[浙江]2022年浙商銀行杭州分行社會公告（7.15）
浙商銀行股份有限公司(簡稱“浙商銀行" )是12家全國性股份制商業銀行之一， 于2004年8月 18日正式開業，總行設在浙江杭州。經多年發展，浙商銀行已成為家基礎扎實效益優良、成長迅速風控完善的優質商業銀行，在英國《銀行家》雜志"2022年全球銀行1000強"榜單中，按按級資本計位列第79位、 按總資產計位列第84位。中誠信國際給予浙商銀行金融機構評級中最高等級AAA主體信用評級。
我們堅持以”一流的商業銀行” 愿是為統領，心懷"國之大者”,充分發揮流的正向正行的社會影響力:以"客戶為中心”，深耕浙江服務全國，全力以赴打造一流的專業專注的行業競爭力:攜手共建企業和員工的“命運共同體"，大力倡導奉獻之心利他之心、協同之心，努力構建流的共榮共進的企業凝聚力。
招聘崗位
私人銀行中心負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.5年及以上金融行業相關工作經驗，3年及以上私人銀行任職經歷，從業經歷不限于國內；
2.具備較先進的私人銀行業務管理理念和視野，具有解決實際問題的專業能力和營銷管控水平；
3.持有基金從業資格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等證書者優先。
私人銀行客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上銀行、基金、保險、證券、信托等金融機構高端客戶銷售與服務經驗；
2.熟悉私人銀行金融產品與服務，掌握金融理財產品、證券基金投資、保險等專業知識，能夠根據客戶的個性化需求提供專業資產配置和綜合金融服務方案；
3.具備高度的責任心和敬業精神，具有較強的溝通能力、市場營銷能力、團隊協作能力和客戶服務意識；
4.持有基金從業資格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等證書者優先。
私人銀行投資顧問
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┠挲g在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上金融行業經驗，其中含2年以上金融行業銷售、投資咨詢經驗，有團隊管理經驗者優先；
2.熟練掌握銀行、保險、證券、基金、信托等投資知識，熟悉境內外金融市場工具，擅長投資管理、市場研究和資產配置規劃；
3.具有良好的邏輯思維和研究分析能力、溝通協調能力、語言表達和文字運用能力，具有服務高端客戶的經驗，有一定的社會和生活閱歷；
4.持有基金從業資格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等證書者優先。
跨境業務營銷部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.5年及以上跨境業務（國際業務）工作經驗，具備良好的渠道拓展、團隊組織和綜合管理能力；
2.外語功底好，具有豐富的跨境項目或涉外金融營銷落地經驗，精通跨境投資、跨境融資、跨境擔保、跨境監管政策等專業領域和業務流程，有較強的市場開拓能力及風險防范意識；
3持有CFA、CPA、CDCS等證書者優先，有國有行、大型股份制銀行跨境業務（國際業務）管理部門從業經歷者優先，有外匯管理、跨境律所、跨境投行等工作經驗者優先。
跨境業務客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行跨境業務（國際業務）工作經驗，具備良好的項目跟蹤能力、溝通協調能力和團隊協作意識；
2.文字能力強，財務功底扎實，熟練掌握跨境金融、外管政策等專業知識，具有一定的跨境項目或涉外客戶營銷落地工作經驗，具備較強的市場開拓能力和風險防范意識；
3.持有CFA、CPA、CDCS等證書者優先，有外匯管理、跨境律所、跨境投行等工作經驗者優先。
轄屬機構負責人
基本要求
（一）遵紀守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.8年及以上的商業銀行信貸業務工作經歷，具有良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉商業銀行產品和服務流程，有較強的業務開拓能力及風險防范意識；
3.有分行營銷部門負責人或支行經營班子任職經歷者優先。
公司業務營銷部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行公司業務工作經歷，具有良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉公司銀行業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有公司業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
公司業務客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上公司信貸業務從業經歷，具有一定的客戶資源，熟悉公司銀行業務、商業銀行信貸管理基本規定及其他相關規章制度；
2.具備較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力。
小企業業務營銷部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上小企業信貸業務工作經歷，具備良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉小企業業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有小企業業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
小企業業務客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上信貸業務從業經歷；
2.具備較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力；
3.熟悉所在區域的小企業客戶市場且有客戶資源者優先。
零售業務營銷部門負責人
基本要求
（一）遵紀守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行零售業務工作經歷，具備良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉零售銀行業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有零售業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
轄屬支行理財經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上零售業務從業經歷, 熟悉當地零售市場及各類零售銀行產品；
2.具備較強的市場開拓能力和較好的服務意識，對零售營銷工作充滿熱情和信心；
3.取得證券、基金從業資格，有AFP、CFP或CFA證書者優先。
個人貸款客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上銀行個人業務從業經驗；
2.熟悉個人貸款業務產品與流程，能根據客戶的個性化需求提供專業貸款服務和綜合金融服務方案；
3.具備較強的市場營銷能力和客戶服務意識。
個人消費信貸客戶經理（派遣）
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮＜耙陨蠈W歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.1年及以上金融行業從業經驗，具備一定的市場營銷能力和客戶服務意識；
