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[西藏]2019年興業(yè)銀行拉薩分行招聘啟事

發(fā)布時間:2019-03-14 15:57  來源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(wǎng)(m.8b1u.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

  2019年興業(yè)銀行拉薩分行招聘啟事
  興業(yè)銀行拉薩分行是直屬興業(yè)銀行總行的一級分行,謹遵“為您理財,助您興業(yè)”的服務宗旨,秉承“發(fā)展中我們共成長”的企業(yè)精神,以“建設一流銀行,打造百年興業(yè)”為戰(zhàn)略核心目標,貫徹落實中央金融援藏政策,服務西藏地區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。
  為滿足業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批有志于服務西藏金融發(fā)展,勇于接受挑戰(zhàn),德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀專業(yè)人才。現(xiàn)將有關事項公告如下:
  一、招聘崗位及招聘條件
  1、企業(yè)金融部負責人
  (1)45周歲及以下,全日制本科及以上學歷,金融從業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷,中級及以上專業(yè)技術任職資格,現(xiàn)任其他經(jīng)濟金融機構同職級職務;條件優(yōu)秀的可放寬至現(xiàn)任其他經(jīng)濟金融機構下一職級職務3年以上。
  (2)熟悉國家金融法律法規(guī),具有較高的政策水平;熟悉金融產品和業(yè)務流程,管理經(jīng)驗豐富。
  (3)具有重點行業(yè)、重點渠道及重點客戶等特殊資源者優(yōu)先。
  (4)有較強的組織協(xié)調能力,有獨立組建并運作優(yōu)秀管理團隊或經(jīng)營團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。
  (5)具有廣泛的客戶資源和較強的業(yè)務拓展能力。
  2、計劃財務部負責人
  (1)45周歲及以下,全日制本科及以上學歷,財務、金融、統(tǒng)計、經(jīng)濟類相關專業(yè)畢業(yè)。
  (2)具有銀行計財相關從業(yè)經(jīng)驗8年以上,銀行計財管理經(jīng)驗5年以上,較強的管理協(xié)調能力。
  (3)熟悉銀行資產負債管理、績效管理、資金管理、熟悉上市公司審計報表編制與報送。
  (4)熟悉股份制商業(yè)銀行對上級監(jiān)管部門對口報送需求。
  (5)具備高級會計師職稱、取得CPA證書優(yōu)先考慮。
  3、營業(yè)部負責人
  (1)45周歲及以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口。
  (2)從事金融工作5年以上,擁有其他金融機構同等職務工作經(jīng)歷或現(xiàn)任其他金融機構下一級職務3年以上。
  (3)有較強的團隊管理、市場拓展和組織協(xié)調能力。
  (4)有能力組織和帶領整個營業(yè)部完成各項經(jīng)營目標。
  (5)有豐富客戶資源或營銷能力特別突出者,可適當放寬條件。
  (6)具備會計從業(yè)資質與會計管理經(jīng)驗,全國211或重點財經(jīng)類院校工程全日制本科及以上學歷、取得AFP、CFP等理財專業(yè)資格證書者可優(yōu)先考慮。
  4、計劃財務部相關人員
  ★財務管理崗
  35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,從事過報銷和績效考核相關工作,具有銀行計財相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  ★資產負債管理崗
  35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,具有銀行、證券、基金、信托3年(含)以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關興業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
  ★統(tǒng)計崗
  40周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,金融學、數(shù)學、統(tǒng)計學等相關專業(yè)優(yōu)先;具有5年以上崗位相關專業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  5、會計主管崗
  年齡35周歲以下;5年以上銀行工作經(jīng)歷;3年以上銀行柜面會計、后臺清算、營業(yè)廳管理崗位從業(yè)經(jīng)驗;熟悉國家法律法規(guī)和銀行會計、結算、出納管理規(guī)定;有較扎實的會計業(yè)務管理基礎;具備豐富的網(wǎng)點前臺會計管理經(jīng)驗;取得助理會計師或經(jīng)濟師以上專業(yè)技術職稱,并取得會計從業(yè)人員資格證書;有中級會計師職稱者可優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
  6、法律合規(guī)管理崗
  (1)35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上銀行法務工作經(jīng)歷。熟悉銀行政策、法律法規(guī),具有較強的分析判斷和文字組織能力,擁有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
  (2)具備扎實的金融基礎知識和較為豐富的行業(yè)專業(yè)知識,熟悉國家經(jīng)濟金融方針政策、國家及監(jiān)管機構相關金融法律、法規(guī)和規(guī)章制度;熟悉金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識;熟悉商業(yè)銀行內控、合規(guī)及操作風險管理相關制度。
  7、客戶經(jīng)理
  ★企業(yè)金融客戶經(jīng)理
  (1)35周歲以下;大學專科及以上學歷,金融工作年限3年以上;熟悉銀行對公業(yè)務流程和管理制度,熟悉當?shù)亟鹑谑袌銮闆r,有較強的工作責任心和競爭意識,具備較強的市場開發(fā)、維護和客戶服務能力;對客戶資源豐富或營銷能力特別突出的,可適當放寬條件。
  (2)熟悉貿易金融、小企業(yè)、投資銀行、環(huán)境金融、現(xiàn)金管理等業(yè)務,了解業(yè)務全程的風險點和營銷推動點,具備較強的營銷策劃能力和一線服務能力。
  (3)三年以上銀行相關崗位從業(yè)工作經(jīng)驗。
  ★零售客戶經(jīng)理
  (1)年齡35周歲以下,大學專科及以上學歷;
  (2)熟悉銀行零售業(yè)務流程,具有豐富的零售業(yè)務產品知識,良好的客戶溝通和分析策劃能力;熟悉零售業(yè)務產品及增值服務,有較強的市場拓展意識和營銷技能以及出色的人際溝通技巧,有客戶資源者優(yōu)先。
  (3)兩年以上銀行相關崗位從業(yè)經(jīng)驗。
  二、報名辦法
  1、應聘者請登錄興業(yè)銀行網(wǎng)站(http://www.cib.com.cn),訪問“誠聘英才”欄目點擊“興業(yè)銀行拉薩分行公開招聘啟事”下載并填寫“興業(yè)銀行拉薩分行應聘登記表”。
  2、提供個人近期1寸免冠照1張、個人近期4寸以上生活照1張,以及相關證明(學歷、身份證、職稱、學術及業(yè)績成果)掃描件。應聘者需對應聘信息的真實性負責,如有虛假信息,取消其錄用資格。
  3、投遞方式:報名資料電子投遞至興業(yè)銀行拉薩分行,請勿重復投遞。電子投遞郵箱:480111@cib.com.cn 。
  三、招聘程序
  經(jīng)初審、筆試、面試、體檢、政審五個環(huán)節(jié),對應聘者進行全面素質考察,擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知。
  四、注意事項
  1、應聘報名表要求如實、詳盡填寫,注明應聘崗位,并附上照片。
  2、應聘者個人信息僅用于此次招聘,興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密,應聘資料恕不退還。

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