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["湖北银行小企业金融服务中心社会招聘岗位职责及任职条件情况表"]
["序号","岗位名称","岗位职责","任职条件","工作地点"]
[1,"客户经理","（1）针对小微企业以及个体工商户进行客户资源开发；\n（2）负责市场拓展营销，进行客群批量开发；\n（3）负责普惠业务的受理，对客户提供的授信申请资料等进行初步审核，对符合授信条件的客户，开展贷前调查及贷后管理工作；\n（4）管理和维护客户授信，确保授信资产质量优良;\n（5）完成领导交办的其他工作。","（1）年龄35周岁及以下，年龄计算至报名截止日；\n（2）报考城区应具有大学本科及以上学历，报考武汉主城区应具有全日制本科及以上学历，报考武汉远城区、地市县域（含神农架）应具有全日制大专及以上学历； \n（3）有银行、证券、基金等从业经验者或具备一定的市场拓展、市场分析和营销管理从业经验者优先；\n（4）具备良好的思想品质，乐观开朗，有亲和力，具备较强的沟通能力和抗压能力。","1.武汉：长江新区、蔡甸、临空港开发区、新洲、黄陂、江夏；\n2.宜昌：宜都、枝江、兴山；\n3.襄阳：枣阳、谷城、南漳、保康；\n4.荆州：江陵、洪湖、松滋；\n5.黄石：主城区；\n6.孝感：主城区、汉川、应城、孝昌、安陆、大悟、云梦；\n7.咸宁：主城区、崇阳、嘉鱼；\n8.恩施：鹤峰、巴东；\n9.十堰：主城区、丹江口、房县、竹溪；\n10.随州：主城区、随县；\n11.荆门：主城区、京山、沙洋；\n12.黄冈：浠水、团风、黄梅、红安、罗田、麻城、武穴；\n13.鄂州：主城区；\n14.天门：主城区；\n15.潜江：主城区；\n16.仙桃：主城区；\n17.神农架：县域。"]
[2,"政策研究岗","（1）负责普惠金融发展战略和政策研究，形成相关分析报告及业务政策；\n（2）负责牵头组织开展普惠金融调查研究，跟踪研究宏观经济形势、产业政策、行业动态及监管政策，形成调研报告，供领导参考决策；\n（3）负责对相关政策进行培训宣导，并对执行情况进行监测；\n（4）完成领导交办的其他工作。","（1）年龄一般不超过35周岁；\n（2）具有金融、经济、管理等相关专业“211”工程全日制研究生及以上学历。具有2年以上国有大行或法人银行工作经验，从事过普惠金融政策研究、信贷管理等相关岗位，有参与市场调研、政研材料撰写工作经验者，学历要求可放宽至“211”工程及以上全日制本科学历；\n（3）金融从业经历不少于3年，相关岗位经验不少于1年；\n（4）具有较强的文字功底，优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。","湖北武汉"]
[3,"线上产品运营岗","（1）负责中心线上产品的内容策划与发布；\n（2）定期检测平台关键数据，如流量、用户活跃度、转化率等，深入分析数据波动原因，撰写数据报告；\n（3）根据数据分析结果，针对性优化运营策略，不断提升平台运营效果；\n（4）拓展并维护与外部合作伙伴的关系，开展联合活动等；\n（5）完成领导交办的其他工作。","（1）年龄一般不超过35周岁；\n（2）具有金融、经济、管理等相关专业全日制研究生及以上学历。具有2年以上银行或普惠线上产品工作经验者学历要求可放宽至“211”工程及以上全日制本科学历；\n（3）金融从业经历不少于3年，相关岗位经验不少于1年；\n（4）有良好的客户沟通、业务分析、问题解决推动等能力，综合协调利用资源推进落地；\n（5）熟练使用数据分析工具、善于运用数据驱动产品增长。","湖北武汉"]
[4,"渠道营销岗","（1）负责跟踪线上业务、渠道业务相关指标，定期通报相关业务数据；指导、督促各分支机构完成线上业务、渠道业务；\n（2）参与制定渠道开发、选择、运营总体方案，并在通过后推动实施；统筹建立客户需求资源库，客户拓展、管理与关系维护工作；\n（3）负责重要获客渠道、批量项目的牵头营销、直接营销工作，拟定营销计划及方案并组织实施；组织和指导分支机构对重要获客渠道、批量项目在当地开展营销、维护和管理；\n（4）负责直营及统筹管理渠道各项指标统计，并开展分析、研究，出具研究报告；\n（5）负责建立渠道营销及风险管理常态化工作机制，推动渠道的维护，拓展及贷后等；\n（6）收集业务需求、开展市场调研，优化、创新渠道业务产品，做好培训指导工作，并对产品运用情况开展后评价；\n（7）负责外部渠道联络及条款谈判，总结评价外部的合作情况;\n（8）完成领导交办的其他工作。","（1）年龄一般不超过35周岁；\n（2）具有金融、经济、管理等相关专业全日制研究生及以上学历。具有2年以上产品场景营销、业务渠道拓展、大客户营销工作经验者学历要求可放宽至“211”工程及以上全日制本科学历；\n（3）金融从业经历不少于3年，相关岗位经验不少于1年；\n（4）熟知湖北省内产业结构，核心企业布局，有供应链营销、批量营销经验者优先；\n（5）有良好的客户沟通、业务分析、问题解决推动等能力，综合协调利用资源推进落地。","湖北武汉"]
[5,"行业经理岗","（1）负责特定目标行业的市场及政策等研究，构建并维护行业数据库、风险图谱及客户画像并撰写报告；\n（2）设计并优化针对目标行业的标准化尽职调查流程及风险评估模型,识别核心风险点及缓释措施，提出前瞻性风险预警和策略调整建议。\n（3）主导或参与目标行业普惠金融产品的创新。设计符合行业需求、具备竞争力且风险可控的金融产品方案。\n（4）针对目标行业的核心客群，设计具有较强可操作性的综合金融服务方案。制定行业金融服务营销指引及标准化服务流程，推动行业解决方案的精准落地与规模化应用。\n（5）完成领导交办的其他工作。","（1）年龄一般不超过35周岁；\n（2）具有金融、经济、管理等相关专业全日制研究生及以上学历。具有2年以上国有银行或法人银行具有产品调研、需求设计、运营优化经验者，学历要求可放宽至“211”工程及以上全日制本科学历；\n（3）金融从业经历不少于3年，相关岗位经验不少于1年；\n（4）具备优秀的沟通、表达与写作能力，理解和学习能力强，逻辑分析能力强，有较强的责任心和执行力。","湖北武汉"]