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[江蘇]蘇州銀行總行招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2014-01-24 11:08  來(lái)源:蘇州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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蘇州銀行總行招聘啟事
零售業(yè)務(wù)部
個(gè)貸放款審核崗  1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審核個(gè)貸業(yè)務(wù)放款資料,做好信用風(fēng)險(xiǎn)及操作風(fēng)險(xiǎn)的管控工作;
2.負(fù)責(zé)全行個(gè)貸放款管理環(huán)節(jié)的制度建設(shè)工作;
3.持續(xù)收集放款作業(yè)信息,提出優(yōu)化放款流程的意見(jiàn)與建議。
 
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備3年以上銀行對(duì)公或個(gè)貸業(yè)務(wù)放款工作經(jīng)驗(yàn);
3.為人正直,品行端正,具備良好的敬業(yè)精神、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通表達(dá)和問(wèn)題分析能力;
4.了解個(gè)貸相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識(shí),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控能力和較好的目標(biāo)責(zé)任意識(shí)。
 
信用卡部
系統(tǒng)需求分析崗  2名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)信用卡各系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)、操作、監(jiān)控,并進(jìn)行系統(tǒng)功能管理規(guī)劃,編寫項(xiàng)目需求及測(cè)試案例;
2.負(fù)責(zé)信用卡相關(guān)新系統(tǒng)、技術(shù)、設(shè)備信息收集;
3.負(fù)責(zé)操作手冊(cè)、培訓(xùn)資料、管理制度的起草、實(shí)施;
4.負(fù)責(zé)技術(shù)問(wèn)題的分析、解答、處理工作;
5.負(fù)責(zé)制定本單位信息安控策略和規(guī)范,確保數(shù)據(jù)信息安全。
 
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī),經(jīng)濟(jì)、金融、管理專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備2年以上銀行信用卡系統(tǒng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉信用卡發(fā)卡系統(tǒng)相關(guān)知識(shí),具備信用卡系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的計(jì)算機(jī)知識(shí);
3.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通、分析判斷、處理問(wèn)題能力,邏輯思維清晰,責(zé)任心強(qiáng);
4.具備銀行卡或支付行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
 
運(yùn)維管理崗   1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)成品卡打制和封裝工作,制卡機(jī)器維護(hù);
2.負(fù)責(zé)商函中心聯(lián)系,賬單寄送和補(bǔ)寄;
3.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)及核銷賬戶全期賬單的制作和歸檔;
4.負(fù)責(zé)密碼函制作及移交工作,卡片的領(lǐng)發(fā)及保管、銷毀;
5.負(fù)責(zé)銀行卡及密信表外科目的記賬與核算;
6.負(fù)責(zé)處理郵寄/退卡,以及客戶額度,分期方面需求。
 
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備2年以上銀行信用卡運(yùn)維管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).熟悉銀行卡業(yè)務(wù);
3.工作細(xì)心,具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的溝通及處理問(wèn)題能力,親和力較強(qiáng),計(jì)算機(jī)操作技能良好。
 
清算崗  1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完成信用卡的帳務(wù)核算,資金收付;
2.負(fù)責(zé)與銀行卡組織及其他資金往來(lái)方的交易資金清算和對(duì)帳工作;
3.負(fù)責(zé)全行銀行卡與銀聯(lián)的ATM/POS、柜面通對(duì)帳;
4.負(fù)責(zé)處理各類差錯(cuò)處理;
5.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的制作和會(huì)計(jì)檔案管理;
6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和制定各業(yè)務(wù)資金清算流程。
 
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備2年以上銀行卡清算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有支付行業(yè)、信用卡行業(yè)清算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的分析判斷、表達(dá)溝通及處理問(wèn)題能力,責(zé)任心強(qiáng),邏輯思維清晰,計(jì)算機(jī)操作技能好;
4.掌握金融、會(huì)計(jì)等基本知識(shí)理論,熟悉金融、會(huì)計(jì)的國(guó)家政策、法規(guī)、規(guī)章制度;
5.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。
 
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)崗  1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品及功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品及功能的創(chuàng)新;
2.負(fù)責(zé)對(duì)新實(shí)施項(xiàng)目制定操作流程,落實(shí)產(chǎn)品培訓(xùn)工作;
3.負(fù)責(zé)與營(yíng)銷策劃崗配合執(zhí)行并策劃開(kāi)卡活動(dòng);
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成效追蹤,持續(xù)加強(qiáng)產(chǎn)品功能,尋找新伙伴和新市場(chǎng);
5.負(fù)責(zé)構(gòu)建可贏利的商業(yè)建議;
6.負(fù)責(zé)信用卡在線申請(qǐng)的相關(guān)業(yè)務(wù)處理工作。

任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備2年以上銀行信用卡產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信用卡系統(tǒng)的使用,熟悉銀行信用卡產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程;
3.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通、分析判斷、處理問(wèn)題能力,責(zé)任心強(qiáng),邏輯思維清晰,計(jì)算機(jī)操作技能好。
 
營(yíng)銷管理崗  1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)各價(jià)值層提升的規(guī)劃與執(zhí)行,包括賬單分期提升、批量調(diào)額、預(yù)借現(xiàn)金提升、消費(fèi)提升、激活方案、動(dòng)卡促動(dòng)方案的設(shè)計(jì)與執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)全卡友、店面分期、旅游類、銀聯(lián)卡等活動(dòng)的規(guī)劃與執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)各類分期業(yè)務(wù)推動(dòng),同時(shí)對(duì)區(qū)域分行進(jìn)行分期業(yè)務(wù)的規(guī)劃與指導(dǎo);
4.負(fù)責(zé)特約、特惠商戶的開(kāi)發(fā)、受理、維護(hù)等其他管理工作;
5.負(fù)責(zé)用卡商戶的客戶投訴處理工作,并協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)管理人員做好冒用卡、偽造卡、套現(xiàn)等處理工作;
6.負(fù)責(zé)提高特惠商戶服務(wù)品質(zhì)及內(nèi)容,提升增值服務(wù)質(zhì)量,增加客戶粘度。
 
任職條件:
1.大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)優(yōu)先,年齡35周歲以下;
2.具備2年以上銀行宣傳策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有支付行業(yè)、信用卡行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通、分析判斷、處理問(wèn)題能力,邏輯思維清晰,計(jì)算機(jī)操作技能好;
4.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃方案并貫穿實(shí)施,有較強(qiáng)商務(wù)談判及數(shù)據(jù)分析能力;
5.具備強(qiáng)烈的工作激情,性格外向,能承受較大工作壓力。
 
二、報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間:即日起。
2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。
3.未錄用人員應(yīng)聘材料,我行將代為保密,恕不退還。

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