侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行面向社會(huì)公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行成立于2011年12月26日，是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，在原侯馬市農(nóng)村信用合作聯(lián)社基礎(chǔ)上改制組建的全省首批股份制農(nóng)村商業(yè)銀行。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員40名。

 

一、招聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

 

二、職位及名額

招聘職位及名額：侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行襄汾支行招聘工作人員20名；侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行洪洞支行招聘工作人員20名。

 

三、公開招聘資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2、遵紀(jì)守法，無違規(guī)違法等不良記錄；

3、要求第一學(xué)歷為全日制普通高校大學(xué)本科及以上，且已領(lǐng)取畢業(yè)證書，專業(yè)為金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)類別；

4、年齡為25周歲及以下（即1990年1月1日以后出生）,具有碩士研究生以上學(xué)歷或者具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書或律師執(zhí)業(yè)證書者，可適當(dāng)放寬至28周歲（即1987年1月1日以后出生）；

5、女身高1.60米以上，男身高1.70米以上；

6、報(bào)考襄汾支行的戶口所在地為襄汾縣的可優(yōu)先聘用，報(bào)考洪洞支行的戶口所在地為洪洞縣的可優(yōu)先聘用；

7、有三年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先聘用；

8、熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，熟悉國(guó)家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)；

9、品行端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的組織協(xié)調(diào)能力；

10、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、系統(tǒng)內(nèi)在編員工不得報(bào)名；

2、現(xiàn)在校就讀的本科生、研究生不得報(bào)名；

3、曾被開除公職的人員；

4、曾在公務(wù)員（參照公務(wù)員）、事業(yè)單位工作人員招錄招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

5、正在受處分期間或者未滿影響期限的人員；

6、個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)娜藛T；

7、現(xiàn)役軍人；

8、試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員），工作未滿一年的企業(yè)、事業(yè)單位工作人員；包括報(bào)名時(shí)不是試用期公務(wù)員（參照公務(wù)員），但在報(bào)名后、聘用前成為試用期公務(wù)員（參照公務(wù)員）的人員；

9、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和有賭博、吸毒、嫖娼等不良行為的人員；

10、具有法律規(guī)定不得招聘為金融單位工作人員的其他情形人員。

上述所指辭退、試用期等有關(guān)資格條件涉及具體時(shí)間的，除有專門規(guī)定外，均以報(bào)名第一日為截止日期。

 

四、報(bào)名

本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1、提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料

報(bào)考人員可在2015年12月12日9:00時(shí)至2015年12月16日18:00時(shí)點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”在線注冊(cè)登錄提交報(bào)名申請(qǐng)，填寫《報(bào)名登記表》。報(bào)考人員必須使用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格（或招聘資格），已聘用的，解除勞動(dòng)關(guān)系，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將按人事考試的有關(guān)程序予以處理。

2、查詢資格審查結(jié)果

報(bào)考人員請(qǐng)于提交報(bào)考申請(qǐng)1個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)截止時(shí)間為2015年12月18日18：00時(shí)。

4、準(zhǔn)考證打印

通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，可于2015年12月23-25日自行下載打印準(zhǔn)考證。

筆試時(shí)間為2015年12月27日，具體時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)可于12月29日查詢。

考生請(qǐng)保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

準(zhǔn)考證打印時(shí)，如遇問題請(qǐng)與臨汾市人事考試中心聯(lián)系解決。具體咨詢電話：0357—4212775。

 

五、考試方式及成績(jī)計(jì)算

考試分為筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

筆試內(nèi)容包含公共基礎(chǔ)知識(shí)、金融基礎(chǔ)知識(shí)兩個(gè)部分。筆試成績(jī)滿分100分，時(shí)限為150分鐘。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員是否具有金融行業(yè)從業(yè)工作人員的綜合素質(zhì)和工作能力。面試成績(jī)滿分100分。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%

 

六、資格復(fù)審

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，以1:3的比例確定入圍面試人員，并對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的，發(fā)放面試通知書，參加面試；資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格，并按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審內(nèi)容為考生報(bào)名信息的相關(guān)證件資料等。

 

七、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按照體檢人選與招聘職位1：1的比例確定入圍體檢人員。體檢工作由侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行委托具有資質(zhì)的公立綜合性醫(yī)院體檢中心嚴(yán)格參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知>》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。

 

八、確定擬聘人員并公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序、綜合體檢情況，提出擬聘用人選的意見，按規(guī)定進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

 

九、報(bào)批招聘結(jié)果

經(jīng)公示無異議者，由侯馬農(nóng)村商業(yè)銀行報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)同意后，按程序辦理試用手續(xù)。

 

十、簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)

新聘用人員試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格后辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂正式全日制勞動(dòng)合同；考核不合格的，自動(dòng)解除聘用合同。

 

十一、薪酬待遇和用工形式

員工正式聘用后，均執(zhí)行本單位同崗位的薪酬待遇（固定工資加績(jī)效工資）。本次招聘人員全部為全日制勞動(dòng)合同工。

 

十二、咨詢電話

有關(guān)招聘信息，可咨詢招聘辦公室：

電話：0357-4212775、4233977

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