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[新疆]2019年華夏銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事

發(fā)布時間:2019-09-17 11:07  來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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2019年華夏銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事
  華夏銀行烏魯木齊分行成立于2003年10月。目前,在烏魯木齊市設有13家營業(yè)機構(gòu)。多年來,立足于“中小企業(yè)金融服務商”的發(fā)展定位,緊緊圍繞自治區(qū)優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換戰(zhàn)略和新型工業(yè)化建設,為全疆企事業(yè)單位和各族居民提供了優(yōu)質(zhì)金融服務。為適應華夏銀行烏魯木齊分行業(yè)務發(fā)展和機構(gòu)建設的需要,落實人才興行戰(zhàn)略,誠招有志于從事華夏銀行事業(yè),敬業(yè)愛崗、德才兼?zhèn)涞娜耸考用耍仓殬I(yè)平臺,共享成功榮耀,共創(chuàng)美好未來!
  一、基本條件
  (一)遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風正派,具有良好的政治思想品德和職業(yè)道德,誠信記錄良好,無違規(guī)違紀及其他不良記錄,無重大崗位風險責任。
  (二)身體健康,能適應崗位工作要求。
  (三)符合國家法律法規(guī)有關(guān)要求。
  (四)符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格。
  (五)與華夏銀行員工無親屬關(guān)系。
  (六)熟悉國家金融管理制度,恪守相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位要求相適應的工作經(jīng)驗和能力,有較強責任心。
  二、崗位說明及任職要求
  (一)辦公室綜合秘書
  崗位說明:負責起草分行工作計劃、工作總結(jié)及分行領導重要講話,辦理分行領導批示、指示事項的督查和分行辦公室內(nèi)公文處理、運轉(zhuǎn)等工作,辦理分行行政運行監(jiān)控,起草月度行政運行情況分析報告。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟、管理、文秘及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),金融從業(yè)或辦公室工作3年以上。熟悉國家金融管理制度,了解銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。
  (二)貿(mào)易金融部產(chǎn)品經(jīng)理
  崗位說明:負責貿(mào)易金融業(yè)務營銷組織與推動,分行貿(mào)易金融業(yè)務客戶關(guān)系維護工作。配合分行公司業(yè)務部、普惠金融部、個人業(yè)務部等部門聯(lián)動營銷。組織協(xié)調(diào)經(jīng)營單位間貿(mào)易金融業(yè)務協(xié)作,組織分行貿(mào)易金融業(yè)務產(chǎn)品培訓等工作。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,金融及其他經(jīng)濟類專業(yè)、工商管理專業(yè),大學英語四級水平。金融從業(yè)1年以上,具有銀行信貸業(yè)務或貿(mào)易金融業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷。熟悉國家宏觀政策和經(jīng)濟金融形勢,掌握外匯外貿(mào)管理政策和進出口市場動向,熟悉銀行國際業(yè)務的管理規(guī)定。
  (三)普惠金融部專職審批人
  崗位說明:貫徹執(zhí)行小微企業(yè)信貸政策及風險管理相關(guān)制度。對小微企業(yè)授信業(yè)務進行審查,獨立發(fā)表風險審批意見。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟學類、管理學類專業(yè)畢業(yè)。銀行信貸工作4年(含)以上。掌握銀行風險管理政策制度,熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務流程,熟悉公司治理規(guī)則和法律法規(guī),具備較強的分析能力、寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力。
  (四)個人業(yè)務部專職審批人
  崗位說明:貫徹執(zhí)行總、分行個貸政策和制度。負責審查審批權(quán)限內(nèi)個貸業(yè)務,審查報批材料的完整性、合規(guī)性,分析報批業(yè)務的風險點和可行性,提出防范和控制風險的措施,出具明確審批意見。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟學類、管理學類、法學類專業(yè),有會計師、注冊會計師、律師等資格的優(yōu)先考慮。銀行信貸從業(yè)4年以上,其中個貸審批和風險管理從業(yè)2年以上。熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,熟悉當?shù)厥袌銮闆r;熟悉個人金融業(yè)務;具有較強的溝通能力,有親和力,善于團隊合作。掌握個貸信用風險管理的理論與政策法規(guī),熟悉個貸業(yè)務制度與流程,對宏觀經(jīng)濟、金融形勢有專業(yè)見解。
  (五)信息科技部系統(tǒng)運維崗
  崗位說明:配合總行進行應用軟件的推廣實施,負責應用軟件的優(yōu)化、升級,負責分行各業(yè)務和信息系統(tǒng)計算機運行管理、技術(shù)支持和維護等。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,計算機專業(yè)。金融或計算機專業(yè)從業(yè)2年以上,無工作經(jīng)歷需研究生(含)以上學歷應屆畢業(yè)生。
  (六)內(nèi)控合規(guī)部法律事務崗
