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首頁 > 城市商業銀行招聘 > 長沙銀行招聘 > [湖南]2023年長沙銀行社會招聘啟事（7.27）

[湖南]2023年長沙銀行社會招聘啟事（7.27）

發布時間：2023-07-27 17:13 來源：長沙銀行招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

　　2023年長沙銀行社會招聘啟事（7.27）

　　風險管理崗

　　職位描述

　　（1）負責對中小客群資產質量進行管理，開展日常信用風險監測分析，統計分析風險情況，跟進分支行風險處置工作，有效防控信用風險；

　　（2）開展各項業務風險檢查及排查、出具風險業務處置意見；

　　3、負責部門合規風險及法律風險的識別、評估、監測、統計、報告；

　　（3）負責對部門的案件防控工作實施管理，排查可能存在的重大風險隱患和可能導致案件發生的潛在風險并及時報告。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）碩士研究生及以上學歷，金融、經濟、法律、管理、統計等相關專業優先；

　　（3）5年及以上工作經驗，其中3年及以上國有行、股份行省分行、城商行總行等金融機構中小微信貸風險管理崗位工作經驗，同時有一線客戶經理工作經驗者優先；

　　（4）熟悉信用風險管理和合規管理，具備優秀的綜合問題分析能力和數據分析能力，較強的溝通協調能力和文字表達能力；

　　（5）通過中級經濟師、司法考試或FRM金融風險管理師等考試者優先。

　　商戶管理崗

　　職位描述

　　（1）負責信用卡權益和分期類商戶的發展規劃、制訂和完善商戶的維護管理辦法、商戶談判和維護管理、活動的組織管理，完成團隊商戶目標任務的實現；

　　（2）負責商戶活動管理工作包括但不限于，信用卡特惠商戶、積分商城商戶、分期合作商戶、專場特惠商戶的組織策劃、營銷談判、維護等；

　　（3）負責協助策劃和制定信用卡產品營銷計劃和活動、客戶的拓展、促動、維護、分析;

　　（4）負責協助研究市場上的新興營銷手段和方式（尤其是年輕客戶易于接受的營銷方法），改進信用卡營銷宣傳思路和方法，推動營銷活動有序進行。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲以下，本科及以上學歷，專業不限；

　　（2）5年及以上金融行業相關工作經驗，其中2年及以上信用卡或分期相關業務經驗，同時需符合以下條件之一：①具備國有銀行或大型股份制銀行省一級分行1年及以上商戶管理工作經驗；②城市商業銀行總行或信用卡中心總部1年及以上商戶管理工作經驗；

　　（3）熟練掌握信用卡和分期業務知識和產品體系，具有良好的專業知識；熟悉銀行業務、法律、內控合規、管理流程、財務管理、風險控制等相關知識；熟悉宏觀政策、產業政策及金融行業監管規定。

　　風險管理崗

　　職位描述

　　（1）在全行風險管理框架下，實施并完成具體風險管理工作，推進信用卡風險管理體系建設，協助相關風險管理制度的制定、執行與監督，全面防控風險；

　　（2）根據全行風險管理戰略及風險偏好，制定信用卡業務風險管理規劃及檢查計劃，實施檢查，提出風險管控措施并進行效果追蹤和持續優化；

　　（3）依據信用卡業務關鍵性風險指標，監控資產質量情況，并采取相應措施，提升風險管控水平；

　　（4）研究制定信用卡產品及客群風險政策，進行新產品的評審及風險評估，支持信用卡產品開發及客戶分層差異化風險定價；

　　（5）參與數字化風控體系的建設及完善，根據業務需求設計開發各類風控策略，推進落地應用，定期分析風控策略效果并持續優化。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，金融類、經濟類、法律類、管理類或相關專業；

