2022年遼寧省農(nóng)村信用社聯(lián)合社信息科技部春季校園招聘簡章

　　一、招聘范圍

　　2022年應(yīng)屆（含2021年畢業(yè)未就業(yè)）畢業(yè)生，全日制普通高等院校研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位畢業(yè)生。985、211類院校畢業(yè)生條件可放寬至全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位。

　　二、招聘數(shù)量、崗位

　　本次共招聘7人。

　　招聘崗位為軟件研發(fā)崗（5人）、數(shù)據(jù)管理崗（1人）、數(shù)據(jù)分析建模崗（1人）。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.熱愛祖國，熱愛金融事業(yè)，志愿為遼寧農(nóng)村金融事業(yè)奮斗。

　　2.遵紀(jì)守法，誠實守信，無征信污點，無任何違法違紀(jì)行為及不良記錄。

　　3.具有較強的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

　　4.身體健康，體貌端正。

　　5.符合監(jiān)管要求的親屬回避政策。

　　（二）具體條件

　　（1）學(xué)歷條件。需具備全日制普通高等院校研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位畢業(yè)生。985、211類院校畢業(yè)生條件可放寬至全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位。

　　其中：尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生，必須取得校方出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》，并且保證在規(guī)定期限內(nèi)取得畢業(yè)證及學(xué)位證，方可錄用，否則取消錄用資格。

　　（2）專業(yè)條件。參見崗位條件要求。

　　（3）年齡條件。全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生不超過27周歲（1995年1月1日以后出生）；全日制碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生不超過30周歲（1992年1月1日以后出生）。

　　（三）崗位條件

　　1.軟件研發(fā)崗（5人）

　　專業(yè)條件：計算機(jī)、信息類相關(guān)專業(yè)為主。

　　具體要求：熟練掌握Spring、SpringMVC、SpringBoot、MyBatis等主流JAVA后端開發(fā)類框架的基本使用，掌握Intellij Idea、Eclipse、Svn、Maven等相關(guān)開發(fā)工具的使用；熟悉HTTP/HTTPS、TCP/IP協(xié)議和Socket通信機(jī)制，以及XML、Json等常見報文格式；熟悉Oracle和DB2數(shù)據(jù)庫的基本命令操作；熟練使用Apache、Tomcat、Nginx等主流應(yīng)用服務(wù)器的配置和部署；了解Windows、Unix、Linux等主流操作系統(tǒng)原理。

　　2.數(shù)據(jù)管理崗（1人）

　　專業(yè)條件：計算機(jī)、信息類相關(guān)專業(yè)為主。

　　具體要求：有數(shù)據(jù)管理知識基礎(chǔ)，專業(yè)或研究方向涉及大數(shù)據(jù)的管理或應(yīng)用，了解Hadoop等相關(guān)生態(tài)軟件（例如：Hbase、HIVE、Spark等），熟悉Java、SQL、R、Python等一種或多種編程語言，且具備以下條件之一者：有基于Hadoop架構(gòu)設(shè)計數(shù)據(jù)模型表的能力；能夠熟練使用一種或多種ETL工具；了解數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計理念和管理方法；了解實時大數(shù)據(jù)（流計算）技術(shù)。

　　3.數(shù)據(jù)分析建模崗（1人）

　　專業(yè)條件：計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、金融等相關(guān)專業(yè)為主。

　　具體要求：具有數(shù)據(jù)分析知識基礎(chǔ)，對數(shù)據(jù)敏感，熱愛數(shù)據(jù)分析；了解SAS/SPSS/Python/R等工具中至少一種開發(fā)、分析工具；對數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、建模有一定的了解，且具備以下條件之一者：大學(xué)或?qū)嵙?xí)期間有獨立數(shù)據(jù)分析、建模成果；熟練掌握邏輯回歸、聚類等算法，能夠運用算法解決實際問題；了解互聯(lián)網(wǎng)及金融業(yè)常規(guī)營銷模型、風(fēng)控模型；了解模型優(yōu)化方法，能夠監(jiān)控模型運行的風(fēng)險；使用SAS/SPSS/Python/R中任一種開發(fā)、分析工具，實際參與過數(shù)據(jù)分析項目；編寫過數(shù)據(jù)分析報告。

　　四、招聘程序

　　（一）報名。應(yīng)聘人員到https://dajie.quanzhi.com（網(wǎng)址）報名。報名時須填寫報名信息，上傳照片，初審?fù)ㄟ^后，攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿、身份證原件及復(fù)印件等材料到指定地點現(xiàn)場確認(rèn)。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生，如尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證，需提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》原件及復(fù)印件。

　　報名時間為2022年3月18日8時—2022年4月10日24時（省聯(lián)社統(tǒng)一安排）。本次招聘每人僅限投遞1個職位，申請后不得更改，如因個人原因選錯投遞職位，導(dǎo)致簡歷篩選不通過，一切后果由本人自行承擔(dān)。

　　（二）資格審查。對報名人員進(jìn)行資格審查，通過審查者進(jìn)入招聘選拔程序。

　　（三）組織筆試、面試、體檢、政審及征信審查等招聘工作。

　　（四）為通過筆試、面試、體檢、政審及征信審查者辦理錄用手續(xù)，試用期半年。未畢業(yè)擬錄用人員需簽訂《就業(yè)協(xié)議》，約定入職時間和分配區(qū)域，畢業(yè)后本人持畢業(yè)證、學(xué)位證等手續(xù)赴簽約機(jī)構(gòu)辦理入職手續(xù)。

　　（五）進(jìn)行崗前培訓(xùn)，通過培訓(xùn)驗收考試者可分配工作崗位，試用期間未通過者將依法與其解除勞動合同。

　　五、相關(guān)說明

　　（一）對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密，有關(guān)材料復(fù)印件等材料恕不退還。應(yīng)聘人員要對填報信息及提供材料的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，或經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，我單位有權(quán)取消應(yīng)聘、錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動合同。應(yīng)屆畢業(yè)生在履行錄用手續(xù)時，如未按期畢業(yè)且取得有效的畢業(yè)證、學(xué)位證，不予錄用。

　　（二）我單位有權(quán)根據(jù)報名情況，調(diào)整招聘指標(biāo)。

　　（三）考生錄取通知公布后產(chǎn)生的崗位空缺，根據(jù)綜合成績排名依次等額遞補，新員工正式上崗后不再進(jìn)行遞補。

　　（四）招聘工作的有關(guān)進(jìn)程及結(jié)果，將通過公告、電話、短信等方式進(jìn)行發(fā)布、通知，請隨時予以關(guān)注，并確保24小時通訊暢通。

　　（五）體檢費由應(yīng)聘人員自理，請根據(jù)通知及時繳納。

　　（六）錄用人員試用期半年，工資待遇按我單位相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　（七）錄用人員需服從我單位的崗位分配，對不服從分配者，我單位有權(quán)取消錄用資格。

　　（八）考生應(yīng)當(dāng)服從疫情防控相關(guān)要求，配合招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)筆試現(xiàn)場組織安排。

　　（九）我單位未委托任何第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。

　　六、報名電話及聯(lián)系人

　　報名電話：024-24831799

　　聯(lián)系人：李老師

　　七、我單位對本次招聘工作享有最終解釋權(quán)。