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主頁 > 農村商業(yè)銀行招聘 > [廣西]2017年桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘啟事

[廣西]2017年桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘啟事

發(fā)布時間：2016-12-29 09:14 來源：農村商業(yè)銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(wǎng)(m.8b1u.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2017年桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布，報名時間截至2017年1月10日，詳情如下：

　　2017年桂林國民村鎮(zhèn)銀行招聘啟事

　　桂林國民村鎮(zhèn)銀行總部位于廣西桂林市，是經中國銀監(jiān)會批準成立，廣西唯一一家地市級村鎮(zhèn)銀行，由廣西區(qū)政府下屬的大型綜合金融控股公司——廣西金融投資集團等參股，股東擁有超千億的資產作為信貸和結算資金的堅強后盾。桂林國民村鎮(zhèn)銀行立足桂林本土，服務桂林城鄉(xiāng)居民，做桂林老百姓的銀行，致力成為桂林市最優(yōu)秀的銀行。

　　截至2015年，桂林國民村鎮(zhèn)銀行總資產25億元，營業(yè)網(wǎng)點27家，存貸款客戶13萬戶，員工隊伍近500人，年度盈利超2000萬元以上，成為金融服務三農和小微企業(yè)的重要力量，先后被授予“全國村鎮(zhèn)銀行資產總額前50強”、“廣西銀行業(yè)金融機構服務三農及小微企業(yè)優(yōu)秀單位”、“銀行業(yè)金融機構支持桂林經濟發(fā)展突出貢獻獎”等稱號。

　　一流的事業(yè)需要一流人才，現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，桂林國民村鎮(zhèn)銀行面向社會公開招聘英才。

　　一、招聘崗位及應聘條件

　　1. 信息科技部副總經理（1名）

　　工作地點：桂林市

　　應聘條件：

　　（1）全日制大學本科及以上，計算機或信息管理相關專業(yè)。

　　（2）具備5年（研究生3年）以上金融行業(yè)信息系統(tǒng)開發(fā)或系統(tǒng)維護管理經驗，了解掌握軟件工程的一般理論、規(guī)范和標準。

　　（3）熟悉金融行業(yè)主要業(yè)務和應用軟件開發(fā)編程特點，具備一定的組織、協(xié)調能力，具備較好的文字和口頭表達能力，能承擔一定的工作壓力。

