[上海]2024年招商銀行上海分行社會招聘啟事（6.13）
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區域機構業務負責人（上海各區）公司金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
一、作為該區支行班子成員，結合區域經濟發展規劃及總、分行經營導向，制定支行機構業務發展戰略及計劃，對接服務區域內各級機關事業單位、社會團體、國資企業等機構，助力地方經濟發展；
二、負責區域內機構客戶的開拓、維護和服務工作，帶領團隊深入挖掘客戶需求，提供定制化金融服務解決方案；
三、協助支行行長負責團隊日常管理、隊伍建設、內控合規等工作。
崗位要求
一、本科及以上學歷；
二、5年（含）以上相關管理經驗；
三、具備良好的戰略思維能力、推動執行能力、分析決策能力、開拓創新能力、溝通協調能力和團隊建設能力。敢于擔當，責任心強，遵紀守法，無不良記錄；
四、具備政府機關工作經驗者優先。
區域機構業務經理（上海各區）公司金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
一、結合區域經濟發展規劃及總、分行經營導向，輔助支行負責人對接服務區域內各級機關事業單位、社會團體、國資企業等機構，助力地方經濟發展；
二、維護和開拓區域內機構客戶，提升機構客戶對總分行綜合貢獻度；
三、深入挖掘機構客戶的產品及服務需求，參與制定對應的金融服務解決方案，并推動方案的落地實施。
崗位要求
一、本科及以上學歷；
二、5年（含）以上相關工作經驗；
三、具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良記錄；
四、具備政府機關工作經驗者優先。
區域機構業務客戶經理（上海各區）公司金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
一、結合區域經濟發展規劃及總、分行經營導向，對接服務區域內各級機關事業單位、社會團體、國資企業等機構，助力地方經濟發展；
二、負責機構客戶基礎產品配置，提升機構客戶對總分行綜合貢獻度；
三、挖掘機構客戶的產品及服務需求，協助制定對應的金融服務解決方案，并推動方案的落地實施。
崗位要求
一、本科及以上學歷；
二、2年（含）以上相關工作經驗；
三、具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良記錄；
四、具備政府機關工作經驗者優先。
公司客戶經理公司金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
1.維護和開拓公司客戶，提升公司客戶綜合貢獻度；
2.挖掘公司客戶的需求，制定對應的金融服務解決方案，并推動落地實施；
3.承接總分行業務發展戰略，落實所在機構相關經營考核指標。
崗位要求
1.本科及以上學歷；
2.2年（含）以上銀行相關工作經驗；
3.具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良紀錄。
支行行長（郊區）綜合管理類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
負責支行隊伍建設、業務發展、內控合規等工作，不斷提升當地市場份額。
崗位要求
1. 本科及以上學歷；
2.45周歲以下；
3.具備良好的戰略思維能力、推動執行能力、分析決策能力、開拓創新能力、溝通協調能力和團隊建設能力；
4.敢于擔當，責任心強，遵紀守法，無不良紀錄。
市場拓展經理零售金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
1. 負責管戶企業及企業高管、關鍵人關系維護、經營；
2. 負責企業深度經營平臺搭建；
3. 負責管戶企業營銷活動策劃與組織（企業提升活動、財富產品營銷）；
4. 負責拓展新企業新代發，推動批量拓客、交叉銷售項目；
5.負責零售業務拓展，推動團隊獲客及經營指標達成；
6.負責業務相關日常工作：企業開戶、個人開戶、代發協議簽訂、離行設備使用和保管等。
崗位要求
1. 本科及以上學歷；
2. 35周歲以下；
3.2年及以上銀行工作經驗，有對公客戶經理經驗、市場拓展經理經驗者優先；
4.具備較強的市場拓展、溝通協調能力及團隊合作服務意識；
5.熟悉招商銀行對公、零售及代發等相關基本業務知識；
6.具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良紀錄。
個貸客戶經理零售金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
（一）貸前營銷職責
1.拓展小微企業貸款、房貸、消費貸款客戶，完成業務目標，落實總分行制定的考核任務目標；
2.負責回復客戶咨詢，向客戶介紹我行個人貸款產品。
（二）業務受理職責
1.負責向借款申請人介紹我行零售信貸產品的特點、申請貸款需要具備的基本條件等；
2.收集借款人提供的貸款申請材料，審核資料的完整性及規范性；
3.負責貸前調查、業務面簽。
（三）客戶持續服務職責
1.根據客戶需求，積極開展交叉銷售，提高客戶滿意度，提升客戶價值貢獻；
2.做好客戶關系維護，提升客戶忠誠度，降低一般風險客戶流失率。
崗位要求
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.2年（含）以上銀行相關工作經驗；
3.具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良紀錄。
貴賓理財經理零售金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：長期
崗位職責
1.負責為金葵花客戶提供優質零售金融服務；
2.負責金葵花卡客群挖掘、經營與維護；
3.了解金葵花客戶的資產配置狀況及投資屬性，主動發掘客戶需求，為客戶提供全面的理財咨詢與資訊服務；
4.配合總分行制定的重點發展業務，為金葵花客戶提供專業投資理財顧問服務，遵循標準流程完成產品銷售，達成業績目標，并做好售后管理；
5.做好金葵花客戶的深耕、提升和輸送。
崗位要求
1.35周歲以下，本科及以上學歷；
2.2年（含）以上銀行相關工作經驗；
3.熱愛財富業務，具有良好的溝通能力、團隊協作和服務意識；
4.具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良紀錄。
理財經理零售金融類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：2024-12-31
崗位職責
1.負責為客戶提供優質零售金融服務；
2.負責基礎客群挖掘、經營與維護；
3.了解客戶的資產配置狀況及投資屬性，主動發掘客戶需求，為客戶提供全面的理財咨詢與資訊服務；
4.做好基礎客群提升及輸送。
崗位要求
1.本科及以上學歷；
2.熱愛財富業務，具有良好的溝通能力、團隊協作和服務意識；
3.具備較強的責任心和抗壓能力，良好的道德品質和職業操守，遵紀守法，無不良紀錄。
綜合柜員運營管理類
基礎信息
所屬機構：上海分行
工作地點：上海市
截止時間：2024-12-31
崗位職責
1.按照我行規章制度和操作規程，辦理柜面會計、儲蓄等業務；
2.負責經辦現金、單證、貴金屬及其他重要物品的保管與核對，落實業務相關賬務、數據的核對統計、上報工作；
3.發掘客戶資源，適時進行轉介營銷。
崗位要求
1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷；
2.具備快速學習能力、有效的溝通能力、團隊協作和服務意識；
3.具備較強的責任心和抗壓能力；
4.品行端正，無不良記錄。
原標題：招商銀行
文章來源：https://career.cmbchina.com/positionlist/48E013CF-A9DE-4FA4-9CEE-4967B162CAEF
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