(jié)做出總結(jié)報(bào)告，提出下階段改進(jìn)目標(biāo)。
任職資格：
應(yīng)聘要求：身體健康；誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營(yíng)方面無(wú)不良記錄；本人居住地為南京。
任職資格：年齡35周歲以下；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)、管理、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；金融從業(yè)5年以上，2年以上消費(fèi)金融或信用卡營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)。
職位3：市場(chǎng)營(yíng)銷部/直銷管理崗
招聘單位：總行消費(fèi)金融與信用卡中心
招聘類別：社會(huì)招聘
用工性質(zhì)：合同制
工作地點(diǎn)：江蘇南京市
單位地址：南京市
截止日期：2017-03-31
崗位職責(zé)：
1、工作計(jì)劃。根據(jù)中心和部門年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬定本崗位年度工作計(jì)劃，并上報(bào)部門總經(jīng)理審批，確保本崗位年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、制度建設(shè)。負(fù)責(zé)起草消費(fèi)金融與信用卡直銷隊(duì)伍相關(guān)管理辦法、操作規(guī)程及工作標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)章制度，確保直銷隊(duì)伍管理的規(guī)范化、科學(xué)化。
3、資源調(diào)配。負(fù)責(zé)根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，根據(jù)各分支機(jī)構(gòu)目標(biāo)任務(wù)，做好各分中心市場(chǎng)開發(fā)與人力資源合理分配，合理調(diào)配直銷資源，確保年度直銷隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4、銷售管理。負(fù)責(zé)全行直銷隊(duì)伍銷售管理的指導(dǎo)與監(jiān)督，提升全行直銷隊(duì)伍的人均產(chǎn)出成果，優(yōu)化產(chǎn)品品種、客戶結(jié)構(gòu)、期限與定價(jià)管理，確保全行直銷隊(duì)伍完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
5、考核管理。負(fù)責(zé)全行直銷人員業(yè)績(jī)考核和素質(zhì)考核結(jié)果的審核與反饋，負(fù)責(zé)全行直銷人員的勞務(wù)報(bào)酬的復(fù)核，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外包公司按時(shí)向直銷人員發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬，保證直銷人員工作積極性和規(guī)范性。
6、人員管理。根據(jù)直銷人員績(jī)效考核管理等相關(guān)制度，負(fù)責(zé)監(jiān)督全行直銷人員的選用、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、淘汰和日常規(guī)范管理。定期組織全行直銷人員開展經(jīng)驗(yàn)交流，收集日常銷售經(jīng)驗(yàn)與技巧。
任職資格：
應(yīng)聘要求：身體健康；誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營(yíng)方面無(wú)不良記錄；本人居住地為南京。
任職資格：年齡35周歲以下；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；金融從業(yè)3年以上，2年以上消費(fèi)金融或信用卡營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)。
職位4：蘇州分中心風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)崗
招聘單位：總行消費(fèi)金融與信用卡中心
招聘類別：社會(huì)招聘
用工性質(zhì)：合同制
工作地點(diǎn)：江蘇南京市
單位地址：南京市
截止日期：2017-03-31
崗位職責(zé)：
1、工作計(jì)劃。根據(jù)中心和部門年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬定本崗位年度工作計(jì)劃，并上報(bào)主管審批，確保本崗位年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、屬地化催收。負(fù)責(zé)分中心消費(fèi)金融與信用卡逾期賬戶的上門催收、司法催收等屬地化催收工作。
3、監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)對(duì)分中心消費(fèi)金融與信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況開展檢查，督促有關(guān)單位就重要違規(guī)問題進(jìn)行整改落實(shí)。
4、責(zé)任認(rèn)定。組織開展分中心消費(fèi)金融與信用卡業(yè)務(wù)的責(zé)任認(rèn)定工作。
5、違規(guī)積分。負(fù)責(zé)分中心內(nèi)控違規(guī)積分管理工作，做好違規(guī)積分管理相關(guān)系統(tǒng)維護(hù)工作。
任職資格：
應(yīng)聘要求：身體健康；誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營(yíng)方面無(wú)不良記錄。
任職資格：年齡在35周歲以下；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融從業(yè)5年以上，熟悉我行消費(fèi)金融與信用卡風(fēng)險(xiǎn)管理制度與規(guī)定，從事風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)管理工作2年以上；具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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