中信銀行泉州分行成立于2003年5月27日，目前已設(shè)立七個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)，擁有員工200多人，開業(yè)七年來(lái)，泉州分行始終秉承“效益、質(zhì)量、規(guī)模”協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，依托中信金融平臺(tái)，大膽改革傳統(tǒng)服務(wù)模式，不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種，積極服務(wù)地方建設(shè)，得到社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。尤其是2009年以來(lái)，資產(chǎn)規(guī)模大幅增長(zhǎng)，盈利能力迅速提升，貸款規(guī)模持續(xù)增長(zhǎng)，資產(chǎn)質(zhì)量管控優(yōu)良，財(cái)務(wù)狀況管理良好，整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿活力，各項(xiàng)業(yè)務(wù)均呈現(xiàn)快速發(fā)展的強(qiáng)勁勢(shì)頭。為進(jìn)一步滿足業(yè)務(wù)發(fā)展和機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)的需要，中信銀行泉州分行現(xiàn)誠(chéng)邀業(yè)界英才加盟，共謀發(fā)展，并提供良好的發(fā)展空間和極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

一、招聘崗位及要求

（一）分行中層經(jīng)營(yíng)管理崗位

年齡40周歲以下（含），本科以上（含）學(xué)歷，業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；5年以上（含）銀行從業(yè)經(jīng)歷，身體健康；有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違法違規(guī)等不良記錄。

1.分行零售銀行部總經(jīng)理（1名）

具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行零售銀行業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管零售銀行業(yè)務(wù)）工作經(jīng)歷，富有組織推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)和協(xié)調(diào)能力；熟悉儲(chǔ)蓄、理財(cái)、個(gè)貸、銀行卡等零售銀行業(yè)務(wù)與產(chǎn)品，對(duì)零售銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)具有較強(qiáng)的敏感度，擅長(zhǎng)市場(chǎng)策劃、綜合分析、隊(duì)伍管理和營(yíng)銷推動(dòng)。

2.分行風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理（1名）

具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行授信審查或風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；熟悉金融法律、法規(guī)和國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定；熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查工作具備專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的政策把握和管理協(xié)調(diào)能力。

（二）分行業(yè)務(wù)崗位

年齡35周歲以下（含），本科以上（含）學(xué)歷，身體健康；能力特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

1.分行辦公室綜合事務(wù)專員（1名）

3年以上（含）商業(yè)銀行從事文秘或人力資源、宣傳等相關(guān)工作經(jīng)歷，對(duì)商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和各項(xiàng)工作了解比較全面，文字綜合能力強(qiáng)，較為熟悉商業(yè)銀行行政、人事、文秘等工作，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，原則上應(yīng)為中共黨員。

（三）支行經(jīng)營(yíng)管理崗位

年齡40周歲以下（含），本科以上（含）學(xué)歷；業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；5年以上（含）銀行從業(yè)經(jīng)歷，身體健康；有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違法違規(guī)等不良記錄。

1.支行行長(zhǎng)（2名）

具有擔(dān)任商業(yè)銀行綜合型支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，熟悉金融法規(guī)和商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，開拓創(chuàng)新，富有組織推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)和協(xié)調(diào)能力，經(jīng)營(yíng)管理能力強(qiáng)；具有良好的隊(duì)伍管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、市場(chǎng)營(yíng)銷、業(yè)務(wù)拓展、客戶維護(hù)、產(chǎn)品銷售等組織能力，能有效帶領(lǐng)隊(duì)伍落實(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展和支行整體工作安全高效運(yùn)營(yíng)。

2.支行副行長(zhǎng)（3名）

具有擔(dān)任商業(yè)銀行綜合型支行部門負(fù)責(zé)人以上工作經(jīng)歷，具有較好的管理能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展、營(yíng)銷能力，營(yíng)銷業(yè)績(jī)良好。能協(xié)助支行行長(zhǎng)做好分管業(yè)務(wù)條線的推動(dòng)、內(nèi)控管理和隊(duì)伍建設(shè)，帶領(lǐng)員工完成相應(yīng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，確保分管條線發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

（四）支行業(yè)務(wù)崗位

年齡30周歲以下（含），本科以上（含）學(xué)歷，身體健康；能力特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

1.會(huì)計(jì)經(jīng)理或主管（3名）

有擔(dān)任商業(yè)銀行綜合型支行會(huì)計(jì)柜臺(tái)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，從事銀行會(huì)計(jì)工作3年以上，熟練掌握各項(xiàng)金融法規(guī)和會(huì)計(jì)規(guī)章制度，有良好的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神，具有銀行外匯業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.公司客戶經(jīng)理（20名）

具有在商業(yè)銀行2年以上對(duì)公業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，有較豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有達(dá)到應(yīng)有目標(biāo)業(yè)績(jī)的能力；有良好客戶資源者優(yōu)先。

3.零售理財(cái)經(jīng)理（20名）

具有在商業(yè)銀行2年以上零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，身體健康，具有良好的職業(yè)操守及營(yíng)銷、理財(cái)意識(shí)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，性格外向、熱情親善、思維開拓、善于學(xué)習(xí)。具有CFP或AFP證書者，條件可酌情放寬。

二、報(bào)名方式：

有意者登錄泉州網(wǎng)（網(wǎng)址：www.qzwb.com），點(diǎn)擊“中信銀行泉州分行招聘啟事”專欄，下載填寫《中信銀行泉州分行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》，并于2011年2月28日前郵寄或直接送至：泉州市豐澤街336號(hào)凱祥大廈3樓中信銀行泉州分行辦公室（郵編：362000，請(qǐng)?jiān)谛欧庾⒚?ldquo;應(yīng)聘”）。對(duì)應(yīng)聘人資料我行予以保密，資料恕不退還，敬請(qǐng)諒解。

咨詢電話：

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中信銀行股份有限公司泉州分行

2011年2月14日