杭州銀行2015年招聘啟事（金融市場部）

杭州銀行成立于1996年9月，自成立以來，始終堅持服務區(qū)域經濟、中小企業(yè)和城鄉(xiāng)居民的市場定位，致力于為客戶提供專業(yè)、便捷、親和的金融服務，經過十八年的努力，現(xiàn)已發(fā)展成為一家資產質量良好、經營業(yè)績優(yōu)良、綜合實力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的區(qū)域性股份制銀行。憑借在中小企業(yè)金融服務方面的良好表現(xiàn)，近年來，先后獲得了“全國支持中小企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”“最佳科技金融服務城商行”等榮譽。目前，在北京、上海、深圳、南京、合肥、舟山、寧波、紹興、溫州、衢州、金華、麗水等地都設立了分行，網點150多個。

“以人為本、人才立行”是杭州銀行一直秉承的經營理念，并致力于為優(yōu)秀人才提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境、具有市場競爭力的薪酬水平，和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

現(xiàn)面向社會公開招聘，金融精英誠邀加盟。

 

一、招聘崗位及條件：　 

部門	崗位	招聘人數(shù)	崗位職責	應聘條件
金融市場部	票據(jù)交易崗	1	1、票據(jù)同業(yè)金融業(yè)務（包括但不限于轉貼現(xiàn)、回購業(yè)務）； 2、按照規(guī)定流程完成票據(jù)業(yè)務交易操作，做好交易記錄，整理轉貼現(xiàn)、回購資料，并及時移交，做好系統(tǒng)維護； 3、定期分析票據(jù)業(yè)務的現(xiàn)狀，預測票據(jù)市場走勢及對策； 4、參與各類學習、討論，及提出業(yè)務創(chuàng)新； 5、負責提出操作建議和分析報告； 6、走訪市場成員和金融同業(yè)。	1、原則上要求35周歲以下，金融、經濟、會計類專業(yè)全日制本科學歷； 2、5年以上銀行工作經驗或2年以上票據(jù)交易經驗（有票據(jù)市場交易經驗者優(yōu)先）； 3、熟悉票據(jù)業(yè)務管理辦法以及其他相關業(yè)務金融法規(guī)； 4、具有較強的分析判斷能力，把握票據(jù)市場動態(tài)和資金運行情況，可提出指導性建議； 5、具有向上級領導匯報業(yè)務情況的能力，撰寫業(yè)務報告的文字能力，開展業(yè)務的講解能力，與客戶溝通并獲取業(yè)務合作信息的能力； 6、熟練使用辦公軟件，具備網絡基礎知識。
	外匯及貴金屬交易崗	1	1、協(xié)助領導做好外匯、貴金屬等業(yè)務的發(fā)展規(guī)劃、策略； 2、進行外匯及貴金屬業(yè)務的相關產品創(chuàng)新，推動和組織分支機構業(yè)務拓展； 3、負責辦理外匯和貴金屬等交易，管理相關業(yè)務頭寸； 4、定期進行外匯和貴金屬業(yè)務的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、業(yè)務分析和制度梳理等基礎性工作。	1、35周歲以下，碩士以上學歷； 2、具有金融、國際貿易及相關專業(yè)學習背景； 3、熟悉外匯業(yè)務產品，具有專業(yè)崗位三年以上工作經歷，其中要求具有一定的外匯業(yè)務交易、客戶拓展、組織推動等相關工作經歷； 4、具有較好的外語水平、辦公軟件使用能力、溝通和文字表達能力； 5、有商業(yè)銀行外匯業(yè)務從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮。
	同業(yè)管理崗	1	1、管理和推動分支機構的同業(yè)業(yè)務； 2、監(jiān)控各項同業(yè)業(yè)務管理指標，提出管理建議； 3、定期對全行同業(yè)發(fā)展狀況進行分析總結及檢查。	1、經濟、金融、法律等相關專業(yè)，211工程重點大學全日制本科及以上學歷； 2、具有專業(yè)崗位三年以上工作經歷，其中， 要求具有2年以上銀行從業(yè)經驗。具有1年以上同業(yè)業(yè)務從業(yè)經歷者優(yōu)先； 3、熟悉同業(yè)業(yè)務監(jiān)管政策； 4、有較強的綜合分析能力與表達能力，以及較強的文字工作能力。
	同業(yè)風險控制崗	1	1、負責對同業(yè)業(yè)務進行事中監(jiān)控，審查項目手續(xù)和合同文本合規(guī)性、合法性、完整性； 2、參與合約手續(xù)辦理，事后對項目進行跟蹤檢查； 3、推動和指導分行同業(yè)風險管理； 4、定期對同業(yè)業(yè)務條線的檢查工作	1、35周歲以下，金融、經濟、會計類專業(yè)全日制本科學歷； 2、具有三年以上（含）商業(yè)銀行相關工作經歷，其中，從事信貸業(yè)務工作經歷兩年以上或風險管理、法律合約審查、信貸審查等工作經歷一年以上可優(yōu)先考慮； 3、熟悉商業(yè)銀行信貸、同業(yè)業(yè)務，熟練掌握信貸、法律法規(guī)等業(yè)務相關知識，有較強的風險識別能力； 4、有較強的綜合分析能力與表達能力，以及較強的文字工作能力。

 

二、應聘須知

1、有意應聘者請下載并填寫《杭州銀行應聘報名表》，要求填寫完整并附個人資料：本人身份證、全日制第一學歷及最高學歷、學位證書、職務任命文件、職稱技能證書、相關資格證書等復印件及二寸證件照。

2、應聘者請將上述應聘資料發(fā)送電子郵件至：hzbankly@163.com，郵件格式：姓名－應聘部門－崗位。

3、本次招聘的應聘截止時間為2015年4月24日。

4、經初審合格者，另行通知面試時間和地點。兩個月內未收到本行面試通知，視作申請未通過。未被錄用人員的材料我行將給予嚴格保密，恕不退還。

5、本行對此招聘廣告擁有解釋權。

杭州銀行應聘報名表