因業務發展需要，現蘇州銀行面向社會公開招聘總行零售業務部工作人員，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！

一、招聘崗位及任職條件
◆信用卡中心  經理崗  1名
崗位職責：
1.對總行信用卡業務進行規劃，制訂信用卡業務相關業務管理制度、流程并推動落實；
2.根據總行戰略指引要求，組織研究信用卡業務的發展戰略、策略和方法，及時調整市場拓展策略；
3.組織進行產品開發、營銷推廣和銷售支持；
4.組織制訂信用卡業務客戶管理辦法、客戶分類標準與分類方法，分析客戶，對系統進行開發和建設。
任職條件：
1.年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、法律專業優先；
2.具備6年以?a href='http://m.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行灵`垡滴窆ぷ骶�验�?年以上信用卡業務工作經驗，熟悉信用卡業務管理流程；
3.熟悉國家相關金融法規政策及信用卡相關管理制度，具備豐富的銀行信用卡發展經驗及分析判斷、計算機操作、表達溝通能力；
4.條件優秀者相關要求可適當放寬。

◆信用卡中心   審核崗  1名
崗位職責：
1.制訂信用卡風險管理框架及具體的授信制度、授信審查審批標準、流程；
2.按照信用卡的審查流程和標準，負責信用卡授信審查與審核；
3.制訂信用卡客戶等級分類標準，跟蹤客戶信用情況；
4.負責信用卡授信報告的撰寫，做好風險把控工作。
任職條件：
1.年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、法律專業優先；
2.具備5年以上商業銀行零售業務工作經驗，3年以上信用卡審核工作經驗，熟悉信用卡業務；
3.熟悉國家相關金融法規政策及信用卡相關管理制度，具備較好的銀行信用卡發展經驗及分析判斷、計算機操作、表達溝通能力。

◆個人貸款審查崗  5名（其中1名面向宿遷地區招聘）
崗位職責：
負責審查個貸業務拓展部門提交的信貸資料，審查資料的完整性、準確性，及時防止業務拓展部門操作偏離銀行信貸指引，同時深入分析授信風險，為信貸審批決策提供參考建議。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟類專業優先；
2.具備3年以上銀行個貸或小企業貸評審工作經驗；
3.為人正直，品行端正，具備良好的敬業精神，有較強的團隊協作、溝通協調和問題分析能力；
4.深入地了解區域內房地產市場、個體工商戶、小微型企業的市場情況，熟悉區域個人信貸政策。

◆個人貸款放款審核崗   2名
崗位職責：
1.負責審核個貸業務放款資料，做好信用風險及操作風險的管控工作；
2.負責全行個貸放款管理環節的制度建設工作；
3.持續收集放款作業信息，提出優化放款流程的意見與建議。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟類專業優先；
2.具備3年以上銀行對公或個貸業務放款工作經驗；
3.為人正直，品行端正，具備良好的敬業精神，有較強的團隊協作、溝通分析和問題分析能力；
4.了解個貸評審相關政策和業務知識，有較強的風險把控能力和較好的目標責任意識。

◆抵押登記崗   1名
崗位職責：
1.協助經營機構辦理抵押登記，負責換發或領取抵押權證；
2.負責監測并督促相關機構的權證辦理工作，保證我行各項權證及時收妥；
3.負責登記日常管理臺帳。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷；
2.具備1年以上銀行抵押登記工作經驗，熟悉抵押登記辦理流程；
3.為人正直、品行端正，具備良好的敬業精神； 
4.有較強的團隊協作和目標責任意識，溝通能力良好。

二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

三、注意事項
1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式
有意者請于登錄蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com）報名，必須網絡報名。以上人員一經錄用，待遇從優，我行承諾對應聘材料保密，恕不退還。