[浙江]2025年江蘇銀行寧波分行社會招聘啟事（8.11）
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業(yè)務發(fā)展部主要負責人
工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責組織開展公司、國際、投行及相關中間業(yè)務等在內的公司業(yè)務營銷，積極開展包括銀行卡、儲蓄等在內的各類零售業(yè)務的聯(lián)動營銷工作,做好重點客戶、優(yōu)質客戶的營銷與維護工作。
2.負責授信客戶貸前、貸中及貸后管理,對不良貸款及墊款等做好清收保全工作。
3.負責部門人員培養(yǎng)、開發(fā)與管理，不斷優(yōu)化內部管理流程，提升工作效能。
4.依據(jù)外部監(jiān)管要求和分行風險及內控管理政策，落實風險及內控管理工作，有效防范各類風險的發(fā)生。
5.落實反洗錢和反恐怖融資工作職責，確保反洗錢和反恐怖融資法定義務的有效履行。
任職條件
1.本科及以上學歷。
2.金融從業(yè)8年以上，具有3年以上支行營銷經驗。
3.熟悉監(jiān)管規(guī)定和金融法律，熟悉銀行業(yè)務及管理流程。
4.具備較高的信貸工作水平和較強的風險管理能力。
5.具有較強的管理和領導能力。
公司業(yè)務部/副職（負責國際業(yè)務）
招聘類型：社會招聘工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責建立和完善經營機構國際業(yè)務績效考核指標體系，落實目標任務分解及考核，確保經營計劃的實現(xiàn)。
2.負責分行國際業(yè)務產品營銷策劃、組織和推動，牽頭國際業(yè)務營銷。
3.負責與分行公司業(yè)務相關部門和經營機構做好國際結算、外匯資金與貿易融資產品的交叉和聯(lián)動營銷，使資源組合、產品組合、效益組合最大化。
4.負責保持與地方人民銀行、外管局、金融學會、同業(yè)、政府和社會有關部門的密切聯(lián)系，擴大分行外匯業(yè)務的影響力。
5.負責牽頭分行國際業(yè)務風險及內控管理體系建設，有效防范化解各類風險。
任職條件
1. 大學本科及以上學歷，具備大學四級以上的英語水平（其它語種亦可）。
2. 金融從業(yè)6年以上，3年以上的國有、股份制、頭部城商行總分行國際業(yè)務產品營銷與管理經驗，擁有國際結算或相關資質證書。
3. 熟悉國際結算業(yè)務操作規(guī)程、管理規(guī)定及相關法律法規(guī)，了解與國際結算有關的國際金融、貿易、運輸、保險、商檢等方面的知識。
4. 具備較強的專業(yè)研究分析、文字綜合能力，以及組織、協(xié)調、溝通能力。
5. 具有較強的工作責任心和團隊領導能力。
業(yè)務發(fā)展部/副職
招聘類型：社會招聘工作地點：寧波市
崗位職責
1.組織開展公司、國際、投行及相關中間業(yè)務等在內的公司業(yè)務營銷，積極開展包括銀行卡、儲蓄等在內的各類零售業(yè)務的聯(lián)動營銷工作；主動做好重點客戶、優(yōu)質客戶的營銷與維護工作。
2.根據(jù)客戶和市場需求，組織開展包括投行業(yè)務在內的各類產品需求分析與產品營銷推廣工作。
3.組織開展本部門各類授信業(yè)務的發(fā)起工作，并按相關制度和要求，做好授信客戶貸前、貸中及貸后管理工作。
4.組織落實本部門內部管理各項工作。
5.落實反洗錢和反恐怖融資工作職責，確保反洗錢和反恐怖融資法定義務的有效履行。
任職條件
1.本科及以上學歷。
2.金融從業(yè)6年以上，具有3年以上支行營銷經驗。
3.熟悉監(jiān)管規(guī)定和金融法律，熟悉銀行業(yè)務及管理流程。具備較高的信貸工作水平和較強的風險管理能力。
4.具有較強的管理和領導能力。
公司業(yè)務部/網絡金融產品與推廣崗
工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責平臺型客群的市場研究、營銷拓展、對分支機構的業(yè)務培訓及項目支持。
2.負責平臺類客戶綜合業(yè)務需求的挖掘、并協(xié)同分支機構及其他條線推動實施。
3.負責產品優(yōu)化迭代和新產品創(chuàng)新，持續(xù)提升產品及服務競爭力。
任職條件
1.年齡35周歲及以下，本科及以上學歷。
2.3年及以上互聯(lián)網公司、支付機構、銀行對公業(yè)務營銷或交易銀行相關工作經驗。
3.具備較強市場拓展能力、較強學習能力、組織協(xié)調能力和產品創(chuàng)新能力。
4.經驗豐富或專業(yè)能力特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。
營業(yè)部/對公客戶經理
