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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 招商銀行招聘 > [新疆]2023招商銀行烏魯木齊分行社會招聘公告

[新疆]2023招商銀行烏魯木齊分行社會招聘公告

發(fā)布時間：2023-02-21 09:16 來源：招商銀行招聘查看：次打印關閉

　　2023年招商銀行烏魯木齊分行社會招聘公告

　　一、單位簡介

　　招商銀行成立于1987年的深圳蛇口，是中國境內第一家由企業(yè)法人發(fā)起并完全持股的股份制商業(yè)銀行，也是國家從體制外推動銀行業(yè)改革的第一家試點銀行。招商銀行烏魯木齊分行設立于2001年11月2日，是首家入疆的股份制商業(yè)銀行。分行下轄15家同城分支機構及1家二級分行—石河子分行。

　　烏魯木齊分行將以打造價值銀行戰(zhàn)略目標為導向，繼續(xù)踐行“以客戶為中心、為客戶創(chuàng)造價值”的價值觀，積極探索大財富管理的業(yè)務模式、數(shù)字化的運營模式、開放融合的組織模式轉型，圍繞“四增”價值鏈底層邏輯，以科技創(chuàng)新強化數(shù)字化經營，通過“人+數(shù)字化”為廣大客戶提供全方位、多層次、智能化的綜合金融服務。前行路上招商銀行烏魯木齊分行，正虛位以待，邀您同行！

　　二、招聘崗位

　　（一）監(jiān)察部副總經理

　　【崗位職責】

　　協(xié)助部門總經理處理重大違法違紀案件、監(jiān)督執(zhí)紀問責、金融案件風險防控、信訪舉報投訴、廉潔合規(guī)文化宣傳教育等管理工作。

　　【崗位要求】

　　1.中共黨員，大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，年齡40周歲及以下。

　　2.掌握黨的基本理論知識，熟悉紀檢監(jiān)察相關工作流程，具備3年及以上相關工作經驗，具有政府機關、國企等紀檢監(jiān)察工作經驗者優(yōu)先。

　　3.具備較強的邏輯思維歸納分析能力和發(fā)現(xiàn)問題能力，具有較好的文字材料和書面表達能力，能夠熟練操作辦公系統(tǒng)軟件。

　　4.政治立場堅定，黨性觀念強，道德品行端正，自律意識強，從業(yè)記錄良好，可以承受較大的工作壓力，對待工作有韌勁。

　　投遞截止時間：2023年3月31日

　　（二）授信審批崗

　　【崗位職責】

　　1.負責根據(jù)風險政策與授權，審查授信業(yè)務，對業(yè)務的信用風險進行獨立審查，提出審查意見，在授權范圍內進行審批決策；

　　2.對重大和疑難項目進行實地貸前調查，參與制定重點客戶授信方案；

　　3.負責制定相關行業(yè)和業(yè)務授信策略和審查指引，參與行業(yè)研究；

　　4.負責風險人員、市場人員的授信專業(yè)技能培訓；

　　5.負責落實部門安排的其他相關工作。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.年齡35周歲（含）以下；

　　3.具有3年以上金融行業(yè)從業(yè)經歷，具備兩年以上對公信貸業(yè)務審查審批、或對公客戶經理、或產品經理等崗位工作經驗

　　4.熟練掌握行業(yè)、企業(yè)經營和財務分析方法，具有一定的行業(yè)、企業(yè)分析研究能力；熟悉商業(yè)銀行主要授信業(yè)務品種的審批要點，具有客戶授信方案設計、指導能力；

　　5.認同招商銀行企業(yè)文化，品行端正，誠實守信，無不良記錄，具有良好的團隊合作精神和溝通能力，具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年3月31日

　　（三）支行行長

　　【崗位職責】

　　1.根據(jù)分行指示，制定支行團隊工作目標，對支行團隊經營狀況承擔直接責任；

　　2.帶領支行團隊開展工作，完成團隊各項經營指標；

　　3.建立和維護與重要客戶的良好關系，樹立良好服務品牌，不斷拓展市場份額；

　　4.對支行合規(guī)管理及安全防控等工作進行統(tǒng)籌管理。

　　【崗位要求】

　　1.大學本科及以上學歷；

　　2.年齡40周歲以下；

　　3.熟悉銀行公司/零售業(yè)務，擔任過支行或分行部門相關職務，5年以上銀行管理經驗；

　　4.有較強的組織協(xié)調、專業(yè)策劃和市場營銷能力，有較廣泛的客戶群體。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（四）私鉆客戶經理

