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[廣西]2020年桂林銀行百色分行社會招聘啟事（6.17）

發(fā)布時間：2020-06-17 15:27  來源：桂林銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
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2020年桂林銀行百色分行社會招聘啟事（6.17）
　　分行職能部室員工
　　職位描述
　　1.應聘崗位相關專業(yè)畢業(yè)；
　　2.具備2年以上金融從業(yè)經驗，1年以上公司、風險、人力、紀檢監(jiān)察、財會等工作經驗，本地人優(yōu)先。
　　任職要求
　　1.年齡在30周歲（含）以下；
　　2.全日制本科及以上學歷。
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　社區(qū)客戶經理
　　職位描述
　　具有良好服務意識和團隊合作精神，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡26周歲（含）以下，男性可放寬至30周歲（含）；
　　2.應聘市區(qū)的初始學歷均須為全日制本科及以上學歷，應聘縣域的初始學歷均須為本科及以上學歷，金融、財經、法律、管理及相關專業(yè)；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　綜合柜員
　　職位描述
　　具有良好服務意識和團隊合作精神，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡26周歲（含）以下，男性可放寬至30周歲（含）；
　　2.應聘市區(qū)的初始學歷均須為全日制本科及以上學歷，應聘縣域的初始學歷均須為本科及以上學歷，金融、財經、法律、管理及相關專業(yè)；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　個人客戶經理
　　職位描述
　　1.經濟、金融、法律、市場營銷類及相關專業(yè)；
　　2.具備2年以上金融從業(yè)經驗，其中1年以上公司/零售類產品營銷、風險管理及相關崗位工作經驗，熟悉當?shù)厥袌銮矣幸欢ǖ氖袌鐾卣鼓芰Γ瓌t上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致；
　　任職要求
　　1.年齡在35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　公司客戶經理
　　職位描述
　　1.經濟、金融、法律、市場營銷類及相關專業(yè)；
　　2.具備2年以上金融從業(yè)經驗，其中1年以上公司/零售類產品營銷、風險管理及相關崗位工作經驗，熟悉當?shù)厥袌銮矣幸欢ǖ氖袌鐾卣鼓芰Γ瓌t上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致；
　　任職要求
　　1.年齡在35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　三農金融部員工
　　職位描述
　　1.經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè)；
　　2.具備2年以上工作經驗，其中1年以上金融從業(yè)經驗；
　　3.熟悉相關金融經濟政策，具有良好的溝通能力及較強的市場開拓能力。原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡在30周歲（含）以下；
　　2.全日制本科及以上學歷。
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　縣域支行辦公室員工
　　職位描述
　　1.經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè)；
　　2.具備2年以上工作經驗，其中1年以上金融從業(yè)經驗；
　　3.熟悉相關金融經濟政策，具有良好的溝通能力較好的文字撰寫能力，熟練掌握Office辦公軟件，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡在30周歲（含）以下；
　　2.全日制本科及以上學歷。
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　營業(yè)室經理
　　職位描述
　　1.金融、經濟、會計、市場營銷類及相關專業(yè)；
　　2.具備3年以上金融從業(yè)經驗，2年以上會計業(yè)務經驗；
　　3.持有會計從業(yè)資格證、反洗錢證、反假貨幣上崗證，獲得助理會計師或助理經濟師以上職稱優(yōu)先；
　　4.熟悉相關金融經濟政策，具有良好的溝通能力、組織協(xié)調能力，具備風險合規(guī)意識、管理意識，能承受較大的工作壓力，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　辦公室主任
　　職位描述
　　具備3年以上金融從業(yè)經驗，其中1年以上相關崗位工作經驗，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　三農金融部經理
　　職位描述
　　具備3年以上金融從業(yè)經驗，其中1年以上相關崗位工作經驗，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　綜合業(yè)務部經理
　　職位描述
　　具備3年以上金融從業(yè)經驗，其中1年以上相關崗位工作經驗，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　社區(qū)/鄉(xiāng)鎮(zhèn)小微支行長
　　職位描述
　　具備4年以上金融從業(yè)經驗，其中2年以上支行團隊管理工作經驗，有信貸業(yè)務、保險證券從業(yè)經驗者優(yōu)先，原則上要求應聘人員的戶籍地或常住地與應聘方向一致。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　支行負責人
　　職位描述
　　具備4年以上金融從業(yè)經驗，其中2年以上支行團隊管理工作經驗，具備較強的市場開拓能力及良好的風險管控意識，本地人優(yōu)先。
　　任職要求
　　1.年齡在38周歲（含）以下；
　　2.本科及以上學歷；
　　3.身體健康、品行端正且無不良記錄。
　　工作地點：百色市

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