一、管轄行 
副行長

工作地點為瑞安、樂清。

7年以上銀行從業經歷，現任一級行副行長（含）以上職務。

業績突出者可適當放寬條件。

個人金融部負責人

熟悉金融產品及理財業務，了解銀行個人金融業務運作，有較強的業務創新、市場拓展、組織管理和溝通協調能力。

辦公室負責人

熟悉經濟金融政策和銀行內部運作，具有良好的綜合分析能力和公文寫作水平，有較強的組織管理能力和溝通協調能力。

 信貸管理部負責人

熟悉銀行風險管理和監管有關合規政策、制度與要求，有較強的風險判斷和合規管理能力。
內控運營部負責人

熟悉銀行全面風險管理和監管部門有關合規政策、制度與要求，有較強的風險判斷與合規管理能力，有較強的組織管理和溝通協調能力。

公司業務部負責人

熟悉本地市場情況，具有敏銳的市場意識，較強的業務創新、市場拓展、組織管理和溝通協調能力。
備注：本欄崗位均需3年以上金融機構工作經歷，現任分支機構或業務部門正科及以上職務。

二、轄屬行
行長 

具有較強的組織、協調、溝通、市場分析、業務拓展能力，能帶領團隊共同完成工作目標；

40周歲以下，金融、經濟或相近專業本科及以上學歷，5年以上銀行從業經歷，現任分支機構或業務部門正科及以上職務；

業績突出者可適當放寬條件。

管轄行公司業務部、個人金融部、轄屬行業務部客戶經理

l  2年（含）以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行、证券幌lＯ盞冉鶉諭�业工作经验�?年（含）以上商業銀行營銷拓展工作經歷；

l  有一定的客戶資源，對商業銀行產品有一定的了解，有較豐富的營銷經驗、市場拓展能力、客戶服務意識和風險防范意識；

l  35周歲（含）以下，本科及以上學歷；

l  工作表現及業績突出者優先。

三、2011年校園招聘

綜合柜員

1、教育水平：本科及以上學歷；

2、專業知識：會計、財務、統計、經濟、金融、管理等相關專業；在校學習成績優良或擔任過學生干部的優先考慮；

3、年齡要求：25周歲（含）以下；

4、社會資源：有良好的客戶資源；

5、有銀行柜面實習或工作經歷者可放寬條件；

5、具有良好的溝通能力、自我控制能力和團隊合作意識。

客戶經理助理

1、教育水平：本科及以上學歷；

2、專業知識：經濟、金融、法律、財會、營銷、管理等相關專業；在校學習成績優良或擔任過學生干部的優先考慮；

3、年齡要求：30周歲以下；

4、社會資源：有良好的客戶資源；

5、能力要求：有營銷、市場拓展、客戶服務意識和風險防范理念；

6、具有良好的溝通、文字表達能力、自我控制能力和團隊合作意識

注:因2011年2月10日溫州都市報刊載有誤，實際招聘崗位信息以本站所示為準。如造成不便，敬請諒解！