[廣東]2018年中信銀行信用卡中心大區組訓崗招聘啟事
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2018年中信銀行信用卡中心大區組訓崗招聘啟事
招聘人數：2人
工作職責：
1、培訓管理：統籌區域內銷售培訓組織實施及銷售通關工作，同時進行培訓效果跟蹤；結合銷售部要求及大區特點，制訂針對性的年、季、月片區銷售培訓計劃。
2、督導、協助片區內分中心銷售業績的達成：根據銷售部下達的業績指標，督導、協助片區內分中心銷售業績的達成；挖掘分中心銷售工作短板問題，并開展針對性幫扶輔導；不定期開展分中心經驗交流、案例分享。
3、輔導片區內員工業績的提升和心態的成長：結合數據反饋，制訂片區內分中心后進銷售人員的培訓計劃，輔導后進員工業績的提升；建立片區內分中心銷售人員與上級的溝通、交流機制，打造分中心員工與上級之間順暢、良好的交流渠道；弘揚企業文化，培養分中心銷售人員良好的職業精神，塑造分中心良好的企業形象。
4、針對片區所轄分中心銷售工作進行信息宣導、巡訪糾偏及幫扶輔導：及時向分中心宣導產品知識、市場動態、銷售政策與作業要求等，并根據需要內化給分中心相關人員；每月制定片區內分中心巡訪計劃，通過實地巡訪、電話抽查等形式，定期對分中心銷售工作開展進行督導糾偏。
任職資格：
本科及以上的學歷，2年及以上的培訓經驗；2年及以上的銷售管理的工作經驗；
有項目管理經驗者優先，較強的文字表達能力、企劃能力，判斷分析能力；較強的人際關系協調和溝通能力、應變能力和組織策劃能力；較強的統籌協調能力和溝通能力、應變能力，掌握電腦操作基本知識，熟練使用常用辦公軟件。
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