　　（3）5年及以上銀行工作經驗，其中4年及以上信貸類（含授信客戶經理/授信審查審批/出賬審查）、風險管理（含風險檢查）、合規管理（信貸方向）相關工作經驗；

　　（4）熟悉并了解信用卡業務產品，具有良好的專業知識；熟悉本行消費類卡片產品、相關授信類、風險類政策，熟悉銀行風險管理知識。

　　標準類復審崗

　　職位描述

　　（1）按權限負責信用卡審批工作；

　　（2）分析信用卡標準卡客戶用卡、用信規律和信用記錄，評估其信用風險，按規定的程序和要求，負責對信用卡標準卡的續貸、續卡、換卡的客戶的資信進行復審并給出復審意見；

　　（3）參與標準類信用卡授信策略及審批流程優化及管理工作，制定審批工作、業務授信指引，完善及優化營銷進件指引，協助前端精準營銷，為營銷賦能；

　　（4）負責配合調查處理標準類信用卡風險案件；

　　（5）及時處理客戶投訴，解答客戶工單問題，提供優質的客戶服務。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，金融類、經濟類、管理類相關專業；

　　（3）5年及以上金融相關工作經驗，其中2年及以上信用卡或消費信貸審查審批相關工作經驗；

　　（4）熟悉并了解信用卡業務產品，具有良好的專業知識；熟悉本行標準類信用卡產品、熟悉信貸政策及信用卡業務相關政策法規，了解國家宏觀經濟形勢，具備良好的溝通協調能力，能及時發現和解決審批過程中問題，能夠承受較強的工作壓力。

　　運營管理崗

　　職位描述

　　（1）參與研究業務新產品的設計、開發、測試和運營工作；（2）組織擬定和優化制定信用卡中后臺運營管理（包括錄入復核、卡生命周期管理、賬務處理等）相關制度、業務操作規程，持續改進運營流程以提升運營效率；

　　（3）協助對部門運營成本進行核算，并根據部門總體發展規劃，協助推進部門運營成本壓降、運營效能提升相關工作；

　　（4）負責收集和反饋分支行機構或部門內部反映后臺運營工作中存在的問題并提出相關優化建議；負責擬定和優化外包公司業務質量管理制度及相關督查工作。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷,金融類、經濟類、管理類、財會類或相關專業；

　　（3）5年及以上金融行業工作經驗，其中2年及以上運營管理、流程管理或零售金融相關崗位工作經驗，1年及以上信用卡或消費金融從業相關工作經驗；

　　（4）熟悉信用卡業務、消費信貸業務規則，良好的專業知識基礎；有較強的賬務處理、項目推動能力；有六西格瑪等項目管理經驗者優先；

　　（5）掌握本行信用卡業務、消費信貸業務信息，具備一定的會計賬務知識；熟悉信用卡業務、消費信貸業務相關政策法規；較強的組織協調、管理、溝通表達能力。

　　財務核算崗

　　職位描述

　　（1）參與全行財務核算制度及操作規程制定，推動全行財務核算合規系統化建設；

　　（2）負責所管轄總行管理部室財務核算的財務審核工作，核收原始憑證，對發票和附件的完整性、合法性以及科目列支的規范性和合理性進行審核；

　　（3）負責費控系統和用友財務系統的日常管理工作，對操作過程發現的系統BUG及時上報并提出合理化建議和措施，跟進系統的優化；

　　（4）負責財務系統固定資產月結、總賬月結工作，以及其他需在財務系統內完成的財務審核記賬和相關賬務處理工作；

　　（5）參與對各機構的財務檢查及核算指導答疑，牽頭組織開展針對性的專題培訓；

　　（6）按要求收集、整理、提供各類財務數據和業務資料，滿足內外部審計、檢查、考核等各方需求。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，財務會計類、經濟金融類、管理類或相關專業；

　　（3）5年及以上工作經驗，其中2年及以上銀行財務、會計等工作經驗；

　　（4）熟悉會計業務，了解銀行會計核算、財務管理、稅務、風險控制等相關知識；熟悉銀行業務，有一定的金融、會計、財務理論功底；熟悉宏觀政策、財經政策及金融行業監管規定；

　　（5）具有會計從業資格證或初級及以上會計類、經濟金融類專業資格證書，有中級及以上會計資格證書或注冊會計師資本證書者優先考慮；

　　（6）好的邏輯分析能力、發現和解決問題的能力；良好的溝通能力和表達能力；能夠承受較強的工作壓力。

　　消防安全管理崗

　　職位描述

　　（1）制定消防安全制度和保障消防安全的操作規程，制定消防管理制度，制定消防應急處置預案，督導總行部室、分支機構消防相關工作的落實;