　　（4）了解ORACLE數(shù)據(jù)庫產品，具備一定的數(shù)據(jù)庫產品運維和性能分析調優(yōu)經驗。

　　（5）了解HP-UX、AIX、linux等主流UNIX操作系統(tǒng)和服務器產品。

　　2. 綜合管理部宣傳崗（1名）

　　工作地點：桂林市

　　應聘條件：

　　（1）全日制本科及以上學歷（條件特別優(yōu)秀者可適當放寬此要求），媒介傳播及相關專業(yè)，中文、新聞專業(yè)尤佳；

　　（2）有較強的文字功底及策劃能力，良好的企業(yè)外宣文案策劃、編撰、執(zhí)行及統(tǒng)籌能力，良好的表達能力和協(xié)調溝通能力。

　　（3）能夠迅速掌握解讀企業(yè)文化及產品，獨立完成官網(wǎng)、微信平臺、官方刊物的運營及管理。

　　（4）具備1年以上相關崗位經驗，有過報社記者或是網(wǎng)站編輯工作經驗者優(yōu)先。

　　3.信貸管理部清收崗（1名）

　　（1）35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、法律相關專業(yè)優(yōu)先。

　　（2）兩年以上信貸相關工作經驗，有法院、律師事務所、銀行資產保全相關工作經驗者優(yōu)先。

　　（3）具備良好的溝通能力和文字表達能力。

　　4.安全保衛(wèi)經理（1名）

　　工作地點：桂林市

　　應聘條件：

　　（1）年齡30—45周歲之間，身體健康，大學專科及以上學歷，性別不限；

　　（2）3年以上安全保衛(wèi)、消防管理經驗，部隊轉業(yè)、退伍軍人及有公安從業(yè)經歷者優(yōu)先；

　　（3）熟悉安全保衛(wèi)及消防管理各專業(yè)知識、善于結合企業(yè)實際貫徹落實各項工作，有獨立解決問題的能力；

　　（4）具備出色的溝通協(xié)調能力，對內能組織協(xié)調各部門共同配合工作，對外能夠與公安、消防、交通等公共管理單位進行有效的外聯(lián)溝通。

　　5.安全保衛(wèi)專員（3名）

　　工作地點：桂林市

　　應聘條件：

　　（1）35周歲以下，大學專科及以上學歷，性別不限；

　　（2）一年以上相關從業(yè)經驗，部隊轉業(yè)、退伍軍人及有公安從業(yè)經歷者優(yōu)先。

　　（3）責任心強、有較強的法制觀念，考慮問題周全、細致，嚴格執(zhí)行各類安防操作規(guī)程。

　　6.支行客戶經理（若干名）

　　工作地點：朝陽支行、大河支行、全州支行、恭城支行、恭城蓮花支行、平樂沙子支行、荔浦馬嶺支行、靈川支行、資源支行、龍勝支行

　　應聘條件：

　　（1）35周歲（含）以下，身體健康，全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限，性別不限，工作經歷不限；

　　（2）具有較好的交流、溝通和學習能力，營銷能力強；

　　（3）品行端正，無不良嗜好，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為和不良信用記錄；

　　（4）有廣泛的人脈關系和豐富客戶資源的本縣籍人士優(yōu)先考慮錄用。

　　7.鄉(xiāng)村銀行客戶經理（2名）

　　工作地點：荔浦

　　應聘條件：

　　（1）35周歲以下，身體健康，中專及以上學歷，專業(yè)不限，性別不限；

　　（2）有大學生村官、“三支一扶”、教師、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者、大學生志愿者、公益事業(yè)者等基層工作經歷者優(yōu)先；

　　（3）具有較好的交流、溝通能力和吃苦耐勞的精神，熱愛農村金融事業(yè)和市場拓展工作；

　　（4）品行端正，無不良嗜好，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為和不良信用記錄；

　　8.綜合柜員（若干名）

　　工作地點：興安支行、全州支行、恭城支行、恭城蓮花支行、平樂沙子支行、雁山支行、龍勝支行。

　　應聘條件：

　　（1）30周歲以下，全日制大專（含）以上學歷，專業(yè)不限；

　　（2）為應聘網(wǎng)點所在地常住居民；

　　（3）工作責任心強，品行端正，勤奮好學，有較好的客戶服務能力及親和力，形象氣質佳，具備良好的溝通、學習和團隊協(xié)作能力，有較好的客戶資源；

　　（4）自覺遵守國家法律法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為和不良記錄。

　　二、招聘流程

　　簡歷投遞→簡歷篩選→筆試→面試→公布擬錄用名單→體檢→辦理入職手續(xù)。

　　三、用工制度及薪酬待遇

　　1.副總經理、宣傳崗、清收崗、安全保衛(wèi)經理：一經錄用與我行簽訂正式勞動合同，并按照《桂林國民村鎮(zhèn)銀行員工薪酬管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行相應的薪酬待遇、各類補貼，同時繳納社保、公積金等，待遇從優(yōu)。

　　2.安全保衛(wèi)專員、客戶經理、綜合柜員：一經錄用簽訂勞務派遣合同，同時繳納社保，待遇從優(yōu)。在勞務派遣期間達到考核要求，可轉為正式員工，與我行簽訂勞動合同。

　　四、報名須知

　　1.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名，恕不接待來訪，請將《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報名表》（可在桂林國民村鎮(zhèn)銀行網(wǎng)站：http://www.glgmcb.com，“重要公告”欄下載，須張貼個人2寸彩照）作為附件發(fā)送至郵箱gmczyhzp@126.com。

　　注意：郵件主題內容為：姓名+應聘XX崗位，《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報名表》請重命名為：姓名+應聘（XX區(qū)/XX縣）XX崗位報名表,否則不予受理。

　　報名截止日期：2017年1月10日。

　　2.應聘者對應聘資料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。

　　3.本次招聘的面試、筆試相關信息將通過手機短信或電話形式通知，請確保提供的手機號碼準確、通信暢通，以免貽誤；未獲得筆試、面試資格的應聘者恕不另行通知。

　　4.我行將為應聘者的應聘材料保密，恕不退還。

　　如有疑問，請致電：0773-3866568

　　桂林國民村鎮(zhèn)銀行報名表

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