這篇是招商銀行南京分行2020校園招聘面試真題，東吳教育現將2020年招商銀行校園招聘面試真題解析及參考答案發布如下。本文主要解析的半結構化面試真題，題目是總共是兩個部分，第一題是自我介紹，第二題是從幾個題目中抽取一個題回答，第三題是關于一個自我認知的題目。
1. 1分鐘自我介紹。
略。
2. 抽一個問題進行回答。
（1） 對于中國制造你怎么看？
【東吳教育參考思路】以制造業增加值衡量，中國已經是世界第一。第一，中國具有超大規模集中制造的能力。第二，中國制造已經從原始起步，逐漸形成了產業鏈生態。要實現中國制造高端化，需政府和企業協同。要實現中國制造到中國創造再到中國智造還要走很長的路，不僅要借鑒西方國家的經驗，也要堅持獨立自主。
（2） 目前很多人的碎片化時間很多，你怎么看？
【東吳教育參考思路】碎片化時間指的是工作生活所呈現出的零碎時間段。在移動互聯網中，“碎片化”時間指的是人們等電梯時、等公交車和地鐵時、乘車時等一些分散性的時間。
現實中利用碎片化時間首先要避免工作時間碎片化。前者是充分利用了可能會被浪費的時間來處理工作上的事情，后者則是將工作上的本來整塊的時間用來割裂成多個小塊時間再穿插著不同的事情。如果你在等地鐵的時間用手機查看并回復了一個工作上的郵件，那么就可以理解利用了碎片化的時間工作。相反的，如果你在工作時間不停的刷朋友圈，和朋友聊天，那么，你其實是將工作時間碎片化，工作效率顯然很低。
有的人以為這些零散的時間是用來玩的，覺得也沒多少時間，是沒多少時間，但是時間是會累積的，次數多了，浪費的時間也就多了，可見，我們與那些成功者的差距很方面就是在時間的運用上，如果我們也能管理好這些碎片化時間，那么成功距離我們也不再遙遠。
（3） 談談你對退一步海闊天空的理解。
【東吳教育參考思路】退一步海闊天空說的是在我們的人際交往中，當我們與他人有矛盾分歧的時候，應該秉承著謙虛禮讓的原則，各自退讓一步，求同存異，便能開拓海闊天空的溝通空間。
作為一個剛參加工作不久的社會新人，我在工作和生活中經常會碰到許多在學校的時候沒有經歷過的問題和困難，在這些時候，我會時常告誡自己，不能因為一時的困境就退縮，更不要自我菲薄，而是積極調動自己所學的知識和技能，進而在同事的幫助下，努力堅持下去，尋求合適的解決方法，在困境中奮力前行，用自己的真誠和努力換取階段性的勝利。在這一原則的指導下，我很好的完成了大學生村官工作中許多的任務，獲得村民認可的同時，也極大提升了自己的能力。
無論是與同事還是和群眾，無論是工作上的溝通，還是感情上的交流，我都努力讓自己認真聽取他人的意見，充分理會他人的意思，同時選取合適的方式和時間來表達自己的意見，用謙虛禮讓的態度，來換取良好的人際關系。
3. 請談談你最驕傲自己專業的一件事。
【東吳教育參考思路】大學期間，我又一次去一個企業實習，我學習的財務管理，本身專業基礎比較扎實。一次，在一個財務問題上，財務組的很多人都抓耳撓腮時，我看出了問題的端倪，我利用專業知識進行了解釋，最后獲得了領導及同事們的一致贊揚，為此，我很欣慰。感覺自己的知識得到了認可，我希望未來在崗位上繼續發揮自己的聰明才智。