2.有業務渠道拓展經驗者優先。
轄屬支行綜合柜員
基本要求
（一）遵紀守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┠挲g在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.具有2年及以上運營管理從業經歷，熟悉國家有關會計、結算等法規；
2.具備較好的學習能力、觀察應變能力、服務與風險防控意識；
3.取得相關資格證書者優先，包括但不限于銀行、證劵、基金、期貨等從業資格。
轄屬支行大堂經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.具有銀行柜面或零售業務從業經歷；
2.具備較好的學習能力、觀察應變能力及服務意識；
3.取得銀行、證劵、基金等從業資格，有AFP、CFP等證書者優先。
擬設機構負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.8年及以上的商業銀行信貸業務工作經歷，具有良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉商業銀行產品和服務流程，有較強的業務開拓能力及風險防范意識；
3.有分行營銷部門負責人或支行經營班子任職經歷者優先。
擬設機構綜合管理部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┠挲g在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.5年及以上的商業銀行文秘宣傳工作經驗，熟悉銀行日常運作和地區經濟社會狀況。
2.具備較強的綜合分析、組織管理、統籌協調和溝通能力，有較好的服務意識，文字功底扎實，熟練使用各類辦公軟件。
3.具有商業銀行人力資源管理、后勤保障、安全保衛等相關工作經驗者優先。
擬設機構公司金融部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行公司業務工作經歷，具有良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉公司銀行業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有公司業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構公司客戶經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上公司信貸業務從業經歷，具有一定的客戶資源，熟悉公司銀行業務、商業銀行信貸管理基本規定及其他相關規章制度；
2.具備較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構小企業業務部門負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行小企業信貸業務工作經歷，具備良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉小企業業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有小企業業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構小企業客戶經理
基本要求
（一）遵紀守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）原則上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上信貸業務從業經歷；
2.具備較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力；
3.熟悉所在區域的小企業客戶市場且有客戶資源者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構零售業務部負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.3年及以上的商業銀行零售業務工作經歷，具備良好的營銷團隊組建和綜合管理能力；
2.熟悉零售銀行業務產品及流程，有較強的客戶管理和業務開拓能力；
3.有零售業務營銷團隊負責人任職經歷者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構理財經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
（七）具有良好的個人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上零售業務從業經歷, 熟悉當地零售市場及各類零售銀行產品；
2.具備較強的市場開拓能力和較好的服務意識，對零售營銷工作充滿熱情和信心；
3.取得證券、基金從業資格，有AFP、CFP或CFA證書者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構營業部負責人
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
�。ㄈ┐髮W本科及以上學歷；
（四）年齡在38周歲及以下；
�。ㄎ澹┚哂�2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.5年及以上的商業銀行運營業務工作經歷；
2.熟悉金融法律法規、商業銀行業務制度，熟練掌握柜面業務操作流程；
3.具備良好的運營團隊綜合管理能力及較強的風險防范意識。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構綜合柜員
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
（二）身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┠挲g在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
（六）具有較強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
（八）符合浙商銀行親屬回避的要求。
職位條件
1.2年及以上運營管理從業經歷，熟悉國家有關會計、結算等法規；
2.具備較好的學習能力、觀察應變能力以及服務與風險防控意識；
3.取得3種及以上從業資格，包括但不限于銀行、證劵、基金、期貨。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
擬設機構大堂經理
基本要求
�。ㄒ唬┳窦o守法，誠信負責，勤奮務實；
�。ǘ┥眢w健康，品貌端正，具有良好的心理素質和抗壓能力；
（三）大學本科及以上學歷；
�。ㄋ模┰瓌t上年齡在38周歲及以下；
（五）具有2年及以上全職工作經歷，且具備崗位所要求的專業知識、從業經歷和業務能力；
�。┚哂休^強的責任意識、團隊合作精神及良好的溝通、協同能力；
�。ㄆ撸┚哂辛己玫膫�人品質與職業道德，無不良從業記錄；
�。ò耍┓险闵蹄y行親屬回避的要求。
職位條件
1.具有銀行柜面或零售業務從業經歷；
2.具備較好的學習能力、觀察應變能力及服務意識；
3.取得銀行、證劵、基金等從業資格，有AFP、CFP等證書者優先。
職位描述
工作地點：杭州淳安縣
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