山西農(nóng)信2013年引進(jìn)信息科技專業(yè)人才招聘簡章

山西省農(nóng)村信用社是由山西省人民政府主管的地方性金融機(jī)構(gòu)，有60多年的發(fā)展歷史，目前已經(jīng)成為全省經(jīng)濟(jì)社會特別是“三農(nóng)”發(fā)展不可替代的重要金融力量。
近年來，在省委、省政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在監(jiān)管部門的有效監(jiān)管和社會各界的關(guān)心幫助下，在省聯(lián)社黨委、理事會的決策部署和帶領(lǐng)下，改革發(fā)展取得了顯著成績。
目前，全省農(nóng)村信用社總資產(chǎn)、各項存款余額、各項貸款余額、服務(wù)網(wǎng)點數(shù)量等多項指標(biāo)全部位居我省金融機(jī)構(gòu)第一。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)全省科技信息系統(tǒng)建設(shè)和科技人才隊伍建設(shè)，現(xiàn)面向社會公開引進(jìn)人才若干名。

一、工作地點

山西太原。

二、招聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、工作崗位及職責(zé)

本次招聘人員全部就職于山西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱“省聯(lián)社”）科技信息中心，負(fù)責(zé)山西省農(nóng)村信用社IT技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、實施與研發(fā)；
跟蹤新技術(shù)、新產(chǎn)品，組織制定全省農(nóng)村信用社IT長期規(guī)劃；
管理山西省農(nóng)村信用社整體核心技術(shù)，主持項目方案論證，組織制定并實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
指導(dǎo)審核項目總體技術(shù)方案；遵循國際和國家標(biāo)準(zhǔn)，開展科技信息開發(fā)、測試和運行維護(hù)質(zhì)量管理/質(zhì)量保證體系認(rèn)證；
負(fù)責(zé)信息科技有關(guān)信息安全、信息審計和合規(guī)性方面的達(dá)標(biāo)工作；負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行質(zhì)量評估和審計等工作。

四、報名的基本條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2、40周歲以下（即1973年1月1日以后出生）；

3、計算機(jī)專業(yè)研究生以上學(xué)歷（其中本科學(xué)歷為全日制普通高等院校），具備高級工程師資格，從事銀行業(yè)軟件開發(fā)工作5年（含）以上；

4、參與過至少兩個銀行類金融機(jī)構(gòu)總行級別的信息系統(tǒng)研發(fā)、上線工作，或參與過國家發(fā)改委、中國人民銀行總行、工信部等部門主持的國家級科技信息系統(tǒng)試點建設(shè)或課題研發(fā)工作，或近5年內(nèi)作為主要完成人開發(fā)的課題獲人民銀行總行頒發(fā)的銀行科技發(fā)展獎二等獎（含）以上獎項的；

5、符合優(yōu)先錄用條件的人員年齡可放寬至45周歲，學(xué)歷可放寬到全日制本科。

（二）優(yōu)先錄用條件

對于熟悉銀行業(yè)常用信息技術(shù)和平臺，具有大型系統(tǒng)建設(shè)項目經(jīng)驗；熟悉金融、特別是農(nóng)村金融業(yè)務(wù)，具備戰(zhàn)略性和前瞻性思維能力，能夠在更高級別上進(jìn)行思考; 具有較強(qiáng)的協(xié)作溝通和較高語言文字能力的人員優(yōu)先錄用。具體包括：

1、主持過至少一個銀行類金融機(jī)構(gòu)總行級別的信息系統(tǒng)研發(fā)工作；

2、由行業(yè)內(nèi)權(quán)威機(jī)構(gòu)推薦的經(jīng)驗豐富、綜合能力強(qiáng)、業(yè)績突出、成果豐碩的領(lǐng)軍人物；

3、現(xiàn)任國有商行或股份制銀行總行信息科技中心主要負(fù)責(zé)人；

4、經(jīng)專家團(tuán)鑒定、我方認(rèn)可的其他條件。

五、報名

（一）報名時間

2013年10月28日至11月15日

（二）報名程序和辦法

應(yīng)聘者登錄山西省農(nóng)村信用社官方網(wǎng)站http://www.shanxinj.com自行下載填寫《山西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社引進(jìn)專業(yè)人才綜合鑒定登記表》后，
連同相關(guān)資料（申請優(yōu)先錄用的人員請附有關(guān)證明材料）一并通過郵箱投遞應(yīng)聘申請。

郵箱：sxxh_niechao@163.com

六、資格初審

省聯(lián)社將根據(jù)《山西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社引進(jìn)專業(yè)人才綜合鑒定登記表》及相關(guān)資料對應(yīng)聘者提交的資料進(jìn)行初步審核。

七、考試

考試工作由省聯(lián)社組織。由專家組根據(jù)應(yīng)聘者申請的職位，對其進(jìn)行綜合測驗。

考試時間、地點由山西省農(nóng)村信用社通過電話或郵件方式通知，請應(yīng)聘者保持聯(lián)絡(luò)方式暢通。參加考試應(yīng)同時攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。

八、業(yè)績鑒定

由山西省農(nóng)村信用社及外聘專家組成考試專家組，制定統(tǒng)一的業(yè)績鑒定標(biāo)準(zhǔn)，對應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、工作成果以及申請優(yōu)先錄用人員的情況等進(jìn)行鑒定，并對相關(guān)證明材料的真實性進(jìn)行核實。

九、確定擬聘用人員名單

專家組根據(jù)考試、業(yè)績鑒定結(jié)果，對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合考評，集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。

十、體檢

（一）體檢對象的確定

確定錄用人選后，由省聯(lián)社通知應(yīng)聘者參加體檢。

（二）體檢

參加體檢者，請按規(guī)定時間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

十一、聘用

確定擬聘人員名單后，由用人單位與擬聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同，試用期為3個月。

十二、薪酬待遇

1、省聯(lián)社正式員工；

2、工資待遇從優(yōu)。

十三、提示

（一）對欺瞞謊報、弄虛作假者，不論何時，一經(jīng)核實，取消資格；已聘用的，解除勞動關(guān)系，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

（二）有下列情形之一者，視為自動棄權(quán)。

1．未在規(guī)定時間內(nèi)投遞《山西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社引進(jìn)專業(yè)人才綜合鑒定登記表》的；

2．未按照規(guī)定參加考試的；

3．未按時參加體檢者；

4．未按要求簽訂勞動合同者；

5．省聯(lián)社認(rèn)定的其他自動棄權(quán)行為。

敬請報考人員，按本簡章提示隨時關(guān)注山西省農(nóng)村信用社官方網(wǎng)站的公告或信息，并保持聯(lián)絡(luò)暢通，否則，責(zé)任自負(fù)。

（三）咨詢電話

山西省聯(lián)社人力資源處 0351-4886019

山西省聯(lián)社科技信息中心 0351-3190810

（四）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：

1．曾因犯罪，被判處刑罰的；

2．曾因工作失誤或經(jīng)濟(jì)案件給所在單位造成重大損失的；

3．個人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)模?/div>