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[湖南]2024年長(zhǎng)沙銀行總行社會(huì)招聘啟事（8.14）

發(fā)布時(shí)間：2024-08-14 16:55 來(lái)源：長(zhǎng)沙銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2024年長(zhǎng)沙銀行總行社會(huì)招聘啟事（8.14）

　　財(cái)務(wù)信息披露崗

　　工作職責(zé)

　　1.研究信息披露制度，學(xué)習(xí)并整理有關(guān)行業(yè)管理的最新政策、制度，為董事會(huì)決策提供依據(jù)；

　　2.完成本行定期報(bào)告編制和復(fù)核、臨時(shí)公告財(cái)務(wù)部分的起草、披露、存檔等工作；

　　3.出具定期決算會(huì)計(jì)報(bào)表，定期母公司報(bào)表分析；

　　4.根據(jù)財(cái)務(wù)制度，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支審批事項(xiàng)；

　　5.負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)報(bào)告外部審計(jì)工作；

　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲及以下（1989年1月1日及以后出生）；

　　2.學(xué)歷專業(yè)：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　3.工作經(jīng)驗(yàn)：4年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、2年及以上金融業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所金融審計(jì)類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

　　4.專業(yè)技能：

　　（1）熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及金融行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)；

　　（2）熟悉銀行業(yè)務(wù)，了解銀行風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理、資金管理等相關(guān)知識(shí)和業(yè)務(wù)流程；

　　（3）具有數(shù)據(jù)敏感度，熟悉銀行業(yè)主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

　　（4）能夠熟練運(yùn)用Excel、Python、SQL等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘分析。

　　5.資質(zhì)證書：要求持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證

　　6.其他：

　　（1）良好的邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力；

　　（2）良好的溝通能力和表達(dá)能力；

　　（3）具有一定的組織管理、協(xié)調(diào)推動(dòng)能力。

　　金融科技崗（寧鄉(xiāng)支行）

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌支行（或直屬支行）業(yè)務(wù)條線需求并歸口形成方案，主導(dǎo)與總行相關(guān)部室的技術(shù)方案對(duì)接；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)接第三方業(yè)務(wù)的技術(shù)部門、規(guī)劃并組織支行（或直屬支行）自身的信息系統(tǒng)建設(shè)；

　　3、根據(jù)總行信息科技管理要求，落實(shí)相關(guān)管理制度規(guī)定和辦法，結(jié)合本機(jī)構(gòu)工作需要，制定和完善本機(jī)構(gòu)信息科技管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　4、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)IT投資預(yù)算的規(guī)劃，包括電子設(shè)備和金融機(jī)具的采購(gòu)計(jì)劃并按照《集中核算管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行電子設(shè)備和金融機(jī)具等集中資產(chǎn)的實(shí)物管理和盤點(diǎn)工作；

　　5、負(fù)責(zé)組織本機(jī)構(gòu)的信息科技知識(shí)培訓(xùn)和推廣工作，促進(jìn)用戶體驗(yàn)改進(jìn)；

　　6、負(fù)責(zé)組織和落實(shí)總行科技風(fēng)險(xiǎn)和信息安全管理相關(guān)要求，負(fù)責(zé)落實(shí)當(dāng)?shù)乇O(jiān)管信息科技相關(guān)要求，配合有關(guān)部門進(jìn)行信息系統(tǒng)安全內(nèi)部審計(jì)、金融計(jì)算機(jī)犯罪案件調(diào)查、打擊金融計(jì)算機(jī)犯罪等；

　　7、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)及下轄網(wǎng)點(diǎn)的IT基礎(chǔ)環(huán)境規(guī)劃及建設(shè)，包含但不限于機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)、通信運(yùn)營(yíng)商等；

　　8、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)下轄分支機(jī)構(gòu)信息科技相關(guān)崗位及外包服務(wù)人員的管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督本分支機(jī)構(gòu)員工的信息科技日常工作并收集反饋意見(jiàn)；

　　9、負(fù)責(zé)特色化業(yè)務(wù)產(chǎn)品或項(xiàng)目在本機(jī)構(gòu)的需求收集、整體推動(dòng)和日常管理，包括收集資料、流程優(yōu)化，以及推動(dòng)落地等，提供技術(shù)支持和解決方案，促進(jìn)金融科技服務(wù)于業(yè)務(wù)發(fā)展；

　　10、負(fù)責(zé)推動(dòng)對(duì)系統(tǒng)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)，提升用戶體驗(yàn)和客戶滿意度。包括但不限于對(duì)現(xiàn)有金融產(chǎn)品系統(tǒng)的評(píng)估，識(shí)別潛在問(wèn)題并提出改進(jìn)方案；