　　【崗位職責】

　　1.負責開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產，提升潛力客戶及客戶總資產；

　　2.維護經營現(xiàn)有客戶，對流失客戶進行挽留提升工作；

　　3.了解市場形勢、將市場觀點、配置建議書及時傳遞給客戶，負責為客戶解讀和挑選合適的資產配置產品；

　　4.負責了解客戶個性化需求和提供客戶所需增值服務；

　　5.具體落實所在機構相關經營考核指標。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具備2年以上銀行、證券、基金、保險領域相關工作背景，從事理財業(yè)務至少1年；持有AFP、CFP、 CFA、CPA證書及理財客戶經理相關從業(yè)資格優(yōu)先考慮；

　　3.年齡35周歲（含）以下；

　　4.認同招商銀行企業(yè)文化，品行端正，誠實守信，無不良記錄，具有良好的團隊合作精神和溝通能力；有較強學習能力、了解市場和資產配置，有一定的市場開拓和溝通能力；創(chuàng)新和服務意識強；

　　5.具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（五）投行產品經理

　　【崗位職責】

　　1.根據(jù)本地經濟特點和客戶需求，提出投行業(yè)務拓展思路；

　　2.挖掘客戶的產品及服務需求，負責制定投行產品的金融服務方案，并推動方案的落地實施；

　　3.協(xié)同客戶團隊走訪客戶，挖掘分管團隊的客戶的投資銀行業(yè)務商機，并根據(jù)客戶需求提供金融服務方案，全流程推動項目直至成功落地；

　　4.負責對投行產品的統(tǒng)籌管理，詳細了解投行業(yè)務品種的操作原理，梳理符合開展投行業(yè)務的客戶名單，對于重點客戶、項目進行方案設計和推動營銷；

　　5.負責投行產品的培訓及對外宣傳，做好與總行及內、外部機構的溝通協(xié)調工作。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具有3年以上國有大型商業(yè)銀行公司信貸/投資銀行/金融市場工作經驗；獨立完成大型融資項目的開發(fā)、項目審批及資金投放或者在項目全流程中承擔重要角色；

　　3.年齡35歲周歲（含）以下，中共黨員優(yōu)先；

　　4.認同招商銀行企業(yè)文化，品行端正，誠實守信，無不良記錄，抗壓力強，具有良好的團隊合作精神和溝通能力；

　　5.具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（六）貴賓客戶經理

　　【崗位職責】

　　1.維護與發(fā)展金葵花客戶，與客戶建立良好的業(yè)務關系，提升客戶在我行資產，進行客戶的向上輸送，并引導客戶轉介新客戶；

　　2.了解客戶需求，為客戶提供一對一顧問式財富管理服務，幫助客戶了解和選擇我行財富管理類產品，為客戶進行定制化的資產配置；

　　3.根據(jù)客戶需要，協(xié)助客戶辦理日常結算、功能開立、產品購買、投資交易等銀行業(yè)務；

　　4.深入挖掘客戶的全方位金融需求，幫助客戶了解和選擇我行零售、個貸、代發(fā)及對公等業(yè)務品種；

　　5.推動落實所在機構相關經營考核指標。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具有2年以上金融行業(yè)從業(yè)經歷，有良好的一線營銷崗位實踐背景；具有證券基金從業(yè)資格等相關行業(yè)資格證，有服務高端客戶的豐富經驗或持有AFP、CFP、CFA等證書者優(yōu)先；

