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[山西]2022年浦發(fā)銀行太原分行社會招聘啟事（3.25）

發(fā)布時間：2022-03-25 11:37 來源：浦發(fā)銀行招聘查看：次打印關閉

2022年浦發(fā)銀行太原分行社會招聘啟事（3.25）

　　公司客戶經(jīng)理崗（太原）

　　崗位職責

　　1.負責公司客戶的開發(fā)、市場開拓與營銷推進；

　　2.積極配合團隊工作，根據(jù)營銷目標制定并實施營銷計劃，合規(guī)經(jīng)營，完善績效目標；

　　3.制定落實滿足客戶全面需求的金融服務方案，拓展我行各類資產(chǎn)、負債和中間業(yè)務產(chǎn)品，積極做好新產(chǎn)品推廣工作，增加客戶對我行的綜合貢獻，嚴格執(zhí)行我行各類風險防控和合規(guī)經(jīng)營政策。

　　應聘條件

　　1.年齡40周歲及以下；

　　2.本科及以上學歷；

　　3.2年以上相關工作經(jīng)驗；

　　4.了解國家經(jīng)濟政策及當?shù)厥袌銮闆r，熟悉銀行各類公司業(yè)務產(chǎn)品、業(yè)務流程；

　　5.具備較強的敬業(yè)精神和團隊合作精神，有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6.客戶資源或業(yè)務專長特別突出者優(yōu)先考慮。

　　產(chǎn)品經(jīng)理崗

　　崗位職責

　　1.開展區(qū)域市場需求分析，制定業(yè)務產(chǎn)品發(fā)展計劃、管理辦法、操作規(guī)程。

　　2.負責市場推動，開展對營銷人員的營銷指導、培訓推廣。

　　3.根據(jù)重點目標客戶群或關鍵客戶需求設計營銷解決方案，并跟蹤業(yè)務進展，提供專業(yè)服務。

　　應聘條件

　　1.40周歲以下；

　　2.大學本科及以上學歷；

　　3.2年及以上相關工作經(jīng)驗；

　　4.具有良好的業(yè)務創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力；

　　5.熟悉銀行產(chǎn)品及業(yè)務，熟悉經(jīng)濟金融法律法規(guī)和監(jiān)管政策，具備一定的風險識別、判斷和分析能力。

　　風險管理崗

　　崗位職責

　　1.根據(jù)二級分行的風險狀況，擬定分行現(xiàn)場檢查計劃或方案，開展二級分行信貸和類信貸業(yè)務的現(xiàn)場檢查工作，針對檢查發(fā)現(xiàn)問題，督促相關部門落實整改；

　　2.落實二級分行的貸后/投后風險管理體制、機制建設要求；

　　3.完成監(jiān)管部門、總行、分行領導指派的專項或個案現(xiàn)場檢查工作；

　　4.負責相關資產(chǎn)的風險分類管理工作，并對資產(chǎn)質(zhì)量真實性進行管理，配合對風險預警監(jiān)控工作，根據(jù)預警監(jiān)控情況調(diào)整風險分類，提出風險控制和管理建議，按照風險管理要求，負責對相關業(yè)務信用風險、市場風險和操作風險的進行監(jiān)控；

　　5.定期或不定期撰寫各類預警監(jiān)控報告，負責各類風險報表的編制和報送，負責各類風險統(tǒng)計分析報告的撰寫，牽頭對系統(tǒng)原始數(shù)據(jù)質(zhì)量進行檢查和監(jiān)督；

　　6.組織風險管理專業(yè)培訓；

　　應聘條件

　　1.年齡40周歲及以下；

　　2.本科及以上學歷；

　　3.2年以上相關工作經(jīng)驗；

　　4.具備較強的敬業(yè)精神和團隊合作精神，有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力；