上海銀行2014社會招聘啟事

上海銀行成立于1995年12月29日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份及個人股份共同組成的股份制商業銀行，總行設在上海。

自2005年獲批在城市商業銀行系統中率先實現跨區域發展以來，上海銀行已先后在寧波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、蘇州等地設立分行。
此外，上海銀行還設立了信用卡中心和小企業金融服務中心等專營機構，發起設立了上海閔行、浙江衢江、四川崇州、江蘇江寧等四家村鎮銀行。

近年來，上海銀行資產規模不斷增長，盈利水平穩步提升，市場競爭力和影響力不斷提高。
截至2012年底，上海銀行資產總額8169億元，同比增長25%；2012年實現凈利潤75億元，同比增長29%。
2013年7月在英國《銀行家》公布的“全球前1000家銀行”中，按一級資本排序，上海銀行位列全球銀行業第158位。

為適應業務發展需要，現誠邀業界精英加盟，與我們共同創造輝煌的未來！

一、基本條件

1、經濟、金融、管理、會計等相關專業，原則上全日制大學本科（含）以上學歷，海外院校留學歸國人員、非中國大陸公民所獲學歷（學位）應當取得國家教育部的學歷（學位）認證或認可；

2、遵紀守法，愛崗敬業，無不良記錄；

3、原則上年齡35周歲（含）以下，身體健康，能堅持相關崗位工作；

4、大學英語四級或同等英語水平，具有一定的文字表達能力和良好的計算機應用能力；

5、具有所應聘崗位相關工作經歷，具有銀行業相應從業經歷者優先；

6、工作盡職盡責，具有較強的事業心、責任心和團隊合作意識，具備一定的抗壓能力；

7、不屬于上海銀行規定的親屬回避對象。

 

二、招聘崗位

（一）總行投資銀行部

1、債務融資業務高級副總裁及以上（若干人）

崗位職責：
負責債務融資工具的創新設計和業務管理，策劃、組織、實施債務融資工具產品的市場推廣；
帶領團隊獨立開展營銷，完成債務融資項目的客戶開發、方案設計、營銷談判和操作實施，并完成團隊計劃目標；
為分支行提供技術支持或協助方案設計，提供相關業務培訓與指導；
對宏觀、行業及政策趨勢等進行研究，適時提出營銷策略、系統開發、激勵機制等方面的建議。

 

資格條件：
全日制大學本科（含）以上學歷，優先考慮金融、經濟、管理、市場營銷類專業；年齡不超過40周歲；
具有商業銀行、投資銀行、證券公司、信托公司、評級公司等金融機構“高級副總裁”（含）以上級別（或同等崗位，或具備同等水平）3年以上工作經驗；
具備所需的財務分析和債務融資相關法律、法規政策和知識；
具備獨立營銷項目的能力，和良好的行業和人脈關系；
有優秀的溝通協調能力和團隊組能力；
富有開拓創新意識、積極向上，具有吃苦耐勞的精神。

 

2、并購與股權融資業務高級副總裁及以上（若干人）

崗位職責：

負責并購與股權融資業務的創新設計和業務管理，策劃、組織、實施并購與股權融資產品的市場推廣；
帶領團隊獨立開展營銷，完成并購與股權融資項目的客戶開發、方案設計、營銷談判和操作實施，并完成團隊計劃目標；
為分支行提供技術支持或協助方案設計，提供相關業務培訓與指導；
對宏觀、行業及政策趨勢等進行研究，適時提出營銷策略、系統開發、激勵機制等方面的建議。

 

資格條件：
全日制大學本科（含）以上學歷，優先考慮金融、經濟、管理、市場營銷類專業；年齡不超過40周歲；
具有商業銀行、投資銀行、證券公司、信托公司、評級公司等金融機構“高級副總裁”（含）以上級別（或同等崗位，或具備同等水平）3年以上工作經驗；
具備所需的財務分析和并購與股權融資相關法律、法規政策和知識；
具備獨立營銷項目的能力，和良好的行業和人脈關系；
有優秀的溝通協調能力和團隊組能力；
富有開拓創新意識、積極向上，具有吃苦耐勞的精神。

 

 (二) 陸家嘴私人銀行與財富管理中心（籌）

1、陸家嘴私人銀行與財富管理中心（籌）負責人

主要職責：

深入研究宏觀經濟形勢與全球財富市場，詳細掌握各類經濟數據；
負責帶領財富顧問團隊，開展對存量高端客戶的維護及增量高端客戶的拓展；
對接總行相關業務部門及對應區域管理總部/分行，整合各類資源，開展私行客戶的日常金融服務工作；
充分利用和協調專家智囊團資源，為私行客戶提供各類專業咨詢服務；
排摸和分析客戶需求，組織開展為私行客戶提供的各類非金融增值服務及主題沙龍活動。