　　3.年齡35周歲（含）以下；

　　4.認同招商銀行企業(yè)文化，品行端正，誠實守信，無不良記錄，抗壓力強，具有良好的團隊合作精神和溝通能力；

　　5.具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（七）戰(zhàn)略客戶經理

　　【崗位職責】

　　1.負責開拓及維護總分行級戰(zhàn)略客戶、提升戰(zhàn)略客戶綜合貢獻度；

　　2.負責了解戰(zhàn)略客戶個性化產品及定制化服務需求，參與制定綜合金融服務方案，并推動實施；

　　3.負責指導、推動、協(xié)調集團下屬企業(yè)業(yè)務落地實施；

　　4.負責指導、推動、協(xié)調行業(yè)綜合金融服務方案落地實施；

　　5.具體落實所在機構相關經營考核指標。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具有3年以上國有大型商業(yè)銀行、前五大證券公司相關從業(yè)經驗；獨立完成大型融資項目的開發(fā)、項目審批及資金投放或者在項目全流程中承擔重要角色；

　　3.年齡35歲周歲（含）以下；

　　4.認同招商銀行企業(yè)文化，品行端正，誠實守信，無不良記錄，抗壓力強，具有良好的團隊合作精神和溝通能力；

　　5.具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（八）大中企業(yè)客戶經理

　　【崗位職責】

　　1.維護和開拓總分行大中企業(yè)客戶，提升大中企業(yè)客戶對總分行綜合貢獻度；

　　2.挖掘大中客戶的產品及服務需求，參與制定對應的金融服務解決方案，并推動方案的落地實施；

　　3.承接總分行業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實所在機構相關經營考核指標；

　　4.推動針對所在經營機構的大中企業(yè)客戶及潛在大中企業(yè)客戶的市場營銷工作；

　　5.搜集所管理大中企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運營數(shù)據(jù)，做好風險預判，并做好與總分行風險崗位的溝通協(xié)調工作。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具備金融專業(yè)基本知識、行業(yè)研究認知及社會實踐背景；

　　3.具有3- 5年金融機構從業(yè)經驗；

　　4.具有3年以上公司客戶經理及資產業(yè)務崗位經驗；

　　5.了解宏觀政策與經濟形勢，了解金融市場與外部政策，具備信貸資格；

　　6.具備投商行私科研一體化營銷思維；

　　7.品行端正，無不良記錄，具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　（九）基礎客戶經理

　　【崗位職責】

　　1.維護和開拓總分行批發(fā)基礎客戶，提升批發(fā)基礎客戶對我行的粘度；

　　2.負責在網點大堂對到訪客戶進行基礎服務、業(yè)務咨詢，并負責新開戶客戶的前端開戶流程受理；

　　3.負責推動組織機構基礎客戶的集中營銷活動，并負責其他崗位轉介的對公客戶開戶對接落地等相關工作；

　　4.負責到訪客戶的產品推介，重點聚焦于基礎結算產品，對于有資產業(yè)務、國際業(yè)務等復雜產品需求的客戶，轉介相關客戶經理跟進；

　　5.通過電話營銷、實地到訪等方式深度挖掘客戶需求，并多渠道拓展新客戶。

　　【崗位要求】

　　1.本科及以上學歷；

　　2.具備金融專業(yè)基本知識；

　　3.具有1-3年金融機構從業(yè)經驗；

　　4.具有1年以上公司客戶經理或小企業(yè)客戶經理崗位經驗。

　　5.初步了解宏觀政策與經濟形勢、金融市場與外部政策；

　　6.具備基礎客戶開發(fā)、維護能力；

　　7.品行端正，無不良記錄，具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力。

　　投遞截止時間：2023年12月31日

　　三、福利待遇

　　薪資福利：五險一金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險、住房補貼、帶薪休假、完善的培訓培養(yǎng)體系、食堂或餐補、話費補貼、交通補貼、節(jié)日福利、生日福利。

　　四、報名方式

　　1.官方網站：

　　登陸招商銀行一網通http://career.cmbchina.com，點擊“社會招聘”-“查看更多”- 篩選機構“烏魯木齊分行”，申請感興趣的職位，在線注冊，投遞簡歷。

　　2.官方微信：

　　關注“招商銀行招聘”微信公眾平臺，點擊“招了”- “社會招聘”-“短期社會招聘” -篩選機構“烏魯木齊分行”，申請感興趣的職位，投遞簡歷。

　　聯(lián)系方式：招商銀行烏魯木齊分行招聘 09915575039、18099287997

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