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[全國]2017年中國工商銀行總行暨博士后科研工作站校園招聘240人公告

發(fā)布時間:2016-09-13 09:15  來源:中國工商銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(m.8b1u.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

  2017年中國工商銀行總行本部校園招聘暨博士后科研工作站招收博士后研究人員公告已在銀行招聘網發(fā)布,報名時間截至2016年9月30日,詳情如下:
  2017年中國工商銀行總行本部校園招聘暨博士后科研工作站招收博士后研究人員公告
  根據發(fā)展需要,中國工商銀行總行本部及博士后科研工作站現熱忱邀請青年才俊加盟,期待你在這個廣闊的舞臺上施展才華,鑄造美好未來!
  一、招聘機構
  中國工商銀行總行本部各職能部門、利潤中心
  中國工商銀行博士后科研工作站
  招聘機構簡介詳見附件一。
  二、招聘崗位
  1.總行本部各職能部門、利潤中心
  招聘對象為2017屆應屆畢業(yè)生,招聘崗位分為四類,每位應聘者可不受崗位類別限制填報兩個部門。
  營銷管理類。主要負責客戶拓展、產品銷售的整體規(guī)劃與組織推動,包括公司金融業(yè)務部、個人金融業(yè)務部、機構金融業(yè)務部、結算與現金管理部、電子銀行部等部門。
  風險管理類。主要負責集團全面風險管理,包括信貸與投資管理部、授信審批部、風險管理部、內部審計局、內控合規(guī)部、法律事務部(消費者權益保護辦公室)等部門。
  綜合管理類。主要負責戰(zhàn)略管理、資源配置、綜合管理及各類業(yè)務運營的支持保障,包括辦公室、董事會辦公室、監(jiān)事會辦公室、財務會計部、人力資源部、資產負債管理部、戰(zhàn)略管理與投資者關系部、渠道管理部、國際業(yè)務部、信息科技部、運行管理部、管理信息部、機關黨委、城市金融研究所、監(jiān)察室、安全保衛(wèi)部、工會工作委員會等部門。
  利潤中心類?傂斜静績仍O的獨立核算的利潤中心,主要負責特定金融業(yè)務和產品線的專業(yè)經營,包括金融市場部、資產管理部、投資銀行部、專項融資部(營業(yè)部)、養(yǎng)老金業(yè)務部等部門。
  2.博士后科研工作站
  招聘對象為近三年來在國內外獲得博士學位或將于2017年8月前畢業(yè)的應屆博士研究生,每位應聘者可填報兩個研究方向。
  本次招聘共計劃招收240人,具體招聘崗位、專業(yè)要求、學歷要求請見附件二《招聘崗位計劃表》。
  三、招聘條件
 。ㄒ唬┱\實守信,遵紀守法,品行端正;綜合素質較高,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神;具有良好的心理素質和身體素質。
 。ǘ⿲W歷要求。
  應聘各職能部門、利潤中心崗位的應屆畢業(yè)生,須具有全日制普通高等院校大學本科(含)以上學歷、學位,且須在2017年8月前畢業(yè),報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證。
 。ㄈ┩庹Z要求。
  1)須通過國家大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽讀公開考試715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試85分及以上,或雅思(IELTS)考試6.5分及以上。
  2)英語專業(yè)畢業(yè)生應達到專業(yè)英語八級水平;主修語種為其他外語的,應通過其他相應的外語水平考試。
  3)以上外語考試成績及證書須在有效期內。
 。ㄋ模⿲竺┦亢笱芯咳藛T的其他要求
  1)入站時年齡應在35周歲以下(1982年7月31日之后出生),同時具有課題研究所需的專業(yè)背景;
  2)具備全脫產在本站從事博士后研究工作的條件。
  四、工作地點
  工作地點為北京
  五、招聘程序
  (一)網上報名。具體報名時間為2016年9月14日-9月30日。請應聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網站,在線填寫個人簡歷,完成職位申請。
  報名博士后研究人員的,除需登錄我行人才招聘官方網站進行網上報名外,還需同時填寫《中國工商銀行博士后研究人員報名登記表》(附件三)并發(fā)送至電子郵箱postdoc@icbc.com.cn。
  (二)資格審查與甄選。我行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查,并根據崗位需求分布及報名情況等,擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。
  (三)筆試。所有通過資格審查與甄選的應屆畢業(yè)生和博士后研究人員均應參加筆試。總行將于2016年10月中下旬在北京、上海、武漢、南京、西安杭州等六城市組織統(tǒng)一筆試。
  (四)面試、體檢及錄用等后續(xù)工作。由總行統(tǒng)一組織實施,具體安排另行通知。
  六、相關說明
 。ㄒ唬I銷管理類、風險管理類、綜合管理類崗位的新員工入行后將安排為期兩年的培養(yǎng)鍛煉計劃,主要派赴北京地區(qū)分支機構輪崗,部分員工第二年將赴海外分支機構或總行直屬機構鍛煉。兩年培養(yǎng)期滿后轉入總行本部相應部門工作。利潤中心類崗位的新員工入行后直接安排到利潤中心工作。
  博士后研究人員完成兩年在站期間的科研任務、中期考核和出站答辯,且符合相應條件的,出站后可錄用為總行本部員工轉入相應部門工作。
 。ǘ⿷刚邞獙ι暾堎Y料信息的真實性負責。如與事實不符,我行有權取消其應聘資格,解除相關協(xié)議約定。
  (三)招聘期間,我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系,請保持通信暢通。
 。ㄋ模┲袊ど蹄y行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。
  七、聯(lián)系方式
  電子郵箱:recruit@icbc.com.cn
  附件一:招聘機構簡介.DOC
  附件二:崗位計劃表.XLS

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