中國銀行吉林省分行是中國銀行股份有限公司轄屬的一級分行，在秉承中國銀行追求卓越的企業(yè)文化精神，突出傳統(tǒng)優(yōu)勢業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,銳意進(jìn)取,改革創(chuàng)新,不斷為客戶提供個性化、全新的金融產(chǎn)品與服務(wù)。
   近年來，吉林省分行在新一屆省行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，書寫四年發(fā)展規(guī)劃藍(lán)圖，搶抓機(jī)遇擴(kuò)規(guī)模，共克時艱迎挑戰(zhàn)，創(chuàng)新突破謀發(fā)展,各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越。截止2010年9月，吉林省分行轄內(nèi)共有各級機(jī)構(gòu)205家，員工5600人，本外幣各項存款合計984億元。在中國銀行吉林省分行發(fā)展的新時期，我行誠邀廣大畢業(yè)生真誠加盟，與中國銀行共創(chuàng)輝煌的未來！

招聘人數(shù)：150人

工作地點及招聘人數(shù)：（即每個地區(qū)的招聘人數(shù)）
長春城區(qū)直屬支行100人；
二級分行及直屬縣支行，各行錄用人數(shù)暫擬定為：吉林市分行7人，延邊分行7人，松原分行6人，四平分行6人，通化分行6人，遼源分行4人，白山分行4人，白城分行4人，九臺支臺2人，德惠支行2人，榆樹支行2人。

基本條件：（各職位共同的基本條件要求）
1．國內(nèi)全日制普通高等院校2011年應(yīng)屆本科生及研究生（不含定向生和委培生）；歸國留學(xué)生（2010年8月至2011年7月畢業(yè)），能夠在2011年8月底之前獲得境外院校學(xué)位證書，并可以全職工作。
2．金融、經(jīng)濟(jì)、財會、營銷等相關(guān)專業(yè)，理論基礎(chǔ)好，專業(yè)知識扎實。
3．遵紀(jì)守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄，愿意履行中國銀行員工義務(wù)和職位職責(zé)。
4．學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神、溝通能力、創(chuàng)新意識和強(qiáng)烈的責(zé)任感。
5．具有較好的英語聽說讀寫能力，通過國家大學(xué)英語四級考試或大學(xué)英語四級考試成績425分以上。
6．身體健康，具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件。
7．符合我行親屬回避的規(guī)定。

招聘崗位和要求：（在基本條件以外，每個職位的其他條件要求）
1、公司金融崗位
要求：以上崗位需要經(jīng)過一線柜臺操作經(jīng)驗，然后根據(jù)分行具體業(yè)務(wù)發(fā)展需要和員工職業(yè)能力偏好及能力水平調(diào)整到相應(yīng)崗位。
2、個人金融崗位
要求：以上崗位需要經(jīng)過一線柜臺操作經(jīng)驗，然后根據(jù)分行具體業(yè)務(wù)發(fā)展需要和員工職業(yè)能力偏好及能力水平調(diào)整到相應(yīng)崗位。
3、綜合管理崗位
要求：信息科技、法律、管理、文學(xué)（含外語、中文）等相關(guān)專業(yè)；以上崗位需要經(jīng)過一線柜臺操作經(jīng)驗，然后根據(jù)分行具體業(yè)務(wù)發(fā)展需要和員工職業(yè)能力偏好及能力水平調(diào)整到相應(yīng)崗位。

校園招聘專用郵箱：zhang_tingting@126.com
應(yīng)聘地址：http://campus.chinahr.com/2011/pages/bankofchina/jobs4.asp?did=206411000011&__i=10