工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責積極開展公司存款、信貸營銷拓展工作，統(tǒng)籌協(xié)調相關部門開展重點客戶聯(lián)動營銷工作，確保完成目標任務。
2.負責做好授信客戶貸前調查、貸中審查及貸后檢查等管理工作，落實不良貸款及墊款的清收保全工作。
3.做好相關業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析及上報，確保數(shù)據(jù)的真實性、準確性、及時性，為領導和上級部門經營決策提供參考。
4.定期做好各項業(yè)務自查自糾工作，防范各類風險的產生。
5.積極收集和整理客戶信息資料，建立和維護良好的客戶關系，為客戶提供優(yōu)質高效的全方位服務。
任職條件
1.年齡35歲以下，本科及以上學歷。
2.3年以上的公司或小微客戶經理工作崗位經驗。
3.熟悉并掌握國家相關法律政策和銀行專業(yè)知識。
4.有較強的社交溝通能力和語言表達能力。
營業(yè)部/零售信貸客戶經理
工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責開展零售業(yè)務、中間業(yè)務等的營銷拓展工作，統(tǒng)籌協(xié)調相關部門開展重點客戶聯(lián)動營銷工作，確保完成目標任務。
2.負責做好授信客戶貸前調查、貸中審查及貸后檢查等管理工作，落實不良貸款及墊款的清收保全工作。
3.做好相關業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析及上報，確保數(shù)據(jù)的真實性、準確性、及時性，為領導和上級部門經營決策提供參考。
4.定期做好各項業(yè)務自查自糾工作，防范各類風險的產生。
5.積極收集和整理客戶信息資料，建立和維護良好的客戶關系，為客戶提供優(yōu)質高效的全方位服務。
任職條件
1.年齡30歲以下，本科及以上學歷。
2. 2年以上的零售個貸客戶經理工作崗位經驗。
3. 熟悉并掌握國家相關法律政策和銀行專業(yè)知識。
4. 有較強的社交溝通能力和語言表達能力。
風險合規(guī)部/不良資產清收與管理崗
工作地點：寧波市
崗位職責
1.負責統(tǒng)一管理分行轄內授信業(yè)務訴訟仲裁工作，負責授信業(yè)務訴訟仲裁相關工作的授權和審批管理，對相關訴訟仲裁工作進行統(tǒng)計、指導、檢查和后評價。
2.負責分行轄內授信類主訴案件外聘律師選聘及相關工作的授權和審批管理，開展對授信類主訴案件外聘律師工作的指導、檢查和后評價。
3.負責已移交分行不良資產的日常管理及清收處置；負責認定對公不良授信客戶押品重估價值；負責總行直營不良資產處置的屬地配合工作；組織開展轄內不良資產的打包轉讓，審查不良資產處置方案。
任職條件
1.年齡35歲以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、法律或相關專業(yè)優(yōu)先。
2.有3年以上相關領域工作經驗（如信貸、資產管理、法律事務等），有不良資產管理、法院、律所或銀行資產保全經驗者優(yōu)先。
3.熟悉不良資產處置流程，具備財務分析、資產評估、風險控制能力，持有法律職業(yè)資格者優(yōu)先。
4.良好的溝通談判技巧，能協(xié)調多方利益相關方，熟悉法律法規(guī)及不良資產市場動態(tài)，具備項目管理能力。
公司業(yè)務部/副職（負責投行、金市業(yè)務）
工作地點：寧波市
崗位職責
1.統(tǒng)籌分行投行、同業(yè)客戶資產業(yè)務發(fā)展、營銷及管理。
2.協(xié)助負責分行票據(jù)、托管，以及代客業(yè)務營銷與管理。
3.負責擬發(fā)債企業(yè)前期營銷推廣、盡職調查和項目論證立項等工作，協(xié)助做好注冊申報材料的撰寫及債券發(fā)行后續(xù)管理等。
4.負責經營機構盡職調查、申報材料審查、出具審查意見。
5.負責分行并購和理財非標業(yè)務提款及存續(xù)期管理事項。
6.負責代理推介投向項目盡職調查，出具審查意見，并對存續(xù)期的代理推介業(yè)務進行投后管理。
任職條件
1.本科及以上學歷。
2.金融從業(yè)6年以上，具有3年以上的國有、股份制、頭部城商行總分行投行、金融市場業(yè)務管理工作經驗，具有較強的金融理論水平和實踐經驗。
3.熟悉國家有關金融法律法規(guī)以及相關業(yè)務規(guī)定，具備獨立完成非金融企業(yè)債務融資工具承銷業(yè)務全能力。
4.具備較強的專業(yè)研究分析、文字綜合能力，以及組織、協(xié)調、溝通能力。
5.具有較強的工作責任心和團隊領導能力。
截止時間：2025-09-08
原標題：江蘇銀行
文章來源：https://hr.jsbchina.cn/zp
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