  崗位說明:負責分行經(jīng)營管理活動中法律問題論證,審查分行(含所轄機構(gòu))簽署的合同等法律性文件,出具法律意見。負責管理分行民事訴訟(仲裁)工作,承辦民事訴訟(仲裁)案件。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,法律類專業(yè)畢業(yè)。3年以上法律或金融相關(guān)工作經(jīng)歷。具有律師資格、法律職業(yè)資格或企業(yè)法律顧問。熟悉國家法律法規(guī)、金融政策和監(jiān)督管理制度,了解銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定。
  (七)授信審批部公司業(yè)務專職審批人
  崗位說明:審閱信貸系統(tǒng)客戶信息、授信調(diào)查報告等材料,分析授信業(yè)務的風險點和可行性,提出防范和控制風險的措施,出具風險性審查意見。
  任職要求:具備經(jīng)濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術(shù)或法律類大學本科(含)以上學歷、學士(含)以上學位或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗,從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上。具有良好的風險管理意識、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
  (八)資產(chǎn)保全部訴訟管理崗
  崗位說明:貫徹落實分行信用風險管理及信貸政策、策略,組織協(xié)調(diào)分行各條線訴訟清收工作,負責各條線資產(chǎn)保全和資產(chǎn)質(zhì)量統(tǒng)籌管理,推動公司、小企業(yè)、個人業(yè)務等條線資產(chǎn)保全工作等。
  任職要求:大學本科(含)以上學歷,銀行信貸工作4年及以上,其中保全工作2年及以上。掌握銀行風險管理政策制度,熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務流程,熟悉公司治理規(guī)則和法律法規(guī)。
  (九)營銷部總經(jīng)理
  崗位說明:根據(jù)分行下達的年度經(jīng)營計劃指標,組織市場拓展和客戶開發(fā),以及相關(guān)重點客戶的聯(lián)動營銷、延伸營銷等。
  任職要求:金融、信貸從業(yè)3年以上(非經(jīng)濟類,5年以上)。大學本科(含)以上學歷,金融及其他經(jīng)濟學類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
  (十)營銷部副總經(jīng)理(助理)
  崗位說明:協(xié)助營銷部總經(jīng)理完成年度經(jīng)營計劃指標,負責市場拓展和重點客戶開發(fā)。
  任職要求:金融、信貸從業(yè)3年以上(非經(jīng)濟類,5年以上)。大學本科(含)以上學歷,金融及其他經(jīng)濟學類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達能力,市場開拓能力強,客戶資源豐富。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
  (十一)支行行長
  崗位說明:主管支行經(jīng)營管理、行政、黨務全面工作,組織推動支行營銷工作,完成分行下達的各項經(jīng)營計劃,管控業(yè)務風險,保證營業(yè)網(wǎng)點資產(chǎn)質(zhì)量,提升營業(yè)網(wǎng)點服務水平,提高客戶滿意度。
  任職要求:工作年限10年以上,金融從業(yè)5年以上,大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè),中級及以上職稱。符合高管資格,熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
  (十二)支行分管公司業(yè)務副行長(助理)
  崗位說明:協(xié)助支行行長完成分行下達的公司業(yè)務經(jīng)營計劃,管控業(yè)務風險。開拓市場、開發(fā)客戶、推廣業(yè)務。
  任職要求:工作年限5年以上,金融從業(yè)3年以上,大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行公司業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
  (十三)支行分管個人業(yè)務副行長(助理)
  崗位說明:協(xié)助支行行長完成分行下達的個人業(yè)務經(jīng)營計劃,吸收存款,提供全方位個人金融服務,管控個人業(yè)務風險。
  任職要求:工作年限5年以上,金融從業(yè)3年以上,大學本科(含)以上學歷,經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行個人業(yè)務,掌握銀行個貸管理規(guī)定,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
  三、工作地點
  烏魯木齊市。
  四、薪酬福利待遇
  應聘人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇,將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。
  五、報名方式
  應聘者自即日起,可登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關(guān)招聘信息,在線注冊并填寫個人簡歷后,選擇相應崗位進行在線報名。
  報名網(wǎng)址:https://zhaopin.hxb.com.cn
  報名截止時間:2019年12月31日
  六、注意事項
  (一)請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息,保證信息真實性;如與事實不符,華夏銀行有權(quán)取消其應聘資格。
  (二)對初選合格者我行將通過招聘門戶網(wǎng)站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試,具體時間另行通知,請隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站最新消息并保持通訊暢通。
  (三)在招聘過程中我們不會向應聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。

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