　　11、負(fù)責(zé)本地化金融科技創(chuàng)新項(xiàng)目的推動(dòng)工作，結(jié)合業(yè)務(wù)需求，提供技術(shù)解決方案，推動(dòng)分支行科技創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型；

　　12、參與總行發(fā)起的金融科技項(xiàng)目，負(fù)責(zé)在本機(jī)構(gòu)層面的落地和執(zhí)行工作；

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、年齡在35歲及以下（1989年1月1日以后出生的）；本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類或相關(guān)專業(yè)；

　　2、全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上（優(yōu)先）；

　　3、熟悉JAVA、Vue、React等主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；掌握SQL和Python語(yǔ)言工具，具備EXCEL使用經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；熟悉銀行前端維護(hù)工作；熟悉銀行信息系統(tǒng)基本情況；

　　4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力；

　　5、5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)（候選人學(xué)歷背景優(yōu)秀或有知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或具有中級(jí)以上等級(jí)證書的，可放寬至2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)）；1年及以上從事軟硬件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　高級(jí)研發(fā)工程師-UI設(shè)計(jì)方向

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)系統(tǒng)的產(chǎn)品UI交互設(shè)計(jì)，確保設(shè)計(jì)產(chǎn)出符合長(zhǎng)沙銀行生態(tài)和品牌形象；

　　（2）負(fù)責(zé)建立并維護(hù)行內(nèi)UI設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范文檔，補(bǔ)充標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)組件，提高產(chǎn)品設(shè)計(jì)效率；

　　（3）保持設(shè)計(jì)元素敏感度，觀察跟蹤同業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，結(jié)合業(yè)務(wù)需求，具備前瞻意識(shí)，更新主流設(shè)計(jì)元素；

　　（4）根據(jù)業(yè)務(wù)部室要求，設(shè)計(jì)交付宣傳視覺(jué)資源，包括但不限于營(yíng)銷類、通知類、產(chǎn)品類、活動(dòng)類設(shè)計(jì)產(chǎn)出需求。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

　　（3）3年及以上UI設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（4）具備一定的研發(fā)基礎(chǔ)能力，熟悉前端語(yǔ)言，熟練使用UI設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，具有較高的藝術(shù)素養(yǎng)和視覺(jué)表現(xiàn)力，富于創(chuàng)新、思維活躍;

　　（5）在工具方面，圖形設(shè)計(jì)方向至少掌握1項(xiàng)位圖設(shè)計(jì)軟件和矢量圖設(shè)計(jì)軟件，在動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)、建模、AIGC方向掌握1-2項(xiàng)；

　　（6）精通銀行貸款/理財(cái)/柜面/網(wǎng)銀/手機(jī)銀行/OA辦公系統(tǒng)等領(lǐng)域的優(yōu)先；

　　（7）自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備系統(tǒng)性思維，積極主動(dòng)掌握新技術(shù)、新知識(shí)；具備較強(qiáng)的抗壓、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通、獨(dú)立分析及整體規(guī)劃能力。

　　資產(chǎn)負(fù)債管理崗

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)制定集團(tuán)資產(chǎn)負(fù)債總量及結(jié)構(gòu)管理制度；編制集團(tuán)表內(nèi)外資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)總量發(fā)展的預(yù)測(cè)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、監(jiān)督并落實(shí)全行資產(chǎn)負(fù)債計(jì)劃的執(zhí)行；

　　（2）搭建資產(chǎn)負(fù)債動(dòng)態(tài)測(cè)算模型，深入分析不同業(yè)務(wù)組合對(duì)本行業(yè)績(jī)的影響，提出資產(chǎn)負(fù)債組合策略建議；

　　（3）定期開(kāi)展宏觀經(jīng)濟(jì)、監(jiān)管政策及同業(yè)對(duì)標(biāo)研究，提出業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化建議；

　　（4）負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債數(shù)據(jù)集市的建設(shè)及系統(tǒng)優(yōu)化工作，逐步推動(dòng)資負(fù)管理數(shù)據(jù)化、可視化。

　　（5）負(fù)責(zé)與監(jiān)管部門有關(guān)資產(chǎn)負(fù)債管理方面的工作聯(lián)系。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

　　（3）5年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年及以上銀行財(cái)務(wù)、資產(chǎn)負(fù)債、定價(jià)管理或流動(dòng)性管理等管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（4）熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)金融政策，了解銀行資產(chǎn)負(fù)債管理相關(guān)政策、法律法規(guī)等；

　　（5）具備較強(qiáng)的政策研究、數(shù)據(jù)挖掘和文字分析能力，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　原標(biāo)題：長(zhǎng)沙銀行

　　文章來(lái)源：https://wecruit.hotjob.cn/SU628ddf200dcad4099b64f468/pb/social.html?projectCode=103901&showProjectBanner=true

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