　　（2）督導相關部門、分支機構進行消防知識、技能的宣傳教育和培訓，進行消防專業培訓，指導開展消防應急應急處置預案的培訓和演練；

　　（3）擬訂年度消防管理工作計劃，組織實施消防安全和消防管理的檢查工作；

　　（4）督導相關部門、分支機構進行消防安全隱患進行整改；

　　（5）負責對相關部門、分支機構的消防管理工作進行考核；

　　（6）督導相關部門、分支機構對本單位消防設施的維護保養工作；

　　（7）負責消防外包單位的管理和考核；

　　（8）及時傳達和貫徹各級監管部門及我行消防安全管理相關工作精神、工作要求，并組織落實，做好與相關部門的工作溝通與信息交流；并配合相關迎檢工作；

　　（9）協助安全生產、平安建設等相關工作開展；協助實施安委辦的安全管理督導與檢查工作；協助完成應急處突、重大活動執勤等工作開展。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下：

　　（2）本科及以上學歷，安全工程、工程管理、法律、計算機、電氣工程及自動化等相關專業；

　　（3）5年及以上工作經驗，其中1年及以上同類崗位工作經驗；具有《注冊消防工程師》、《注冊安全工程師》、《法律職業資格證書》優先；

　　（4）熟悉各項消防法律、法規，精通各種火災的預防和撲救知識（如電氣、化學、液化氣、油品等易燃易爆物的火災）；對安全問題敏感、熟練各類處置預案；

　　（5）熟悉金融行業安全保衛管理知識；熟悉綜合治理、案防工作相關業務知識；

　　（6）具備良好的綜合邏輯判斷分析能力、發現和解決問題的能力；有較強的溝通協調能力及綜合文字處理能力。

　　安防管理崗

　　職位描述

　　（1）負責建立并完善安全保衛條線數據管理體系，包括但不限于安防項目招標采購數據、分支機構安防項目信息、網點建設安防項目全流程管理信息等，為全行安防項目投入產出分析提供數據支持；

　　（2）負責組織進行安防市場調研，撰寫安防調研報告、安防項目可行性報告、試點方案等材料，推動全行安防項目建設規劃的形成、落地，并按要求收集、制定全行安防項目采購計劃；

　　（3）負責組織安全保衛條線及部門年度安防項目預算申報及審查；負責具體落實分支機構安防項目全流程管理體系的建立及完善，指導并規范分支機構安防項目管理，包括項目采購、實施進度管理等，避免合同斷檔及逆流程操作；

　　（4）負責牽頭安防項目合同管理，落實安防項目合同文本的初擬及具體安防項目合同業務性審查，協助做好總行部室及分支行自管安防項目檢查；

　　（5）負責所在中心重點工作的臺帳登記及統籌推進。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下：

　　（2）本科及以上學歷，法律類、工程類、采購類等相關專業優先；

　　（3）5年及以上工作經驗，其中1年及以上安全保衛類崗位工作經驗，有調研或綜合文稿撰寫、編制工作經驗；

　　（4）熟練掌握office、wps等常用辦公軟件，有較強綜合文字處理能力；有較強的數據分析能力，具備較強的成本意識，能開展業務專題調查研究并提出建設性意見；具有較強的組織能力和執行力，具有較強的語言表達和對外溝通聯絡能力，具有良好的綜合邏輯分析能力、發現和解決問題能力；有強烈的合規意識、責任感和自驅力；

　　（5）了解招投標相關法律法規及《銀行安全防范要求》（GA38-2021）等相關物防、技防、消防行業標準；對安防、消防產品及市場有一定了解，了解集中采購、合同管理以及安保物防、技防、消防設施使用、維護知識；對安全問題敏感、注重信息收集。

