2019浙江民泰商業(yè)銀行臺州地區(qū)招聘啟事

　　浙江民泰商業(yè)銀行，是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準，具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行。民泰銀行現(xiàn)有員工6000人，設(shè)有臺州管理部、總行營業(yè)部及舟山、杭州、成都、寧波、上海、義烏、紹興、嘉興、溫州、衢州、麗水、湖州等12家分行，在浙江、江蘇、福建、廣東、重慶、西藏等省市區(qū)主發(fā)起設(shè)立了10家民泰村鎮(zhèn)銀行，全行的分支機構(gòu)數(shù)量達近300家。民泰銀行業(yè)已成為一家治理規(guī)范、經(jīng)營靈活、內(nèi)控有效、特色鮮明、服務(wù)和效益優(yōu)良的現(xiàn)代商業(yè)銀行，自2010年開始連續(xù)躋身英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”。

　　因臺州地區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會各界公開招聘優(yōu)秀人才。

　　一、 招聘崗位

機構(gòu)	崗位	工作地點
總行客服中心	客服坐席崗	溫嶺市九龍大道511號
	電話銷售經(jīng)理崗	溫嶺市九龍大道511號
臺州管理部	人力資源管理崗	溫嶺市三星大道168號
	綜合柜員崗	臺州轄內(nèi)各網(wǎng)點（溫嶺除外）
	客戶經(jīng)理崗	臺州轄內(nèi)各網(wǎng)點

　�。ㄒ唬� 總行客服中心客服坐席崗（若干名）

　　崗位職責：

　　1、負責接聽客戶來電，為客戶提供業(yè)務(wù)辦理、查詢及咨詢服務(wù)，了解客戶需求，解決客戶問題；

　　2、受理客戶投訴及建議，對客戶疑難問題、投訴建議等處理結(jié)果進行回復(fù)，提升客戶滿意度；

　　3、在話務(wù)處理中采集有價值的客戶信息和需求；

　　4、具有一定的電話營銷技巧，把握電話呼入呼出的營銷機會，向客戶推薦我行適當?shù)漠a(chǎn)品或服務(wù)。

　　任職要求：

　　1、30周歲以下；全日制大專及以上學歷，金融專業(yè)優(yōu)先，有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　2、思維敏捷，口齒清晰，普通話標準，具備普通話證書者可優(yōu)先考慮；

　　3、能熟練運用各類Word和Excel辦公軟件，打字速度不低于40字分鐘；

　　4、具備較強的學習與溝通能力以及良好的團隊協(xié)作精神，能適應(yīng)7*24小時輪班及夜班工作；

　　5、身心健康，能夠承受工作壓力，具有良好的職業(yè)道德；

　　6、溫嶺地區(qū)人員優(yōu)先。

　�。ǘ�）總行客服中心電話銷售經(jīng)理崗（若干名）

　　崗位職責：

　　根據(jù)公司提供的客戶資源,通過電話向客戶介紹并推薦適合的貴金屬產(chǎn)品,信用卡分期等業(yè)務(wù)，跟蹤回訪到期客戶,為客戶提供后續(xù)服務(wù)。

　　任職要求：

　　1、30周歲以下；全日制大專及以上學歷，有金融、話務(wù)、催收、電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄��；

　　2、普通話標準，語言表達能力強，懂得如何有效地與客戶溝通；

　　3、較強的學習能力和執(zhí)行力，對學習到的新知識能快速的應(yīng)用到工作中；

　　4、吃苦耐勞，性格開朗，工作細致、認真、責任心強,能承受工作壓力,具備良好的團隊合作意識。

　�。ㄈ�）臺州管理部人力資源管理崗（1-2名）

　　崗位職責：

　　1、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、晉升等手續(xù)；

　　2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；

　　3、負責每月社保、公積金繳納；

　　4、幫助建立員工關(guān)系，組織員工活動。

　　任職要求：

　　1、30周歲以下，全日制本科及以上學歷，人力資源管理或相關(guān)管理類專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、一年以上人力資源管理工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；

　　4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；

　　5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。

　�。ㄋ模┡_州管理部綜合柜員崗（若干名）

　　崗位職責：辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)等前臺綜合業(yè)務(wù)；辦理結(jié)算業(yè)務(wù)、聯(lián)行業(yè)務(wù)等非現(xiàn)金業(yè)務(wù)。

　　任職要求：

　　1、年齡26周歲以下，有銀行同崗位工作經(jīng)驗的可適當放寬；

　　2、大專及以上學歷，金融、經(jīng)濟、會計專業(yè)優(yōu)先；

　　3、具有良好的溝通能力、表達能力，形象好、氣質(zhì)佳；

　　4、有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違規(guī)違紀等不良記錄；

　　5、戶籍要求：僅限臺州轄內(nèi)戶籍。

　�。ㄎ澹┡_州管理部客戶經(jīng)理崗（若干名）

　　崗位職責：開拓我行支行所在區(qū)的市場；定期進行客戶拜訪和有效聯(lián)絡(luò)，鞏固和發(fā)展與客戶的關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、35周歲以下，大專及以上學歷，金融、經(jīng)濟、會計專業(yè)優(yōu)先；

　　具較強的溝通能力、調(diào)查分析能力和市場拓展能力；

　　熟悉支行所在地的中小企業(yè)市場，有一定的市場拓展、營銷能力和豐富的客戶資源，有特長的適度放寬條件；

　　4、戶籍要求：僅限臺州轄內(nèi)戶籍；

　　5、有特長的,可適度放寬條件。

　　二、 應(yīng)聘方式

　　1、請登錄我行招聘網(wǎng)站https://mintai.zhiye.com/選擇“社會招聘”-“總行/臺州管理部”-選擇相應(yīng)崗位進行在線投遞。

　　2、對臺州管理部崗位有興趣者，請登陸浙江民泰商業(yè)銀行網(wǎng)站 http://www.mintaibank.com（右上角人才招聘相關(guān)通知）點擊下載附件《浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘人員登記表》。要求填寫完整并附一寸免冠證件照。發(fā)送郵件至hr_e@mintaibank.com。發(fā)送郵件時請將郵件主題編寫如：“臺州管理部椒江+崗位+姓名”，同時將報名表格也改為同一標題；

　　3、應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，應(yīng)聘材料由本行代為保管，恕不退還。

　　4、招聘聯(lián)系方式：

　　總行客服中心崗位：葛老師 0571-81915719；

　　臺州管理部崗位：葉老師 0576-86107333。

　　5、報名截止時間：2019年11月3日。

　　三、 注意事項

　　1.我行將電話通知面試，請保持手機暢通；

　　2.以上所有招聘崗位錄用人員均與我行直接簽訂勞動合同，無第三方代理；

　　3.員工福利：六險兩金、帶薪旅游、專業(yè)培訓、年度體檢、節(jié)假福利、員工食堂等。