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[廣東]清遠(yuǎn)清新惠民村鎮(zhèn)銀行(籌)招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2013-11-24 15:29  來源:廣東省農(nóng)村信用社招聘 查看:打印  關(guān)閉
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清遠(yuǎn)清新惠民村鎮(zhèn)銀行股份有限公司(籌)招聘啟事
清遠(yuǎn)清新惠民村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn),由東北首家農(nóng)村商業(yè)銀行--吉林九臺(tái)農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起設(shè)立的與全國各股份制商業(yè)銀行具有相同性質(zhì)的獨(dú)立法人金融機(jī)構(gòu)。
主要為清遠(yuǎn)市清新區(qū)城鄉(xiāng)居民、企業(yè)、個(gè)體工商戶提供存款、貸款、結(jié)算等金融服務(wù)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘英才,真誠歡迎有識(shí)之士加入我行,共創(chuàng)美好未來。
一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)學(xué)歷:全日制大專以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
(二)年齡:副行長年齡在45周歲以下;部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理年齡在40周歲以下;柜員、客戶經(jīng)理及一般員工年齡在25周歲以下。
(三)身體健康,儀表端莊。
(四)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)意識(shí),誠實(shí)守信,品德端正,無違法違紀(jì)等不良記錄。
(五)熱愛銀行事業(yè),熟悉和了解銀行業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)操守。
(六)具有碩士以上學(xué)位、營銷能力強(qiáng)客戶資源豐富、有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件,同等條件清遠(yuǎn)當(dāng)?shù)貞艨谡邇?yōu)先。

二、招聘職位及職位條件
(一)副行長(1名)
具有中級(jí)以上技術(shù)職稱;
從事銀行工作5年以上或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作8年以上,同時(shí)具有5年以上銀行信貸營銷及管理崗位(高管)從業(yè)經(jīng)歷;
熟悉當(dāng)?shù)丶爸苓叺貐^(qū)市場(chǎng)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)狀況,具有豐富的社會(huì)關(guān)系及客戶資源;
有較強(qiáng)的組織管理、市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

(二)營業(yè)部(10)
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理(2名)
從事銀行工作5年以上,其中柜臺(tái)或財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理崗位3年以上;
具有會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)類初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格;
熟悉銀行財(cái)會(huì)、運(yùn)營等制度和操作流程;
政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高,有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

2、綜合柜員(8名)
熟悉銀行柜臺(tái)、核算、結(jié)算等業(yè)務(wù)制度和操作流程,了解金融產(chǎn)品,掌握基本業(yè)務(wù)技能和良好的服務(wù)禮儀。
有銀行柜臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和會(huì)計(jì)資格證優(yōu)先。

(三)市場(chǎng)營銷部(8名)
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理(2名)
從事銀行工作5年以上,其中信貸管理崗位3年以上;
熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)制度和操作流程,具有企業(yè)報(bào)表分析能力;
了解當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)狀況,具有較豐富的客戶資源和較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和產(chǎn)品推廣能力;
政治素質(zhì)好、風(fēng)險(xiǎn)控制能力強(qiáng)。

2、客戶經(jīng)理(6名)
了解當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng),擁有豐富的客戶資源;熟悉三農(nóng)、小微企業(yè)、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)制度和操作流程;
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和公關(guān)能力。
有銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和銀行從業(yè)資格證優(yōu)先。

(四)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)部(2名)
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理(1名)
從事銀行工作5年以上,其中信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理或稽核審計(jì)等相關(guān)管理崗位3年以上;
熟悉信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程;
具有較強(qiáng)的分析判斷能力和風(fēng)險(xiǎn)管控能力;
政治素質(zhì)好、管理能力強(qiáng);具有律師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。

2、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理(1名)
具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上信貸、風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)、法律風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;
熟悉銀行內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)管理制度和操作流程;
具有一定的調(diào)查、分析、判斷、溝通協(xié)調(diào)能力。

(五)綜合管理部(2名)
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理(1名)
中文、計(jì)算機(jī)本科學(xué)歷或經(jīng)濟(jì)類專科學(xué)歷;
具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中相關(guān)管理崗位3年以上;
具有良好的服務(wù)意識(shí),熟悉文秘及行政管理工作;
政治素養(yǎng)好,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、文字綜合、公關(guān)能力,計(jì)算機(jī)操作熟練;
熟悉當(dāng)?shù)丶爸苓叺貐^(qū)市場(chǎng)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)狀況,具有一定的社會(huì)關(guān)系及客戶資源。

2、綜合文秘崗(1名)
中文、計(jì)算機(jī)本科學(xué)歷或經(jīng)濟(jì)類專科學(xué)歷;具有良好的文字綜合、計(jì)算機(jī)操作能力;
了解信息技術(shù)及其主要業(yè)務(wù)流程,掌握信息技術(shù)安全管理的有關(guān)規(guī)定;
具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、安全意識(shí)與突發(fā)事件應(yīng)變處理能力。

三、薪酬待遇
 應(yīng)聘人員經(jīng)過資格審查、招聘考試、面試合格后,一般員工即簽訂2年期限勞務(wù)派遣合同,有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、中層以上員工簽訂固定期限勞動(dòng)合同。
簽訂2年期限勞務(wù)派遣合同的員工,一年后經(jīng)考核各項(xiàng)工作達(dá)標(biāo)者陸續(xù)簽訂固定期限勞動(dòng)合同。
本行建立有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬激勵(lì)政策,實(shí)行基本工資+補(bǔ)貼+績效+年終獎(jiǎng)金的分配制度。
勞務(wù)派遣制員工基本工資標(biāo)準(zhǔn)不低于同業(yè)試用期員工平均水平;
簽訂固定期限勞動(dòng)合同的員工基本工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)仄渌瑯I(yè)平均水平。
副行長、部門經(jīng)理薪酬待遇可面議。

四、報(bào)名時(shí)間
2013年11月18日至2013年11月30日

五、報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者請(qǐng)登錄qyqxhmczyh@163.com(密碼:qy6666)查看招聘啟事,下載《清遠(yuǎn)清新惠民村鎮(zhèn)銀行招聘報(bào)名表》;
認(rèn)真填寫并在表格中插入一張近期電子免冠彩照,填寫完畢后以附件形式發(fā)送至報(bào)名指定郵箱:1071689729 @qq.com
附件還應(yīng)包括:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證、榮譽(yù)證書等掃描件。

六、錄取方式
經(jīng)資格審查符合條件者,統(tǒng)一組織筆試、面試。
筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì),內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、金融和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、銀行業(yè)相關(guān)知識(shí)等;
面試時(shí),應(yīng)聘者必須攜帶本人身份證、畢業(yè)證等原件到場(chǎng),面試主要考察考生的語言表達(dá)和邏輯思維等方面能力。
對(duì)最終面試合格者擇優(yōu)錄取,額滿為止,并在qyqxhmczyh@163.com中公布合格者名單。

七、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,本行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其錄用資格。
(三)報(bào)名表格發(fā)送到郵箱時(shí)請(qǐng)將文件名更換成自己的名字,在郵件主題中寫明應(yīng)聘崗位,如“應(yīng)聘崗位—姓名”。
(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員以word文檔的形式發(fā)送,不要壓縮文件或改變文件格式。

八、相關(guān)事宜
(一)未收到電話通知,視作申請(qǐng)未通過。
(二)考試時(shí)間、地點(diǎn)、成績、錄取結(jié)果及相關(guān)信息,另行通知。
(三)咨詢電話:18128163366聯(lián)系人:葛先生。

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