資格條件：

8-10年工作經歷，從事金融、稅務、咨詢等專業領域的公司/個人營銷類工作5年以上，有高端客戶服務經歷優先；
具有良好溝通能力和服務意識；有較全面的金融、財經、投資、稅務、法律等知識，勤奮敬業，自身修養良好；
持CPA、CFP、CFA等證書者優先；具備較高組織營銷和團隊管理能力。

 

2、財富顧問

主要職責：

積極挖掘、努力營銷私人銀行客戶，與符合標準的客戶建立服務關系；
充分收集私人銀行客戶信息，挖掘客戶需求，建立客戶資料檔案，做好客戶關系管理與維護；
定制合理可行的財務規劃方案，利用行內外服務資源提供資產管理服務；
參與策劃、組織和開展各類高端客戶營銷服務活動或非金融服務。

資格條件：

5年以上工作經歷，3年以上金融、稅務、咨詢等專業領域的營銷類工作經歷，有高端客戶服務經歷者優先；具有良好溝通能力和服務意識；
有較全面的金融、財經、投資、稅務、法律等知識，勤奮敬業，自身形象氣質修養良好；持CPA、CFP、CFA等證書者優先。

 

（三）總行風險管理部新資本協議項目管理崗（若干人）

崗位職責：
協助制定全行新資本協議實施規劃及管理制度并組織實施；
協助制定新資本協議實施年度工作計劃，組織協調新資本協議實施規劃項目群的總體推進，及時解決各子項目推進過程中存在的問題；
參與組織新資本協議實施項目驗收具體工作；
起草新資本協議實施推進情況專題報告;參與對巴塞爾委員會與銀監會發布的新協議實施各項監管要求的研究，分析對我行影響并提出應對策略;完成其他相關工作。

資格條件：
經濟、金融、法律類相關專業，全日制大學本科（含）以上學歷，年齡30周歲（含）以下；
3年（含）以上金融行業或金融咨詢行業相關工作經歷；
熟悉新資本協議，了解銀行風險管理相關業務，熟悉相關金融政策法規；
具有銀行新資本協議、風險管理或IT實施等相關工作經驗者優先；
具有較強的語言文字表達能力、邏輯分析能力、計算機應用能力、外語閱讀能力和溝通協調能力。

 

（四）總行風險監控部數據管理崗（若干人）

崗位職責：
開發及維護報表工具；參與數據采集、分析、統計、應用、報告等項目的實施與管理；
開發個性化統計工具，并提供技術支持；開展數據需求的設計、開發，測試和驗收工作；
數據庫的開發、規劃、設計、建設項目；提供統計技術工作支持和指導。

資格條件：
全日制大學本科及以上學歷，計算機軟件相關專業，工作責任心強，細心認真，具有良好的文字表達能力；
熟悉數據庫及數據模型，能夠靈活運用SQL語言操作數據庫，具有相關工作經驗2年以上；
熟練掌握C++,C#,JAVA中至少一門編程語言，具有獨立開發能力；能夠熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件；
細心認真，具有良好的文字表達能力。具備一定的數據管理經驗和風險業務能力，且具有較強的數據分析能力。

 

（五）總行審計部IT審計崗（若干人）

崗位職責：
編制信息科技審計提綱；開展信息科技審計項目；識別評價信息科技風險。

資格條件：
計算機相關專業；5年以上系統運維管理工作經驗，熟練掌握計算機網絡、操作系統、數據庫等相關專業知識；
有較強的學習能力，具備一定的溝通及文字表達能力，能夠適應外勤工作；
誠實正派，勤奮敬業，作風嚴謹，具有較好的團隊合作精神；
具有中級職稱或持有CISA、CISSP、CCNP/CCIE等專業認證證書者優先。

（六）上海地區區域管理總部（分行）

1、公司業務客戶經理（若干人）

崗位職責：
開拓對公業務營銷渠道，拓展潛在客戶，儲備優質對公客戶群；
負責資信調查，操作和管理具體授信業務，主動防范和化解可能產生的各類風險；
主動了解客戶需求，提出產品開發建議；
收集和分析目標客戶的各種信息，做好客戶日常信息維護工作。

資格條件：
三年以上銀行公司業務營銷工作經歷；
具有良好的營銷業績、較強的市場敏感度和市場開拓能力。

 

2、零售業務客戶經理（若干人）

崗位職責：
積極拓展優質個人客戶，構建和維護客戶關系；
負責駐點或轄內個人貴賓客戶的市場拓展與關系維護，提供理財服務和差異化服務；
收集整理、反饋市場信息，積極參與業務創新；
分析、挖掘客戶需求，銷售個人金融產品，提供個人金融服務。

資格條件：
三年以上銀行零售、理財營銷工作經歷，熟悉零售業務知識及產品；
具有良好的營銷業績、較強的市場敏感度和市場開拓能力；具有AFP或CFP資格者優先。

注：上述職位工作地點均在上海。

三、報名方式

1、應聘者請登錄上海銀行官網（www.bankofshanghai.com）“人才招聘”欄目進行申請；

2、兩個月內未收到我行面試通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，謝絕來電來訪。