應(yīng)聘條件
（1）年齡35歲以下，接受畢業(yè)生；
（2）財經(jīng)、金融、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
（3）碩士、博士學(xué)歷；
（4）有相關(guān)實習(xí)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
（5）請說明掌握的的統(tǒng)計計量軟件工具及熟練程度。

職位總體目的：
*根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、總行統(tǒng)一風(fēng)險管理政策、信用卡中心總體規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo)，實現(xiàn)獨立，客觀，公正的風(fēng)險評估和監(jiān)控，開發(fā)有效的風(fēng)險分析工具，為制定信用政策，審批細(xì)則和客戶貸中管理提供客觀的量化依據(jù)，確保信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
*根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、總行統(tǒng)一風(fēng)險管理政策、信用卡中心總體規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo)，編寫信用卡業(yè)務(wù)信用政策，指導(dǎo)信用卡審批和市場營銷，推動風(fēng)險管理政策的具體落實和實施，確保信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險管理目標(biāo)的實現(xiàn)。

風(fēng)險管理部工作內(nèi)容：
1、檢測，維護(hù)和重檢完善現(xiàn)有的風(fēng)險模型；
2、根據(jù)信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展和數(shù)據(jù)情況，對信用卡業(yè)務(wù)審批情況、資產(chǎn)狀況、同業(yè)情況等進(jìn)行分析，通過數(shù)據(jù)挖掘提出有針對性的分析目標(biāo)，為信用卡風(fēng)險政策，審批制度的制定和客戶貸中管理提供數(shù)據(jù)支持和科學(xué)依據(jù)；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和管理工作的要求，新開發(fā)涉及信用，市場，操作風(fēng)險在內(nèi)的風(fēng)險評級，風(fēng)險定價，風(fēng)險資產(chǎn)管理等方面的風(fēng)險計量模型；
4、為其他部門提供風(fēng)險計量的技術(shù)支持和培訓(xùn)工作；
5、新資本協(xié)議風(fēng)險計量模型的開發(fā)、測試、驗證、維護(hù)。
6、負(fù)責(zé)信用卡信用政策的編寫工作，根據(jù)發(fā)布的信用卡信用政策，編寫渠道進(jìn)件標(biāo)準(zhǔn)和授信風(fēng)險管理手冊，確保信用政策在審批環(huán)節(jié)得以正確執(zhí)行。
7、為信用卡中心各相關(guān)部門、直銷團(tuán)隊及分支行開展信用政策培訓(xùn)，確保信用政策在審批和銷售等各個層面理解和實施的正確性和一致性。
8、根據(jù)信用卡信用政策及相關(guān)文件規(guī)定，解答關(guān)于信用政策的咨詢。
9、根據(jù)市場發(fā)展情況及我行信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略變化，結(jié)合信用政策實際執(zhí)行情況，及時修訂和細(xì)化信用政策的有關(guān)規(guī)定。
10、開發(fā)和管理風(fēng)險部牽頭主持的信用卡產(chǎn)品合作項目，在關(guān)注風(fēng)險的同時積極開展項目的推廣。
11、對市場項目從立項、開發(fā)、投產(chǎn)到推廣過程的跟蹤支持，分析了解項目存在的風(fēng)險點，提出對應(yīng)的信用政策建議，確保項目符合既定的風(fēng)險管理目標(biāo)。

工作地點：北京。
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