　　中心經理崗（設計管理中心）

　　職位描述

　　（1）負責項目需求落地工作，確保項目建設需求及理念，并滿足國家綠建二星級要求；

　　（2）負責項目設計招標任務書和設計招標文件的起草；

　　（3）負責項目整體技術協調，并與設計院就建設需求進行實時溝通；

　　（4）負責方案設計的報批工作，對方案設計進行全過程把關；

　　（5）負責牽頭做好設計圖紙的審核和優化工作，把控設計質量和設計進度；

　　（6）負責項目過程中設計變更方案確定及現場簽證工作；

　　（7）對接項目管理團隊的設計管理組，并做好設計單位的管理工作。

　　任職要求

　　（1）本科及以上學歷，建筑類或工程管理類相關專業，具備一級注冊建造師或一級注冊建筑師或一級注冊結構工程師或注冊電氣工程師或注冊公用設備工程師執業資格；

　　（2）年齡40周歲及以下，持有工程類高級及以上職稱或具備前述兩項及以上注冊執業資格者可適當放寬；

　　（3）具有國家認可的建筑相關專業中級及以上職稱；

　　（4）具備8年及以上建筑行業行政管理部門工作經驗、大型房地產開發企業項目負責人或工程管理負責人經驗、一級及以上資質建筑施工企業房建項目負責人或項目技術負責人管理經驗、建筑甲級及以上設計企業房建項目設計負責人管理經驗；具有房建類省級優質工程、國家級優質工程項目管理經驗者優先；

　　（5）具備較強的工程管理能力，能接受駐施工現場工作的要求；

　　（6）熟悉工程建設相關法規法規、設計規范及工程建設項目報批報建流程；

　　（7）熟練掌握CAD、Office等日常辦公工具。

　　安全管理崗

　　職位描述

　　（1）負責落實項目生產的進度管理、質量管理、安全管理、文明施工管理等現場各項管理工作；

　　（2）負責項目施工現場的人員、材料、設備等生產要素的現場配置和管理工作；

　　（3）負責檢查、督促施工單位嚴格按照合同要求以及有關技術標準、規范編制安全生產規劃（綱要），確保項目安全投入和安全保障措施到位；

　　（4）負責建立項目安全管理體系，對施工現場進行安全巡查，監督施工現場安全文明施工情況，指出安全隱患問題并督促整改，協助領導處理現場安全事故；

　　（5）建立項目安全管理臺賬、檔案等資料；

　　（6）負責協助組織項目各階段驗收及竣工驗收工作。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，建筑工程或電氣工程、公用設備工程等相關專業，具備二級及以上工程類注冊執業資格；

　　（3）具有國家認可的工程類或安全管理類相關專業中級及以上職稱；

　　（4）具備5年及以上建筑行業行政管理部門工作經驗，或大型房地產開發企業、一級及以上資質建筑施工企業房建項目工程管理、電氣管理、設備管理、安全管理經驗，或甲級以上設計企業房建項目電氣專業、公用設備專業工作經驗；具有房建類省級優質工程、國家級優質工程獲獎項目管理經驗者優先；

　　（5）具備較強的工程管理、設備管理、安全管理能力，能接受駐施工現場工作要求；

　　（6）熟悉電氣、暖通等機電工程相關規范及管理要求；

　　（7）熟悉工程建設相關法規法規、設計規范及工程建設項目報批報建流程；

　　（8）熟練掌握CAD、Office等日常辦公工具。

　　產品經理崗

　　職位描述

　　（1）負責國際結算、貿易融資產品的需求調研與可行性分析，實施新產品開發及營銷推廣，開展內外部推廣活動；

　　（2）負責現有國際結算、貿易融資業務的日常管理，對現有相關產品進行優化；

　　（3）負責協同分支行開展客戶營銷、設計產品服務方案，為分支行提供專業化培訓，解答分支行關于產品及政策的疑問，推動營銷活動落地；

　　（4）負責開展市場分析、研究市場/客戶需求及新業態，撰寫調研報告、業務報告等。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下，本科及以上學歷；

　　（2）原則上5年及以上國有大行或全國性股份制銀行國際業務或貿易融資工作經驗，其中2年及以上產品經理或同類性質崗位工作經驗；

　　（3）熟悉掌握經常項目及資本項目的政策管理要求，熟悉國際結算和貿易融資業務操作規程、管理規定，了解與國際業務有關的國際金融、貿易、運輸、保險、商檢等方面知識，掌握國際業務產品營銷的知識和技巧；

　　（4）工作責任心強，具有較強的學習能力、數據分析能力、組織協調能力、語言及文字表達能力。績效考核相關知識；熟悉鄉村振興相關政策內容；了解銀行基礎業務和產品；

　　（5）具備較強的組織規劃和管理能力；具備較強的抗壓能力、學習能力；具備良好的溝通協調能力；具備良好的邏輯分析能力、發現和解決問題的能力；具備良好的思想品質。

　　策略管理崗

　　職位描述

　　（1）負責制定信用卡業務全生命周期風險策略，包括客戶準入、授信、第三方數據應用、貸中預警、調額、止付等，定期對業務情況及各項策略執行情況進行跟蹤、分析和復盤；

　　（2）負責風險策略相關制度建設，制定并持續優化策略管理標準及管理流程，推動策略管理工作制度化和規范化；

　　（3）負責全生命周期風險管理監控、診斷和問題拆解分析，制定并推動優化方案落地；

　　（4）負責為各類新產品、新業務出具風險評估報告，提供風險管理解決方案，并監控和推動全流程風險解決方案迭代、優化；

　　（5）負責信用卡風險策略管理相關創新及項目管理。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，金融學、經濟學、統計學、數學、電子信息科學類相關專業；

　　（3）5年及以上金融或數據行業相關工作經驗，其中3年及以上風險策略管理相關工作經驗，符合下列條件之一者優先：①具備國有銀行或大型股份制銀行省一級分行3年及以上風險策略相關工作經驗；②城市商業銀行總行或信用卡中心總部3年及以上風險策略工作經驗；

　　（4）熟悉銀行業務，了解信用卡業務、信用卡風險管理相關知識，同時具備標準信用卡及分期業務全流程風險策略管理經驗者優先；

　　（5）具有扎實的數據處理能力，熟練掌握SQL語言，精通至少一種SAS、Python等主流分析工具或編程語言。

　　（6）具有組織協調、管理、溝通表達能力；良好的邏輯分析能力、發現和解決問題的能力，自我驅動能力較強，計劃及執行力較強。

　　數據分析崗

　　職位描述

　　（1）負責收集行內、同行業、同區域、重要競爭對手的零售條線業務產品相關數據，建立產品信息資源數據庫；

　　（2）負責制定全行信用卡業務產品數據標準，建立各項產品分析指標體系；

　　（3）負責數據分析，提出管理意見和建議，適時調整經營、風險、營銷等策略，為管理決策提供支持；

　　（4）負責對信用卡產品運營情況進行整體分析，形成專題報告并提出改進建議；

　　（5）負責為滿足信用卡日常運營、管理等需要提供數據支持；

　　（6）跟進、落地相關項目，協助推進項目在部門工作的推廣和應用。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲及以下；

　　（2）本科及以上學歷，金融學、經濟學、統計學、數學、電子信息科學類相關專業；

　　（3）2年及以上信用卡信貸業務管理及數據分析相關崗位工作經驗；符合下列條件之一者優先：①具備國有銀行或大型股份制銀行省一級分行1年及以上相關工作經驗；②城市商業銀行總行或信用卡中心總部1年及以上相關工作經驗；③具有策略分析、數據運營相關工作經驗；

　　（4）熟悉銀行業務，了解信用卡業務；熟悉統計學原理，了解數據庫基本原理；具備較高的數據邏輯和數據敏感性，熟練使用Word/Excel/PPT等辦公軟件；精通至少一種SAS、Python等主流分析工具或編程語言。可熟練完成數據處理及分析、特征標簽開發、管理報表開發等工作；了解聚類、關聯、異常值處理、分類與預測分析挖掘模型及其經典算法者優先；

　　（5）具有組織協調、管理、溝通表達能力；良好的邏輯分析能力、發現和解決問題的能力，自我驅動能力較強，計劃及執行力較強。

　　原標題：長沙銀行招聘

　　文章來源：https://bcs.hotjob.cn/wt/BCS/web/index#/position/eyJpZCI6IjAiLCJyZWNydWl0VHlwZSI6IjIiLCJzdWJtZW51cyI6W10sInRpdGxlIjoi56S+5Lya5oub6IGYIiwidGl0bGVFTiI6IlNvY2lhbCIsInR5cGUiOiJCIiwidXJsIjoiL3d0L0JDUy93ZWIvaW5kZXgvc29jaWFsP2JyYW5kQ29kZT0xIiwiaW5kZXgiOjIsImVudHJhbmNlVHlwZSI6MX0=

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